川崎重工業株式会社
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
川崎重工業株式会社の過去求人・中途採用情報
川崎重工業株式会社の 募集が終了した求人
施工管理または現地試運転(電気工事・土木・管工事)
- 正社員
- 上場企業
- 5名以上採用
130年を越える歴史を持つ川崎重工業。 長く、着実に歩みを進めてきた事業分野は、鉄道車両システム、航空機、各種産業用機械、 モーターサイクルなど大きく拡大してきました。 そして現在も、各事業分野が蓄積してきた専門技術を背景にとしてグローバルに事業を展開しています。 21世紀においても、輸送革新、国土開発、海洋開発、宇宙開発、エネルギー開発と活躍の場は更に拡大しています。
発電装置等設置工事に関する各種業務をご担当いただきます/電気工事・土木・管工事
具体的な仕事内容
【具体的には】
・施工計画立案、提案
・現地での施工管理、監督
・海外向け発電装置組立及び周辺工事のスーパーバイザー業務
・発電装置の現地試運転業務
チーム/組織構成
【ガスタービン・機械カンパニーについて】
航空用ジェットエンジンでは、防衛省向けのヘリコプター用エンジン等を製造すると共に、
中型旅客機用V2500を始め、大型旅客機用RB211/トレント、PW4000、
及び小型旅客機用CF34ターボファンエンジンや航空機用補助動力装置(APU)の
国際共同開発・分担製造も手掛けています。
また、国内にて環境適応型小型航空機用エンジン研究開発プロジェクトなどにも参画し、
技術力の向上を図っています。
産業用ガスタービン分野でも、限りあるエネルギー資源を効率よく利用するために
「省エネルギー」「創エネルギー」の技術を開発し、製品化を進めています。
特に、環境適合性に優れ、総合熱効率が高いなど、
21世紀の原動機として優れた特性を持つガスタービン分野に力を注いでいます。
同社は国内における産業用ガスタービンのパイオニアメーカーとして
自社開発の幅広いラインナップを揃え、多くの実績と大きなマーケットシェアを有しています。
舶要分野では、環境に優しいLNGの運搬船用主機として世界トップシェアを誇る舶用蒸気タービンのほか、
舶用ディーゼルエンジン、可変ピッチプロペラ、サイドスラスタなど、
各種船舶の主機や推進装置を製造しています。
また、陸上分野では発電用蒸気タービンや圧縮機、天然ガス圧送設備などで
確固たる地位を築いており、発電効率に優れたガスエンジンの開発に取り組むなど、
今後更に環境改善に貢献が期待されています。
【学歴】大学院、大学、高専卒以上 ◎施工管理または試運転の実務経験をお持ちの方
■必須条件
・PCスキル(ワード、エクセル、他)を有している方
・工学系の知識をお持ちの方
【施工管理職の方は下記いずれかの資格必須】
・電気工事施工管理技士
・土木施工管理技士
・管工事施工管理技士
■歓迎条件:
・英語スキルがある方
明石工場/兵庫県明石市川崎町1番1号
【最寄駅:JR東海道本線 西明石駅】
8:00~17:00(所定労働時間8時間)
休憩時間:60分
正社員
・試用期間3ヶ月
【月給】
209,000円~
※上記月給は学部卒の初任給です。(経験・能力を考慮し当社規定により優遇します。)
【年収】
400万円~800万円
■賞与
年4回(4月、7月、10月、12月)
■昇給
年1回(4月)
・通勤手当
・健康保険
・厚生年金保険
・雇用保険
・労災保険
・退職金制度
・独身寮・社宅(神戸、明石、加古川等、通勤至便)
・保養所
・診療所
・グラウンド
・育児休業
・介護休業
・財形貯蓄
・住宅資金融資
・従業員持株制度
・カフェテリアプラン(年間約10万円相当の補助)
・自社製品割引販売(バイク、ジェットスキー)等
<休日・休暇>
・完全週休2日制(かつ土日祝日)
・年末年始
・夏季休暇
・慶弔休暇
・育児・介護休業(最長3年)
・リフレッシュ休暇など
【休日日数120日】