株式会社城南キャピタル
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
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株式会社城南キャピタルの 募集が終了した求人
\面接確約/物件所有者へのアプローチ営業/未経験歓迎/分業化で、残業削減&成績(収入)アップを実現
- 正社員
- 転勤なし
<< 新チーム設立のために、営業職を増員募集中 >> 今回は、会社の増収増益に伴い、今後の事業拡大・強化のために 営業職を増員募集することとなりました。新チームを設立するので 同期メンバーとフラットな状態からスタートできます。 今後の増員に伴い、管理職のポストも続々誕生していきます。 営業活動に集中することのできる環境のため、成果も出しやすく、 早期のキャリアアップも可能です!
【不動産販売ではありません/飛込みなし】収益不動産を所有する方に向けた営業やご案内
具体的な仕事内容
お客様がすでに保有している物件の運用状況をヒアリングして
より有効に活用するためのコンサルティングを行います。
※経験豊富な先輩がイチから丁寧にお教えします。
※純粋に営業活動に集中できる環境です。
【仕事の流れ】
▼アポの取得
※基本的に営業が行いますが、ベテランのテレアポスタッフもいます。
▼お客様へ要望のヒアリング
▼有効的な土地活用方法の提案
▼契約書の締結
※お客様に対して、むやみやたらにアプローチをすることもなく、
飛込み営業等も行っていません。
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■活用の仕方は多種多様
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当社で買取りをすることもあれば、ご購入希望の別のお客様へ
直接仲介したり、フルリノベーションをして販売することも。
業界内で様々なルートを構築しているので、仲介業者等から
仕入れる場合もあれば、個人のマンションオーナーに買取りや
仲介を頼まれるケースもあります。
チーム/組織構成
20代、30代のメンバーが中心となって活躍しています。
前職は飲食業だった方等、未経験からスタートする方が
多いのも当社の特徴です。
【学歴不問】応募資格(38歳以下)を満たす方全員と面接します※未経験・第二新卒歓迎◎人物重視
<応募資格>
■38歳以下の方
※長期勤続によりキャリア形成を図るため
【こんな方にピッタリです!】
□夢や目標がある方/夢や目標を見つけたい方
□今度こそ、長く働ける環境で働きたい方
□常に明るく、前向きな対応ができる方
□相手の話をしっかり聞き取れる方
□仲間と協力し、一緒に目標を成し遂げたい方
面接は、本当のあなたを知る場にしたいと考えています。
気張らずに、本音ベースでざっくばらんにお話しいたしましょう。
【転勤なし】東京都目黒区中目黒1-3-8 渡辺ビル9F
※U・Iターン歓迎します
≪アクセス≫
⇒東京メトロ日比谷線・東急東横線「中目黒駅」より徒歩3分
⇒東急東横線「代官山駅」より徒歩5分
⇒JR山手線・東京メトロ日比谷線「恵比寿駅」より徒歩9分
9:30~20:00(実働8時間/休憩2.5時間)
※20時以降の残業はほとんどありません
正社員
試用期間3カ月(期間中の処遇面に変動なし)
月給23万円~40万円+インセンティブ(~300万円/月※実績)+達成賞与(約2.8万円/月)
※経験・能力を考慮して、当社規定により決定します
★インセンティブの平均支給額は『46万円/1カ月』!
※インセンティブだけで1カ月300万円の支給を受ける先輩もいます(支給額に上限なし)!
■賞与
決算賞与:年1回+達成賞与:年12回
■昇給
年1回
■社員の年収例
年収1,500万円(36歳/経験3年)
年収1,100万円(25歳/経験2年)
年収780万円(24歳/経験1年)
■各種社会保険完備
■通勤交通費全額支給
■営業交通費全額支給
■役職手当
■家族手当(配偶者5,000円、子1人につき5,000円)
■時間外(残業)手当
■資格手当(宅建3万円/月)
■ビジネスフォン支給
■定期健康診断
■社内イベント(社員の誕生日、食事会、締め会等)
■社員旅行(海外・国内)※昨年はタイへ5日間!
◎社員旅行の参加は任意です。
※不参加の場合は休暇+旅費を支給いたします。
<休日・休暇>
隔週休2日制(毎週水曜+他1日/隔週)
※他1日はシフト制、2連休及び土日での休日取得可
GW休暇(5~7日程度)
夏季休暇(1週間程度)
年末年始休暇(1週間程度)
年次有給休暇
慶弔休暇
その他休暇(結婚、出産等)