大丸防音株式会社の過去求人・中途採用情報

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大丸防音株式会社の募集が終了した求人

公共工事の音を消すための（防音パネル）設置に関する施工管理職／年間休日128日／充実の資格支援制度

正社員

募集背景

大丸防音は公共工事の騒音防止対策を行うことで設立以来、環境保全のお手伝いをしてまいりました。防音コンサルティング、騒音防止装置の設計や施工、リース等騒音に関わる事業を通じて、地域社会を守っています。今回は当社の要となる「施工管理職」の増員をいたします。専門知識など、イチから丁寧にフォローしていくので安心してください。専門的な事業を行う当社の大きな特徴として、施工管理担当として経験や知識を身につけたあとは、営業職などのジョブチェンジも可能。確かなキャリアプランを立て、長期的に働き続けられる環境が当社にはあります！

仕事内容

【公共・社会インフラ系事業多数】　公共工事の際に発生する騒音を防ぐ防音パネル設置に関する施工管理
具体的な仕事内容
☆公共工事の消音・遮音対策に必要な防音装置の設置に関する
　施工管理業務を担当していただきます。

私たちの仕事は、工事で発生する騒音を
計測し、最適な防音装置を設計、施工するというものです。

【仕事内容】
■ 顧客との折衝
■ 現場の騒音測定・シミュレーション
■ 防音装置・設備の設計
■ 設計書・見積書の作成
■ 資材や機材、職人の手配
■ 工事の行程管理
■ 工事完了後、防音装置を撤去　など

※現場でのOJT研修を通して知識・ノウハウを身につけられます。
　ご経験に応じて先輩のサポートから徐々にお任せしていきます。

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◆平均的に月6件、年間72件ほどの工事があります
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担当工事についてはチームで振分けながら業務を行うので、
一人で無理な業務量を背負うことはありません。
確実に業務経験を積みステップアップしていける環境があります。

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◆玉掛、高所作業車、1・2級施工管理技士などの
　資格取得も会社でしっかりとサポートします
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実務にはどうしても必要となる資格があります。
現在、資格を所有していない方もしっかりとサポート。
資格取得にかかる費用は会社で補助いたします。

チーム／組織構成
現在、施工管理担当はベテラン社員が多数活躍しています。
増員にあたり、スキルや知識を余すことなく
新人へ引き継ぐための準備を行っています！

将来的には施工管理チームの中心となって活躍していただける環境です。

対象となる方

【学歴不問・第二新卒歓迎】実務経験、防音・施工に関する知識が浅い方も歓迎いたします！
■ 業界問わず施工管理職の経験、知識をお持ちの方

【歓迎する資格・スキル】※必須ではありません
□ 普通自動車免許
□ CADの使用経験・知識
□ 建築士や建築施工管理技士等の資格
□ 音響に関する知識・資格

＜こんな方にピッタリです＞
・さらなるスキルアップを目指す方
・公共案件に携わり、人の役に立ちたい方
・専門性の高いスキルを身につけたい方
・周りと積極的にコミュニケーションがとれる方
・安定した環境で腰を据えてキャリアアップしたい方

勤務地

【本社勤務】東京都中央区日本橋小伝馬町14-9 小伝馬ファインビル2階
※U・Iターン歓迎
≪アクセス≫
東京メトロ日比谷線「小伝馬町」駅徒歩3分
都営地下鉄新宿線「馬喰横山」駅徒歩4分
JR「馬喰町」駅徒歩3分
都営浅草線「東日本橋」駅徒歩7分

勤務時間

9：00～18：00（実働8時間／休憩1時間）
※現場によって変動がありますが、実働は8時間以内！
※残業は月平均20時間以下！

雇用形態

正社員
試用期間3カ月（給与・待遇は変わりません）

給与

月給22万円以上
※年齢、能力、経験等を考慮し、当社規定により決定

■賞与
年2回（7、12月）※昨年実績4.5カ月

■昇給
年1回（4月）
■社員の年収例
【年収例】
年収800万円（50歳／経験27年）
年収520万円（40歳／経験17年）
年収400万円（30歳／経験7年）

待遇・福利厚生・各種制度

■ 各種社会保険完備
■ 交通費支給（月3万円まで）
■ 時間外手当
■ 出張手当
■ 家族手当
■ 役職手当
■ 退職金制度
■ 財形貯蓄制度
■ 資格取得支援制度
■ 借上げ社宅制度（地方出身者に限ります）

休日・休暇

＜休日・休暇＞
☆年間休日128日★

□ 完全週休2日制（土・日）
□ 祝日
□ 夏季休暇
□ 年末年始休暇
□ 年次有給休暇
□ 慶弔休暇
□ 創立記念日　など

加入団体

・公益社団法人日本騒音制御工学会
・社団法人日本トンネル技術協会
・防音設備協会（BSK）

大丸防音ならではの魅力！

当社は競合も少ないことから常に安定した需要があることも特長の一つ。
大手ゼネコンや自治体などからも頼りにされています。

専門的な知識が求められる仕事ではありますが、
それゆえ、手に職をつけたいという想いで入社した社員も多数います。

その期待に応えるために多くの社員とともに制度を整えてきました。
スキルアップや資格取得を目指せる研修、講習や勉強会。
頑張る社員を応援するため、必要な費用は会社が負担いたします。

施工管理職、営業職問わず音響のプロとして活躍する方ばかりなので、
判らないことは何でも相談していただける風通しの良さも当社ならではです。