豊田産業株式会社の過去求人・中途採用情報

創業70年を迎えた当社。 豊田自動織機のパートナーとして長らく堅実な経営をしてきた安定した基盤があります。 外食事業本部の業績も好調を維持しており、毎年4～6店舗のペースで出店しています。 2017年3月に、関東で話題沸騰の焼鳥専門店「すみれ」を東海エリアで新規オープン。 また、4月に開業するJRゲートタワーにも新業態の出店を予定しています。 名古屋の再開発、リニア開業など益々盛り上がる東海地区の新規出店を控え、 新たな仲間を募集しています。

飲食店スタッフ（店長候補）として当社のいずれかの店舗で勤務いただきます。【希望考慮】
具体的な仕事内容
当社が展開する東海エリアの店舗の運営に携わっていただきます。
未経験者の方は、基礎の基礎から、経験がある方は、仕事を任せ、経営の力が身に付くよう育成していきます。
あなたの希望や実現したいことをざっくばらんに教えてください。

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　スタッフの主な仕事内容
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◎接客（オーダー、料理の提供、会計、片づけ）
◎調理・ドリンクづくり
◎予約受付
◎食材や備品の発注および管理

当社が運営する店舗のほとんどがFC（フランチャイズ）です。
マニュアルや運営の仕組みがしっかりしているので、1ヶ月ほどすれば確実に業務を覚えられます。

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　店長の主な仕事内容・役割
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現場で経験を積んだ後、
将来店長として活躍するために徐々に店長の仕事を経験していきます。

店長の役割は、『店舗の経営』＝「ヒト」・「モノ」・「カネ」の管理（マネジメント）です。
当社は、トヨタグループの豊田自動織機様と創業以来70年共に歩んできた繊維機械メーカーが母体です。
そのため、売上予測や在庫・労務管理、損益計算やマーケティングなど、
安定・堅実な経営のノウハウを色々と学ぶことができます。

チーム／組織構成
外食事業本部の社員数は110名。アルバイトを含めると900名の組織です。
基本的に1店舗につき正社員が1～2名、アルバイト10～20名で運営しています。

業態はイタリアン、焼肉、中華、カフェ、ベーカリーなど様々あります。
都市型からロードサイドの店舗もあれば、社員5名・アルバイトスタッフ40~50名の大型店舗もあり、
色々な店舗の運営に関わっていくことができますよ！

実際に、入社時に名古屋市内の和風居酒屋で働いた後、
新業態・ロードサイド店『天丼・天ぷら本舗 さん天』※の店長として活躍している社員や、
ニューヨーク・マンハッタン・ダンボ地区の街並みをを彷彿させる自社独自展開のレストラン
『D.U.M.B.O』の支配人として経営を任されている社員もいます。

※FC本部であるサトレストランシステムズとフランチャイズ契約を締結し、東海地区FC1号店として出店

これまでの経験は一切不問。学歴も問いません。アルバイト経験のみで入社し、活躍している社員もいます。
今回の採用は人柄重視の採用です。
接客やサービスの仕事に興味がある方や、店舗を経営する力を身に付けたい方は積極的にご応募ください。
安定して働ける環境をご用意してお待ちしています。

正社員としての経験がない方も歓迎です。

◆◇◆　経験をお持ちの方は優遇します　◆◇◆

飲食店での就業経験がある方、副店長、店長、SV（スーパーバイザー）、
エリアマネージャーなどの経験をお持ちの方には、積極的に仕事をお任せしていきます。

愛知県（名古屋・春日井・日進・三河エリア）、三重県（鈴鹿）、岐阜（岐阜・大垣）の各店舗
【勤務地の希望考慮】【店舗によりクルマ通勤可能】【U・Iターン歓迎】

シフト制／所定労働時間：8時間（9:00～翌2:00）　休憩60分
※店舗により営業時間が異なります。営業時間についてはHPを参照ください。

正社員
試用期間：3ヶ月。この間は契約社員となりますが給与・待遇などは変わりません。

■月給：22万円～35万円
※経験、能力を考慮の上、当社規定により決定します。
※上記給与には44時間分（5万4000円～8万6000円）の固定残業代を含みます。44時間を超えた分は別途支給します。

■賞与
年2回

■昇給
年1回
■社員の年収例
【年収例】400万円／25歳 副店長職 経験2年／月給29万円＋賞与
470万円／29歳 店長職 経験4年／月給35万円＋賞与

社会保険完備
交通費全額支給
時間外手当（100％支給）
深夜手当（100％支給）
役職手当
社員寮
制服貸与
引越手当（当社規定による）
社員旅行

＜休日・休暇＞
◎年間休日：107日

休日：月9日（基本週休2日・シフト制）　※2月のみ8日休み
有給休暇：10日～20日
慶弔休暇

未経験の方は、スタッフとして1年～1年半経験した後、店長へ。
※中には半年かからず店長になる社員もいます。
店長として3～4年経験を積んだ後、中・大型店舗の支配人に昇進しています。
複数店舗の管理をする統括リーダーのほか、店舗間発・人材開発・商品開発・FC（フランチャイズ）事業など、
様々なキャリアパスをご用意しています。
社員の働き方の多様性に対応するため、地域限定／店舗限定社員制度も開始。
また、当社の支援を受けて自分のお店をもった社員もいますよ！

スタッフ　＞　副店長　＞＞　店長　＞＞＞　支配人　＞＞＞＞　統括リーダーまたは本部スタッフ

豊田自動織機、物語コーポレーション、サトレストランシステムズ、フジオフードシステム、
三光マーケティングフーズ、ジー・テイスト、セイリンク、成田酒販、ワルツ、大和ハウス工業、
名古屋デリカフーズ、コカ・コーラセントラルジャパン、他　（敬称略）