株式会社ビー・エム・エル（BML）の過去求人・中途採用情報

創業から半世紀以上、臨床検査と医療情報システムの二つの事業で 全国の医療機関の業務を支えている当社。 医療情報システムでは、1999年に電子カルテの使用が 認められたことに合わせて、電子カルテを商品化。 売上も年々増加しています。 当社では、医療情報システムについても極力アウトソースせずに、 内製化を進める方針。そこで今回、当社の医療情報システム事業を 支えていただけるITエンジニアを募集いたします。 システムの開発から、パッケージ導入支援、医療データの変換など これまでの経験を活かして活躍できる場が用意されています。 ぜひとも、ご応募下さい！

医療情報システムの開発・導入・保守の業務をお任せします
具体的な仕事内容
当社の医療情報システム部門が行っている各種システムの開発、
システム導入のサポート、保守業務などをお任せします。

【こんな業務をお任せします】
◎パッケージソフト／検査システムの開発
　医療機関向けの臨床検査や健康診断用パッケージシステムや
　当社の検査室で使用する臨床検査システム
　「BMLABOSTATION」などの開発業務です。

◎Webサービスの開発
　ネットを使用して検査データの結果を検索可能な、医療機関向け情報提供システム
　「B-Report」や、検査データの依頼や報告をネット経由で可能にした
　「B-Connect」など、Web系サービスの開発業務です。

◎パッケージソフト・システムの導入と保守
　お客様である病院やクリニックに、自社開発したパッケージシステムを
　導入する仕事です。導入するシステムの動作要件に合わせて、
　お客様のサーバーや通信回線など、ハードやインフラ周りの
　提案を行ったり、その後の保守業務も担当します。

◎臨床検査データの管理
　当社の臨床検査部門が検査・分析している臨床検査データの管理業務です。

◎臨床検査データのフォーマット変換
　当社や他の臨床検査機関が管理している臨床検査データを、
　お客様の導入している電子カルテで閲覧できるように、
　データフォーマットを変換する業務です。電子カルテソフトや
　医療機関ごとにデータフォーマットが異なるので、重複等の無い
　正確なデータに変換することが求められます。

チーム／組織構成
医療情報システム部門は、埼玉のBML総合研究所と札幌、福岡の
事業所を合わせて総勢200名。

それぞれの部門では、ミーティングを頻繁に行い、業務によっては、
テレビ会議システムを活用しながら、それぞれの拠点間で連携するなど、
チームワークを活かしながら業務を進めています。

【専門・短大卒以上】IT関連の実務経験をお持ちの方　※医療業界の開発経験がある方は歓迎！
業界を問わずITの分野で何らかの実務経験をお持ちの方。
特に医療系システムの実務経験者は歓迎いたします。

【こんな経験をお持ちの方は、当社で活躍できます】
◎医療系システムの開発経験者
◎社内SEなど、サーバー管理経験者
◎JAVAやC系などの言語でのプログラミング経験者
◎オープン／WEB系システムの開発経験者
◎DBの運用経験者
◎ネットワーク構築や保守サポート業務経験者
◎モバイル系端末およびクラウド系の開発経験者
◎制御系・組み込み系のシステム開発経験者
◎システム導入の実務経験者

※このほか「お客様と話すことが楽しい」など、
　コミュニケーションスキルがある方も歓迎します。

◎BML総合研究所（埼玉県）および札幌事業所、福岡事業所のいずれかになります。

【BML総合研究所】
埼玉県川越市的場1361-1
[アクセス]
・JR川越線「的場駅」徒歩5分
・東武東上線「霞ヶ関駅」徒歩15分
　☆★U・Iターン歓迎★☆

【札幌事業所】
北海道札幌市厚別区下野幌テクノパーク2-6-12
[アクセス]
・JR千歳線新札幌駅～バス15分

【福岡事業所】
福岡県福岡市博多区西月隈1-2-27
[アクセス]
・福岡市空港線東比恵駅～バス10分

※自動車通勤可（福岡事務所を除く）
※「勤務地限定制度」あり

9：00～17：30（実働7時間30分、休憩60分）

※残業は月に10～20時間程度。定時に退社する社員も多く、
　19時には、ほとんどの社員が帰路についています。

正社員
試用期間3カ月（給与・待遇などに変更はありません）

月給20万5000円～29万8000円

※これまでの経験やスキルを考慮して決定させていただきます。

■賞与
年2回（2015年実績4.2カ月）

■昇給
年1回
■社員の年収例
年収例430万円（28歳、入社3年目、エンジニア）
年収例700万円（38歳、入社16年目、課長）

■社会保険（雇用、健康、厚生年金、労災）
■交通費全額支給
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■家族手当
■住宅手当
■時間外手当
■資格取得一時報奨金
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■資格取得支援（基本情報技術者、応用情報技術者 ほか）
■健康診断（年2回）
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■退職金制度
■財形貯蓄制度
■社員持株制度
■保養所

＜休日・休暇＞
◎年間休日123日

■完全週休2日制
■GW休暇
■年末年始休暇
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■慶弔休暇
■年次有給休暇