株式会社アーキテクト・ディベロッパー　の過去求人・中途採用情報

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株式会社アーキテクト・ディベロッパー　の募集が終了した求人

アパート開発向けマーケティング（用地仕入）※未経験OK／20～30代が活躍中

募集背景

2008年設立の若い会社ながら、7年連続で増収・増益を達成しているMDI。上場に向けた準備室も設置し、さらなる飛躍の時を迎えています。もちろん、上場はひとつのステップに過ぎません。さらに成長スピードを増し、事業を拡大していくために、仲間となっていただける方を募集します。

仕事内容

アパート開発用の土地情報収集や市場調査
具体的な仕事内容
■リサーチ
　担当エリアの不動産仲介会社を定期的に訪問し、
　その土地の情報収集や市場マーケティングを行います。
　情報は等しく出回るわけではないので、業界内での人脈づくりが重要です。

■プランニング
　賃貸経営に適した土地を発見したら、どんなアパートを建築できるか計画を練ります。
　周辺の相場を調査し、社内の設計チームなどとも協力して、
　「何世帯住めるのか？」「家賃はいくらで提案できそうか？」などを試算し、
　収益性の高いプランを計画します。

■交渉・仕入れ
　買取り金額を決定し、土地のオーナーと直接交渉します。
　買取り後は、仲介会社と協力し、近隣住民との調整作業なども行い、
　土地を買主様に引き渡すまで携わっていきます。

買取金額の単価は数千万～数億円の規模まで。
お客様の一生で二度あるかもわからない「土地購入」という選択に寄り添う、
ダイナミックかつ繊細なお仕事です。

★インセンティブあり！
　頑張った分が給与に反映されるので、モチベーションを高く保つことができます。

★MDIでは現在、土地オーナー様に向けた提案営業を行う
　＜コンサルティング営業職＞も同時に募集しています。
　ご興味をお持ちの方は、DODA求人ページをご覧ください。

チーム／組織構成
不動産に関する知識・ノウハウはもちろん存分に生かすことができますが、
入社時には経験の浅い方・業界経験のない方でも問題ありません。

専門知識はもちろん重要ですが、
それ以上に大切なのは、お客様と明るく・元気にコミュニケーションをとり、
ざっくばらんにお話しできる信頼関係を構築できることです。
「専門スキルを身につけてキャリアアップしたい」という方をお待ちしています！

対象となる方

【未経験・第二新卒歓迎】宅地建物取引士資格をお持ちの方は優遇いたします　※高卒以上
新規オープンとなる名古屋支店を中心に、全拠点で採用を強化しています！
ご興味をお持ちの方は、まずはご応募ください。

【歓迎条件】
・宅地建物取引士資格
・不動産業界での勤務経験

【こんな方にぴったりです】
・人との関係を大切にできる方
・早期にステップアップを果たしたい方
・成長中の企業でスキルを磨きたい方

勤務地

下記の各支店
　
■東京都
銀座支店：中央区銀座4-12-15 歌舞伎座タワー9F
立川支店：立川市曙町2-8-29 村野ビル6F
府中支店：府中市宮町1-40 KDX府中ビル5F

■千葉県
船橋支店：船橋市夏見1-1-1 リブリ・船橋2F
柏支店：柏市柏3-2-18 リブリ柏中央1・2F

■神奈川県
横浜支店：横浜市西区南幸2-20-5 東伸24ビル1F
■埼玉県
さいたま支店：さいたま市南区沼影1-5-14 佐藤ビル2・3F
川口支店：川口市栄町3-10-3 みどりビルディング5F

■大阪府
大阪支店：大阪府大阪市北区大深町4-20 グランフロント大阪タワーA 34F

■兵庫県
神戸支店：兵庫県神戸市中央区三宮町1-1-2 三宮セントラルビル5F

■愛知県
名古屋支店：愛知県名古屋市中村区名駅1-1-1 JP TOWER NAGOYA
◎2017年7月オープン予定です！

※勤務先は希望を考慮します
※転居を伴う転勤なし
※U・Iターン歓迎

勤務時間

9:30～18:30（実働8時間）

雇用形態

正社員

給与

月給23.5万円以上＋インセンティブ
※経験・能力を考慮の上、話し合って決定します
※上記には30時間分の固定残業代4.5万円を含みます
　（時間外労働が30時間を超過した分は別途支給します）

■賞与
年2回

■昇給
年1回
■社員の年収例
年収1162万円／28歳経験4年／月給42万円＋インセンティブ（業績による）
年収692万円／27歳経験3年／月給28万円＋インセンティブ（業績による）
年収513万円／24歳経験1年／月給25万円＋インセンティブ（業績による）

待遇・福利厚生・各種制度

■交通費全額支給
■社会保険完備
■住宅手当（自社管理物件に住む場合、月額2万円を支給）
■資格手当（宅建士：月2万円）
■インセンティブ制度
■社員持株制度
■資格取得祝金制度
■出産休暇制度
■育児休暇制度
■出産祝金制度（50万円）

◎福利厚生・制度は、これからさらに充実させていきたいと思います。
　お客様と同じように、社員も思いやれる会社でありたいと考えています。

休日・休暇

＜休日・休暇＞
■月6～9日／原則、火・水
■夏季休暇
■年末年始休暇
■GW
■有給休暇
■慶弔休暇
■育児休暇