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インフラエンジニア

正社員
転勤なし

募集背景

システムの延伸稼働を実現するため、中古機器を利用した新しい形態のハードウェア保守サービスを日本国内に展開するエンジニアを募集メーカにとらわれない、保証期間経過後の後の保守技術に特化したエンジニア集団です。以下の業務を通じてシステムの延伸稼働を実現しています。 ●日本全国へ出張し企業のハードウェアの解析、部品交換 ●故障のトラブルシュートやコンサルティングを通じて修理現場のエンジニアを後方から支援 ●製品を検証、整備し修理現場へ供給現在すでに5000社のお客さまへサービスを提供し、システムの保守コストや買い替えコストの低減に役立っています。

仕事内容

ハードウェアの実機検証・フィールドサポート（サーバ・ネットワーク機器・ストレージ）
具体的な仕事内容
・ハードウェアの修理交換・フィールドサポート（サーバ・ネットワーク　機器・ストレージ）
・トラブルシューティング、中古機器を使った修理交換
・サーバ、ストレージ、ネットワーク製品の環境構築および動作解析
　技術文書の作成、レビュー
・メンテナンス技術の開発および最適化
・リモートのユーザとのコミニケーションおよび、
　修理現場に対する技術支援
・技術トレーニングのための教材作成

【対応メーカー概要】
HP、DELL、CISCO、NEC、富士通、F5、Oracle、NetApp、EMCなど

【導入実績】
●大手通信キャリアグループ(200億以上/従業員 7,000名以上)
対象機：HP-UX,EVA3000 保守レベル：オンサイト保守（平日9-17時）

●大手通信キャリアグループ(140億以上/従業員 4,000名以上)
対象機：Sunサーバ/ストレージ、HP PC/IAサーバ、Ciscoスイッチ/ルータ
保守レベル：オンサイト保守(平日9-17時)

●金融業事業規模：資本金 500億以上/従業員 800名以上
対象機：Ciscoスイッチ、ルーター
保守レベル：オンサイト保守(365日9-17時)

●鉄鋼企業(資本金：2,000億円以上)
対象機：IBM xSeries346, xSeries236
保守レベル：パーツ保守(24時間×365日）

●自動車部品製造業(年商4,000億円以上)
対象機：DELL PowerEdge,IBM SAN16B-2,Juniper DX3200
保守レベル：オンサイト保守(24時間×365日)

など、お客様も様々です。

チーム／組織構成
エンジニアが活動する拠点として、
2015年4月に「東京テクノセンター」を開設しました。
東京テクノセンタは古いハードウェアを取り扱うことに特化した
専門の施設です。
故障の分析や診断、組み立てを行うため最先端の設備を導入しています。

対象となる方

ITインフラ全体やネットワーク設計・構築経験をお持ちの方 ※経験年数は不問です。
【活かせる経験】
■Cisco製品のハードウェアに関連する知識がある。
■ネットワークの設計、構築経験またはUNIXサーバ、
　ストレージ製品(EMC,Netapp)のシステム構築経験
■ログや診断ツールを駆使したトラブルシューティング
■システムの設計や検証に関係するドキュメンテーション経験
■英語ドキュメントのリーディング
■SIerなどで、複数ベンダーのシステム設計・構築を手がけた経験
■サーバー／ネットワーク／ストレージエンジニアとしてシステム導入やキッティングを手がけた経験

※当社では、古いもので15年前のハードウェアも取り扱います。
　幅広い世代のハードウェア知識が活かせます。

勤務地

東京テクノセンター／東京都荒川区東日暮里1-26-5　
※オンサイト保守でクライアント先に出向くことはありますが、
　基本的には自社内での業務がメイン。常駐はありません。
東京メトロ日比谷線三ノ輪駅（2番出口）から徒歩5分

勤務時間

9：00～18：00（所定労働時間8時間・休憩1時間）　
シフトによって、夜間(18:00～翌5:00)の自宅待機・障害対応あり
※残業時間は月30時間程度
※プレミアム・フライデー導入
残業月間30時間へ！有給休暇の利用推進
平均すると残業は月30時間程度。
チーム内で業務内容を共有している為、一人で仕事を抱え込むこともなく、長期の休みも取りやすい体制ができています。

雇用形態

正社員
※試用期間2～3カ月　
（試用期間中の条件の変更はありません）

給与

月給25万円～60万円　
※年齢や経験、前職の給与額などを考慮の上、当社規定により優遇します。
※残業代は別途支給します。

■賞与
業績によって

■昇給
年1回
■社員の年収例
40歳(入社4年)年600～750万円
30歳(入社2年）年360～500万円

待遇・福利厚生・各種制度

◆通勤交通費全支給
◆役職手当
◆時間外手当
◆各種社会保険完備
◆定期健康診断
◆資格取得支援制度
　（試験代負担/最大3万円、取得祝金最大5万円）
◆毎月の表彰制度(月間MVP、営業部門、非営業部門)
◆結婚祝い金有
◆出産祝い金有
◆慶弔見舞金制度
◆プレミアム・フライデー導入

休日・休暇

＜休日・休暇＞
◆シフト制（週休2日)
◆祝日
◆年末年始休暇
◆慶弔休暇
◆年次有給休暇

★年間休日120日以上

主要取引先

NTTグループをはじめ、大手通信キャリア、大手通信機メーカー、大手医療機器メーカー、大手電機メーカー、国立大学、
大手鉄鋼グループ企業、大手自動車メーカー、電力会社、大手機械メーカー、など実績多数

活かせるスキル情報

IT（ソフトウェア／通信／ネットワーク）関連職経験業務（開発系）インフラ系サーバ設計・構築
IT（ソフトウェア／通信／ネットワーク）関連職経験業務（開発系）インフラ系ネットワーク設計・構築
IT（ソフトウェア／通信／ネットワーク）関連職経験業務（開発系）プロダクト・OS開発系研究開発
IT（ソフトウェア／通信／ネットワーク）関連職経験業務（開発系）プロダクト・OS開発系プロダクト開発(パッケージ・OS等)
IT（ソフトウェア／通信／ネットワーク）関連職経験業務（開発系）オープン／インターネット系基本設計
IT関連職経験業務（開発系）汎用系要件定義・顧客折衝