長田広告株式会社の過去求人・中途採用情報

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長田広告株式会社の募集が終了した求人

広告の企画提案営業　◇地域限定も可能　◇未経験歓迎　◇年間休日120日

正社員
転勤なし

募集背景

業績好調にともなう増員募集です。近年は、企業様の広告出稿意欲が活発化しており、リアルタイム性の高いデジタルサイネージなど、広告手法に対するニーズも多様化しています。個々のお客様のニーズをしっかり聞き取り、お客様にマッチしたメディアプランをご提供するため、意欲ある人材は常に積極的に採用していきたいと考えています。また特に今回は、将来的に当社の中核を担う人材になっていただきたいという考えから、経験・未経験を問わずに広く若手社員を募集しています。

仕事内容

自社媒体の屋外広告を中心とした各種広告の企画提案営業
具体的な仕事内容
・地権者の調査および企画提案、看板設置場所の確保
・広告主様への企画提案
・社内デザイナーとの打ち合わせ、など

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◆1日のスケジュール＜例＞
※実際の業務は個々の裁量に任される部分が多く、以下はあくまでも「ある日の一例」です。

09:00　出社～ミーティング／出発～エリアサーチ～
10:00　営業活動～
11:00　～休憩～営業活動
12:00　医療系訪問～
12:30　昼食～
13:30　営業活動～
15:00　～休憩～営業活動
16:00　地権者訪問～
17:00　帰社～提案書作成／日報作成
18:30　退社

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◆研修期間は3カ月。じっくり時間をかけ、一人ひとりを育てます。
□「本社研修」「同行研修」など、座学&OJTで段階的に新人研修を行います。
　専属の現場担当指導員による万全の研修体制です。
□すべてが個々の習得状況に合わせた研修プログラムです。
　3カ月を予定していますが、習得状況によっては期間延長なども調整・検討します。
□心のケアを行う本社トレーナーが入社2カ月目・3カ月目に現場に出向き、
　問題点の発見・対策に努めます。
※就業後もさらなる能力向上のための研修機会が数多くあります。

◆本人の希望や、推薦でキャリアコースを選択できる人事制度が確立しています。
もちろん、中途入社のハンディはありません。
　…マネジメントを目指す【総合職】…
　新入社員　⇒ 営業主任　⇒　営業主査 ⇒ 所長 ⇒ 支店長 ⇒ 支社長…
　…現場のプロフェッショナルを目指す【専門職】…
　新入社員　⇒ 営業主任　⇒　営業主査　⇒　営業主幹…

□研修制度を通して企画営業の基本を学び、その後の活躍次第では、年齢や勤続年数に関係なく
　組織のマネジメントや新規事業の商品開発、海外進出等の事業運営に携わるチャンスもあります。

チーム／組織構成
＜全国に数多くの拠点があります＞
東北3拠点で募集。特に仙台・青森営業所で勤務できる方は大歓迎です。

対象となる方

【高卒以上／要普免（AT限定可）】38歳まで（例外事由3号のイ）◆未経験者歓迎！
■未経験者・経験者歓迎！
■職務経歴不問。第二新卒／U・Iターンも歓迎します。
※年齢制限理由…長期勤続によるキャリア形成を図るため

＜こんな方に向いている仕事です＞
◇アイディアや創造力を発揮して仕事がしたい方
◇ご提案から納品まで、一貫してお客様とおつきあいできる仕事がしたい方
◇「売る」だけではなく「提案する」営業がしたい方
◇身近で目に見える商品（屋外広告）をプロデュースしたい方

選考のポイント

・コミュニケーション力・協調性
・行動力や向上心
・責任感、信頼のおける人間性

勤務地

【東北3営業所】（希望を考慮の上決定）
※定員に至った営業所は、募集を締め切らせていただく場合もございます。

■仙台…宮城県仙台市宮城野区中野1丁目3-11
■青森…青森県青森市大字浜田字豊田156-8
■花巻…岩手県花巻市二枚橋第5地割３324-1

※原則として転勤はありません。
（キャリアプランにより将来的に転勤の場合もあります）

勤務時間

9:00～18:30（休憩90分）

雇用形態

正社員

給与

月給22万3746～31万4292円＋成績手当＋諸手当（家族・皆勤手当）
※年齢・経験等を考慮の上決定いたします。
（成績手当は一人当たり月平均約5～10万円。未経験スタート・20代後半で、毎月20万円以上の成績手当を獲得している方もいます。）
◇個人ノルマや、目標未達時の減給等は一切ありません。

■賞与
年2回（5・12月）

■昇給
年1回（5月）
■社員の年収例
■年収603万円…27歳（月給37.4万円＋皆勤手当＋賞与148.7万円）
■年収662万円…34歳（月給40.8万円＋皆勤手当＋賞与166.6万円）

待遇・福利厚生・各種制度

■各種社会保険完備
■有給休暇
■各種手当あり（成績・家族・皆勤手当）
■退職金制度
■営業車貸与

休日・休暇

＜休日・休暇＞
■年間休日120日（週休2日制）

＜休日＞土曜・日曜・祝日
※年に4回程度の土曜出勤があります（当社カレンダーによる）

＜休暇＞
夏期休暇
年末年始休暇

「働く環境」に最大限配慮しています。

◆残業は推奨していません◆

「広告営業」という言葉から不規則な就業をイメージする方もいるかも知れませんが、当社では残業を推奨しておりません。帰社後は「早く帰りなさい」と役職者が促す風土が根づいている会社です。

◆「地域限定」で働くことも可能です！◆

「総合職」「専門職」ともに、キャリアアップにともない転勤が発生するケースがありますが、
地域に根ざした活動をしたいとお考えの方、事情で転勤を希望されない方等のために、
キャリアアップの途中で「エリア総合職」を選べる制度もあります。
（※人事制度についての詳細は面接時にご説明いたします）