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希望条件にマッチした求人とは

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泉屋株式会社

ブライダル・ウェディング

大阪府大阪市中央区上汐2-1-5フォンテーヌ上汐

泉屋株式会社の過去求人・中途採用情報

泉屋株式会社の 募集が終了した求人

創業263年/お客様の生活に寄り添う商品の提案営業(残業月10時間程度/転居を伴う転勤なし)

  • 正社員
  • 転勤なし
募集背景

江戸時代、1754年に創業開始した当社は、 「真心」を信念にご葬儀やお仏壇の製造・販売などを手がけています。 高齢化社会が進み住宅事情も変化する現代では、 元気なうちからご自身のお仏壇を求める方や、 インテリアの一部として買い替えを希望される方など、 前向きな気持ちでお仏壇をお求めになる方が増えてきました。 新しいニーズにもいち早く対応すべく、 この度営業スタッフを増員いたします。 長期で活躍できる方を歓迎します!

仕事内容

お仏壇の購入を検討しているお客様への提案、寺院へのルート営業をお任せします。
具体的な仕事内容
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入社後は
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お仏壇・仏具を販売している直営店舗への配属です。
配属先でまずは大まかな商品の種類を学びつつ、
先輩の活動に同行しながら実務を身につけていただきます。

お仏壇の種類や宗派、地域のしきたりなどは歴史が深いため、
焦らず、コツコツと知識を養っていきましょう。

※店舗でのお客様対応は基本的に販売スタッフが担当します。
 
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具体的な活動は
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お付き合いのある寺院の紹介や
ホームページ、チラシなどを通じて知り合ったお客様へ、
お仏壇のご案内から納品までを担当します。

お仏壇をお求めになるお客様のご事情はさまざまです。
サイズやデザイン、価格を一方的にご説明するのではなく、
お客様の思いに寄り添ってじっくりお話をうかがい、提案していきます。

ご購入後も、メンテナンスのおうかがいや
仏具のご購入を通じてお客様とは長期でお付き合いをしていきます。

※商談の予約がない場合は寺院を訪問してご状況をうかがい、
 住職様との関係性を深めています。
 お盆やお彼岸など寺院の繁忙期はチラシを配ることもあります。

※新しいお仏壇の開発に考えを発揮できます
 お客様が求めるお仏壇の形は、この先も変化していくでしょう。
 誰よりもお客様に近い営業担当の意見は商品開発に欠かせず、
 当社の中に今までない視点を持ったあなたの意見も発揮いただけます。
 気づいたことやアイデアは、ぜひ開発部署へ提案してください。

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1日のスケジュール例
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9:00 出社
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訪問予定を立てた順に各寺院を訪問、商品の納品・受注
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12:00 休憩
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一般のお客様の来店フォロー・お客様宅を訪問
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閉店・残務処理
 ▼
退勤

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将来は
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日々の活動や管理スキルの成長を評価して、
主任やマネージャーなど役職をお任せしていきます。
地域に根付いた活動により、お客様と親密なお付き合いができます。

チーム/組織構成
30代、40代で未経験からはじめた社員も活躍しています。
先輩の前職はホームセンターなどの接客業、営業が多く、
コミュニケーションスキルを活かせる新天地として、
当社を選んでくれました。

対象となる方

【高卒以上・未経験者歓迎】人の役に立つ仕事に興味のある方、要普通自動車運転免許(AT限定可)
■□■ このような方を歓迎します ■□■
相手の気持ちになってコミュニケーションができる方
コツコツと地道に取り組むことのできる方
真面目な姿勢で仕事と向き合える方
これからは地域に腰を据えて活動したい方

※営業経験のある方は業界を問わず優遇します。

勤務地

上本町店/大阪市中央区東平2-5-15

◎U・Iターン歓迎!
◎転居を伴う転勤はありません。
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アクセス
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地下鉄千日前線「谷町九丁目」駅より徒歩1分
近鉄「大阪上本町」駅より徒歩2分

勤務時間

9:00~18:00(実働8時間/休憩60分)
◎残業は月10時間程度です。
※店舗は18:30閉店です。
 閉店間際までご案内をすることもありますが、
 平均して18:30~19:00の間には退社しています。

雇用形態

正社員
※試用期間6カ月(その間手当のみ支給はありません)

給与

月給18万円~25万円(固定残業代含む)+報奨金
※時間外手当は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、
 固定残業代として5万円~12万円支給
※30時間を超える時間外労働は追加で支給

※上記はあくまで最低保証額です。
 年齢・経験を十分に考慮の上決定します。

■賞与
年2回(7月/12月)

■昇給
年1回(5月)
■社員の年収例
【年収例1】年収310万円(30歳/入社3年目)
【年収例2】年収465万円(38歳/入社7年目/マネージャー)

待遇・福利厚生・各種制度

■各種社会保険完備
■交通費全額支給
■研修制度
■営業車貸与
■報奨金制度
■各種手当(職務、業務 など)
■社宅完備(独身用・世帯用)
■社員旅行(年1回/実績:中国、石川県、島根県、滋賀県など)
■提携リゾート施設
■退職金制度
■再雇用制度

休日・休暇

<休日・休暇>
■週休2日制(月6~8日/シフト制)
 ※調整により2連休も可能です。
■年次有給休暇
■慶弔休暇 など


出典:doda求人情報(2017/4/27〜2017/5/31)

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