株式会社日本ハウスホールディングスの過去求人・中途採用情報

東日本ハウス株式会社として1969年に創業し、 以後およそ半世紀にわたり事業を拡大してきた当社。 2015年5月には「株式会社日本ハウスホールディングス」に 改名し、新しい一歩を踏み出しました。 年々増加するお客様からのご依頼にお応えしていくためにも、 関東圏内の各支店・営業所で新しい仲間を大募集！ 『住まい』は、お客様にとって欠かすことのできない大切なもの。 多くの方の日々の生活を支える、やりがいの大きな仕事に ぜひチャレンジしてください。

新築住宅（注文・企画）または各種リフォーム工事の提案営業
具体的な仕事内容
【土日祝は…】
住宅展示場にご来場されたお客様に、自社製品をご案内していただきます。
営業活動を行うのは、ご来場されたお客様とお問い合わせをいただいたお客様、
または過去にご利用実績があるお客様（※リフォーム工事のみ）となります。
当社の製品に興味がある、もしくは一定以上の理解があるお客様なので、
話を聞いてもらいやすく、提案しやすいのも特徴です。

【平日は…】
出社後に1時間程度、営業スタッフで集まって勉強会を開催。
その後は、1度提案したお客様やご利用実績があるお客様のフォロー、
および土日祝に向けた準備などをしていきます。

【業務の流れ…】
ご要望・ご予算などのヒアリング
　▼
プランや商品のご提案・各種調整
　▼
ご契約
　▼
工事中の現場での打ち合わせ
　▼
引き渡し
　▼
アフターサービスの窓口

チーム／組織構成
各支店・営業所とも、20～40代のメンバーが中心となって活躍中。
未経験スタートの先輩が多く、勤続20年以上のベテランや、女性スタッフも在籍しています。

【学歴・経験・知識は一切不問！】新築部門33歳、リフォーム部門40歳まで　◎意欲重視の採用です
応募資格は普通自動車運転免許（AT限定可）のみ！
第二新卒の方も歓迎！

【こんな方を求めています！】
◎家づくりに興味をお持ちの方
◎営業職にチャレンジしたい方
◎お客様と共に喜びを味わいたい方
◎長い間“形に残る”商材を取り扱いたい方
◎正社員として安定した会社で働きたい方

【年齢制限理由】
長期勤務によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を募集・採用します。
（年齢制限 例外事由3号のイ）

未経験からスタートする方の気持ちが分かる先輩ばかりなので、安心してスタートできますよ。

東京、神奈川、千葉、埼玉、栃木、茨城の支店・営業所での勤務となります。
※あなたの希望、居住地を最大限に考慮致します。
※U・Iターン歓迎。

【支店・営業所の所在地】
▼東京都：新宿区・隅田区・練馬区・八王子市
▼神奈川県：横浜市神奈川区・横浜市戸塚区・相模原市・藤沢市・横須賀市
▼千葉県：柏市・市原市
▼埼玉県：さいたま市北区・所沢市・朝霞市・春日部市
▼栃木県：宇都宮市・小山市
▼茨城県：水戸市・つくば市
【アクセス】
各支店・営業所へのアクセスは、当社HPをご覧ください。

http://www.nihonhouse-hd.co.jp/modelhouse/

9：00～18：00（所定労働時間8時間／休憩1時間）

正社員

月給22万円～33万円
※年齢・経験・能力等を考慮の上、当社規定により優遇致します。

【業績連動型賞与を採用】
昇給や昇格は、一般・業績の2軸で1人ひとりを評価し、決定します。
また、業績連動型賞与（金額・物件などを考慮）を採用しており、成果に応じた金額が、
年2回の賞与に還元されます。

■賞与
業績連動型賞与（年2回）

■昇給
年1回（11月）
■社員の年収例
年収976万円（30歳／入社8年目／月給43万円＋賞与460万円）
年収635万円（35歳／入社4年目／月給35万円＋賞与215万円）
年収480万円（25歳／入社2年目／月給25万円＋賞与180万円）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費全額支給
■マイカー／オートバイ通勤可（車両手当・ガソリン代支給）
■技術手当（建築士資格・施工管理技士資格・宅地取引主任者資格など）
■住宅手当
■研修制度（マイスター研修・研修旅行など）
■資格取得支援制度
■各種表彰制度
■社員持株会制度
■退職金制度

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制（水・木）
■GW休暇
■夏期休暇
■年末年始休暇
■年次有給休暇
■慶弔休暇
※年間休日111日

＜新築住宅（注文住宅・企画住宅）＞
▼木の家
▼檜の家 ほか多数

＜各種リフォーム工事＞
▼クロスの張り替え
▼防虫処理
▼増改築
▼ソーラーパネルの設置　ほか多数