株式会社クレイス
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
株式会社クレイスの過去求人・中途採用情報
株式会社クレイスの 募集が終了した求人
ネットワークエンジニア(未経験歓迎/20代・30代活躍中)・研修制度充実・資格取得率100%
- 正社員
- 転勤なし
- 5名以上採用
クレイスは主に、「NTTグループ」のパートナーとして ITネットワークの構築・運用を手掛けています。 長距離のネットワークを中心として、全国規模のプロジェクトはもとより、 アメリカやアジアなど海外にまたがるネットワークまで、ビッグプロジェクトも多数受注。 今後当社では、海外部門の立ち上げなどさらなる事業拡大を見据え、 私たちとともに成長していただける人材を幅広く募集します。 スキルや経験よりも、前向きな姿勢や成長意欲を重視した採用を行いますので、 「IT分野に興味がある」「手に職をつけたい」など 少しでも興味をお持ちの方は積極的にご応募ください。
【まずは3カ月間の研修からスタート!】◇大規模なネットワークの設計~運用をお任せします。
具体的な仕事内容
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◎入社後は?
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■ 3カ月の研修でCCNA、ITIL、その他の資格を取得(資格取得率100%)
■ ビジネスマナーを学べる外部研修も受講
ネットワークの基礎技術があることを証明する資格「CCNA」をはじめ、
当社では、全エンジニアが資格を取得しています。
まずは入社後の研修を通じて「ネットワークとは何か」という基礎から学び、
3カ月をかけて、CCNA、ITIL、その他の資格を取得します。
もちろん、研修中は実務をお任せすることありません。
また、ビジネスマナーを学ぶ外部研修も受講し、現場配属に向けての基礎づくりを行います。
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◎少しずつステップアップ
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資格を取得したら、ついに現場に配属です。
未経験の方の場合、初心者でもはじめやすい
ネットワークやサーバの運用・監視を行うプロジェクトからお任せしていきます。
なお、各プロジェクトには当社の社員3~4名で入ることが大半です。
その後は、成長レベルに合わせて、
ネットワークの設計・構築など、より高度な業務に挑戦できます。
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◎大規模プロジェクトに携われるやりがい
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担当しているのは、NTTグループの長距離ネットワークが中心です。
全国規模の案件のほか、海外にまたがるネットワークのプロジェクトもあります。
チーム/組織構成
【20代~30代の社員が活躍中】
飲食店スタッフ、公務員、青果店店員、ジムのトレーナー、
携帯ショップの販売員など、9割以上の先輩がIT業界以外の出身者です。
【学歴・経験不問】ITやネットワークの知識不問!/第二新卒の方歓迎!/英語スキルを持ちの方大歓迎!
応募にあたり、スキル・経験は不問。
「IT知識ゼロ」「タッチタイピングもできなかった」という先輩も、
3カ月の研修で資格を取得し、エンジニアとして活躍しています。
【こんな方を歓迎します】
◎ネットワーク分野やIT業界に興味がある方
◎知識の吸収やスキルの習得など、成長意欲の高い方
◎エンジニアとして安定したキャリアを歩んでいきたい方
◎謙虚な気持ち、感謝の気持ちを大切にできる方
【あると役に立つ経験・スキル】
★ネットワーク分野でのエンジニア経験
★英語のスキル(TOEIC(R)テスト600点以上目安)
⇒海外に関わるプロジェクトも増えてきており、英会話のスキルを活かしていただけます。
東京都内(千代田区・港区・中央区・渋谷区・新宿区)および
首都圏内(神奈川県、千葉県)の各プロジェクト先
※経験や適性などを考慮の上、決定します
※転居を伴う転勤なし
本社/東京都千代田区神田神保町3丁目5番地 BONMARUSANビル9階
(各線「九段下駅」6番出口より徒歩3分、「神保町駅」A1番出口より徒歩3分)
9:30~18:30(所定労働時間8時間、休憩時間60分)
※プロジェクトにより異なります。
※大半は9:00~17:30(所定労働時間7.5時間、休憩時間60分)
正社員
月給23万円以上(一律手当含む)
※資格や経験などを考慮のうえ決定します。
■賞与
年2回
■昇給
年1回
■社員の年収例
年収470万円/27歳・経験3年
年収510万円/31歳・経験5年
◆交通費全額支給
◆社会保険完備
◆時間外手当
◆住宅手当
◆職責手当
◆扶養手当
◆交代勤務手当
◆研修制度(社内・外部)
◆資格取得時の奨励金あり
◆クレイスポイント制度
⇒社内親睦会の幹事(3P)、新入社員フォローアップ(23P)、
勉強会の講師(4P)など、仲間を助け、思いやる社員を大切にするための当社独自の制度です。
※付与されたポイントはギフトカードと交換できます。
<休日・休暇>
<年間休日120日以上>
◆完全週休2日制(土・日)※但し、プロジェクトにより異なる場合あり
◆祝日
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆有給休暇
◆慶弔休暇
※プロジェクトにより休日を振り替える場合がありますが、年間休日の日数は変わりません。
NECフィールディング(株)、NTTコミュニケ-ションズ(株)、NTTコムソリューションズ(株)、NTTソフトサービス(株)、NTTコム エンジニアリング(株)、エヌ・ティ・ティ・インフラネット(株)、(株)ITワークス、テルウェル東日本(株)、(株)TTK、(株)NTT東日本-東北、(株)NTT西日本-北陸、(株)協和エクシオ、(株) ミライト・テクノロジーズ、(株) コムリード、(株) 日立ソリューションズ 他多数
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出典:doda求人情報(2024年9月時点)