アヤナ・ケア株式会社の過去求人・中途採用情報

アヤナ・ケア株式会社の募集が終了した求人

【いずれも無資格&未経験OK】(1)施設長　◎管理職経験不問　(2)介護スタッフ　◎資格取得支援有

正社員

募集背景

当施設は、自分のおばあちゃんの家に来た時のような、温かい雰囲気を大事にしています◎ 玄関や廊下があって、皆で集まってお話できるリビングがある他、安全を考慮した手すりがついていたり、入浴介助がしやすいよう、お風呂の向きが変わっていたり。利用者様が自宅にいるような気持ちで、のんびり安全に過ごせる事。これが、当施設が多くの利用者様に愛される理由です。 ■未経験者も活躍中！当施設が求めるのは、「親に介護が必要になった時、どんな施設に任せたいか？」そんな親身な目線で利用者様と接して下さる方。あなたの経験や人柄を活かした試みで、未経験からチャレンジしてみませんか★

仕事内容

入浴や食事など身の回りのお世話、レクリエーションの企画・実施など介護業務全般。
具体的な仕事内容
(1)施設長
現場のフォローに加え、請求業務、営業、事務作業、シフト管理、
介護計画書の作成などをお願いします。

(2)介護スタッフ
入浴や食事など身の回りのお世話。レクリエーションの企画・実施、
その他、健康チェック、リハビリ補助など介護業務全般をお願いします。

[施設長にお任せしたい５つのミッション]

１、スタッフの事を知る
それぞれが担当している仕事を把握し、全員が働きやすい環境を
整えられるよう整備します。
その他、シフト調整や給与管理など徐々にお任せしていきます。

２、利用者様の事を知る
利用者様一人ひとりが、どのような状況で、
どの程度の認知症状を持たれているのかなど、細かな部分まで把握します。

３、ケアマネや地域医療機関への営業まわり(基本は2名体制)
地域のケアマネやソーシャルワーカーの元へ、
当施設の営業や、利用者様斡旋のお願いの他、見学希望者へのご案内等も
お願いします。

４、施設の管理
修繕の必要な個所はないかなど、定期的な点検をお願いします。

５、保険請求等
各種書類の作成や提出をお願いします。

※未経験者も少しずつレクチャーしますのでご安心下さい◎

■入社後の流れ
半年間は、スタッフ・利用者様との関係づくりや施設に慣れていただくため、
スタッフとともに現場での業務をお願いします。
並行して茶話本舗主催の研修などに参加し、
入社半年後より、施設長としてご活躍いただきます◎

※(2)送迎について(必須)
朝と夕方に2時間程度の交替シフトで、3～4名の送迎業務をお願いします。

・片道10～15分程度なので安心！
送迎エリアは、旭区、都島区、東成区、鶴見区、城東区の周辺のみ。
長距離・長時間の運転はありません◎

・軽自動車を使用
特別な運転技術は不要★

チーム／組織構成
■異業種で培った経験を、ぜひ当施設で活かして下さい

「介護施設はこうあるべき」という固定概念は不要です。

利用者様とご家族
そしてスタッフが幸せに過ごせる環境をつくる為
新しい感覚を積極的に取り入れていきたいと考えています◎

対象となる方

【いずれも、無資格・未経験OK！】(1)管理職経験は不問　(1)(2)要普通運転免許(AT限定可)
無資格・未経験OK！

(1)管理職経験は不問
介護福祉士、社会福祉士、社会福祉主事任用、精神保健福祉士のいずれかを
お持ちの方は優遇します！

※(1)(2)要普通運転免許(AT限定可)

勤務地

２施設から選択OK！

【鴫野ゆうゆう亭】大阪市城東区鴫野東3-6-19
【蒲生ゆうゆう亭】大阪市城東区蒲生3-14-9

◆U・Iターン歓迎
【鴫野ゆうゆう亭】JR・地下鉄「鴫野」駅から徒歩7分／地下鉄「緑橋」駅から徒歩12分
【蒲生ゆうゆう亭】地下鉄「蒲生四丁目」駅から徒歩3分

勤務時間

[日勤]8:00～17:00／9:00～18:00
[夜勤]9:00～翌9:00

※完全シフト制(夜勤4～5回/月)
※1週間単位の変形労働時間制(44h/1週間)
◆1週間のシフト例
(日)日勤
(月)日勤
(火)休み
(水)日勤
(木)夜勤
(金)明け休み
(土)休み

日勤は、入浴係・レク係・介助メインなど担当制のため、
メリハリを持って業務に取り組めます◎

雇用形態

正社員
＜研修期間＞
(1)6ヶ月　※期間中は(2)と同条件
(2)1ヶ月　※同条件

給与

(1)
【無資格】月給27万 400円～
【有資格】月給27万2400円～

(2)
【無資格】月給21万1400円～
【初任者研修】月給21万3400円～

◎処遇改善加算1万5000円含む
◎食事補助、運転手当あり
◎夜勤手当4回含む

■賞与
年2回　※業績・実績ベースによる

■昇給
年1回(別途、能力に応じ随時昇給有り)

待遇・福利厚生・各種制度

各種社会保険完備

交通費全額支給

資格手当

運転手当

食事補助あり

資格取得支援有
「介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)」取得費用を半額負担

休日・休暇

＜休日・休暇＞
＜休日＞
週休2日制
◎希望日応相談(月1～2回は土日休み可能！)

＜休暇＞
夏季・年末年始・有給

新システム導入で業務効率化！

◆茶話本舗仕様の『カイポケ』を導入！

手書きだと面倒な細かな記録も、音声入力機能を使えばあっという間に完了！
画像を添付した記録も可能で、
食事作りの合間など、短時間でより多くの記録が可能になったとスタッフからも大好評◎

[今までは…]
“お食事をされる”など、全員に共通する内容でも全員分の記録用紙に別々で記入。

[現在は…]
事前に登録済みの定型文の選択で、一括入力が可能！

時間短縮ができたことで、利用者様と関わる時間が増え、
ケアの向上に繋がっています◎
記録の他、請求業務にも活用しており、
1度で覚えられる簡単手順なので、安心！