株式会社エイトハウジングの過去求人・中途採用情報

★リフォーム業界のことを知らない方、営業がはじめての方も歓迎です！★ グループ会社のビジネスモデルを投入して、2016年1月に設立された当社。 オープニングから入社した第1期生社員の活躍により、 目標以上の成長を続けてきました。 今や、新築至上主義からリフォームへとユーザー志向は移り変わり、 その傾向はますます強くなると言われています。 それを証明するかのように、当社への依頼案件数は増加中です。 そこで、お客様に満足いただけるサービスをより多く提供するためにも、 第2期生となる新しい仲間を募集します。

ハウスクリーニングやリフォームに関する提案・アドバイス／成約率50％の高水準
具体的な仕事内容
【具体的には】
■個人のお客様宅へ訪問
　チラシ・Webといった広告からの反響も多数あります。
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■関心をお持ちいただいたお客様に詳細なご説明
　ご理解・ご納得いただけるまで時間をかけます。
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■現場の確認・ご提案
　壁・トイレ・お風呂・キッチンなど細部まで点検。
　お客様と一緒に問題を確認し、ご提案を行います。
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■ご契約
　営業個人でお話をまとめるのではなく、マネージャークラスの上司が
　お客様に連絡差し上げ、契約を締結します。
　質の良いサービスとニーズに沿った価格で、
　成約率は約50％という高い水準を誇ります。

＜役割分担＞
◎アポインター
戸別訪問を通じて、無料提供のパイプクリーニングサービスでお客様とお話する機会をいただきます。
お話をさせていただく中で、クリーニングやリフォームのニーズをキャッチし、
適切なクリーニングのプランをご提案します。
経験を重ねていき、新たな営業にチャレンジしたいと考えれば、
リフォームの提案営業に取り組むことも可能です。

◎提案営業
ご訪問のお約束をいただいたお客様や、すでに実績のあるお客様からのご紹介など、
リフォームに関心をお持ちのお客様に、最適なプランをご提案します。
「今よりも明るい家に」「もっと断熱を高めたい」など、
美しさや機能に関するご要望を丁寧にお聞きし、
理想に近づけるために2～3回の打ち合わせを行うのが、当社のスタイル。
お客様に安心、納得していただくためには、専門的な知識も求められますが、
身に付くまでは、先輩社員が同行や指導を行います。

チーム／組織構成
第2期スターティングメンバーの募集だから、
仲間と一緒に組織づくりを経験できます。
前職や学歴に関係なく“誰もが個性を活かして活躍できる組織”にしていきます。

【学歴・職歴・性別一切不問】営業未経験・社会人未経験者の方、第二新卒の方歓迎！
＜求める人物像＞
・収入アップを目指している方
・チームワークを大切に、仕事に取り組むことが得意な方
・心機一転し、新しいスタートを切りたい方
・素直な姿勢で、知識を吸収していける方
・ワークライフバランスを大切にしたい方

◎特別な経験は一切いりません。
しっかりとしたバックアップ体制があるため、
未経験の方でも、きっと働きやすさを実感していただける環境です。

大阪市北区西天満6-7-2　新日本梅新ビル6F
◎転勤なし
◎U・Iターン歓迎
≪アクセス≫
JR東西線「北新地」駅、各線「南森町」駅・「淀屋橋」駅より徒歩10分
各線「梅田」駅より徒歩15分

【A】しっかり稼ぎたい方／9:00～18:00　※残業1日2時間程度
【B】定時に帰りたい方／9:00～18:00　※残業なし
【C】定時退社＋土日祝休みたい方／9:00～17:00　※残業なし

正社員
試用期間3ヵ月（条件は変わりません）

＜働き方によって給与が変化＞
【A】しっかり稼ぎたい方／月給27万円～40万円＋歩合給
【B】定時に帰りたい方／月給22万円～35万円＋歩合給
【C】定時退社＋土日祝休みたい方／月給19万円～32万円＋歩合給

★入社6カ月後には月給1万円アップします（社内規定あり）

◎経験や能力を考慮して、当社規定により優遇します。
◎別途、役職ごとに手当を支給します。

■賞与
年2回（規定あり）

■昇給
随時
■社員の年収例
【モデル年収例】
500万円／一般社員職（20代前半）
700万円／課長職（20代後半）
1000万円／営業所長職（30代後半）

●交通費支給（月額2万円まで）
●社会保険完備
　・雇用保険
　・健康保険
　・労災保険
　・厚生年金
●役職手当
●研修制度
●子ども手当（月1万円～3万円 ※当社規定による）
●髪型自由
●ネイルOK
●制服貸与
●社員旅行

＜休日・休暇＞
【A】隔週休2日制（隔週土曜・毎週日曜）、祝日
【B】隔週休2日制（隔週土曜・毎週日曜）、祝日
【C】完全週休2日制（毎週土・日）、祝日

●GW休暇
●年末年始休暇
●夏季休暇
●有給休暇