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株式会社ヒューマンウェイブ

人材紹介・職業紹介

大阪府大阪市北区曽根崎新地1-1-49梅田滋賀ビル11F

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募集している求人が 74件あります!

株式会社ヒューマンウェイブの 募集が終了した求人

機械・電気エンジニア(未経験から大手企業に転籍のチャンスがあります)

  • 正社員
  • 5名以上採用
募集背景

「日立グループ」「新日鉄住金グループ」をはじめ、 誰もが名前を聞いたことがある一部上場企業や大手企業と取引している当社。 機械、電気・電子、IT、ビルメンテナンスなど、 多彩な技術分野でエンジニアリングサービスを提供しています。 確かな経営基盤を築き、着実な成長を遂げている中、 今回、さらなる飛躍を目指し、新メンバーを募集します。 「完全週休2日制」「残業は月平均10h以内」「有給消化率も70%以上」と、 ワークライフバランスを保てる職場で新しいスタートを切ってください。

仕事内容

機械系から電気・電子系まで、幅広い工業分野の開発や設計、メンテナンスなどをお任せします。
具体的な仕事内容
【プロジェクト例】
・半導体製造装置の設計開発・メンテナンス
・大手自動車メーカーでの開発業務
・医療機器メンテナンス請負業務
・デジカメ等のデジタル製品に使用されるLSIなどの回路設計
・スマホアプリや業務システムの開発
・大型~小型プラントの設計
・組込系・制御系等の開発
・製造設備の組立・調整・立上

≪あなたの希望を最優先します≫
配属先は、あなたの希望や適性、経験などを考慮して決定します。
機械系から電気・電子系まで、活躍のフィールドは多彩。
勤務地も選べるので、U・Iターン希望者にも最適です。
現場には、当社の先輩たち数名~10数名が活躍しているので安心です。

≪資格取得をバックアップ≫
それぞれの業務に応じた資格は、受験費用などすべて当社が負担します。※規定あり
スマホで勉強できるe-ラーニング等のサポートにより、
未経験からスキルを身につけることができます。

チーム/組織構成
≪転籍を果たす仲間も多数!≫
スキルを磨き、現場での活躍が認められて、
そのまま取引先である大手メーカーへの転籍を果たす仲間も多数います。
実際、毎年10%前後・延べ300名以上の社員が転籍を果たしています。

対象となる方

≪未経験・第二新卒歓迎≫◎高卒以上/未経験の場合35歳までの方 ◎充実した教育研修&高待遇
■手に職をつけたい方、ぜひご応募ください。
■経験者の方は年齢不問です。

~こんな方は大歓迎!~
◎技術への興味がある。
◎機械や電気・電子の工作が好き。
◎安定した環境を求めている。
◎将来は大手企業の社員になりたい。

<活かせる経験・知識>
○機械や電気・電子についての知識
○設備の検査や組立てに関わった経験
○プログラミング言語の知識

≪年齢制限理由≫
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、
若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため

勤務地

■全国(東北~九州)の当社サービス拠点
山形県、宮城県、福島県、栃木県、茨城県、埼玉県、千葉県、
東京都、神奈川県、山梨県、石川県、愛知県、岐阜県、三重県、
滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、和歌山県、広島県、山口県、大分県、
福岡県、宮崎県、長崎県、熊本県、鹿児島県

※勤務地は希望に応じます。U・Iターン歓迎

★無期雇用派遣での勤務です!
一般派遣のように仕事がある時のみの雇用ではなく、無期雇用派遣では就業していない期間も
当社の正社員としての雇用が継続的に保証され、給与が支払われるというメリットがあります。
長期的に安定して働ける環境です。

勤務時間

9:00~18:00(実働8h)
※配属先により異なります。
※残業は月平均10時間以内です!

雇用形態

正社員
試用期間3カ月あり
※待遇などは変わりません。

給与

【未経験者】
■月給:20万円~
※経験・年齢・前給を考慮の上、優遇いたします。

【経験者】
■月給:24万円~(一律手当含む)
※経験・年齢・前給を考慮の上、優遇いたします。

■賞与
年2回(7月・12月)昨年度3.8カ月

■昇給
年1回(4月)
■社員の年収例
≪年収例≫
350万円/25歳 経験1年/未経験入社
450万円/27歳 経験2年/未経験入社
500万円/30歳 経験3年
700万円/35歳 経験7年

待遇・福利厚生・各種制度

各種社会保険完備
団体保険制度
交通費全額支給
資格手当(当社規定による)
残業手当
調整手当
住宅手当(当社規定による)
技術手当
引越費用全額支給
教育研修
懇親会(年2回)
社外活動(フットサル・野球・ゴルフ・ボーリング大会)
マイカー通勤OK(就業先による)

★資格取得支援制度
入社後に当制度を活用して、資格取得を目指している先輩が多数!

休日・休暇

<休日・休暇>
週休2日制(配属先による)
※休日出勤の場合は、代休を取得
※現場によりシフト制
夏季休暇
冬季休暇
有給休暇(入社半年後より10日)
GW休暇
慶弔休暇
特別休暇
有給取得率70%!

★年間休日120日以上!

主要取引先

鹿島グループ各社、竹中工務店グループ各社、清水建設グループ各社、
大成建設グループ各社、大林組グループ各社、
NECグループ各社、住友グループ各社、ソニーグループ各社、
ダイキン工業株式会社、帝人グループ各社、東芝グループ各社、
東京エレクトロングループ各社、ニコングループ各社、
パナソニックグループ各社、日立グループ各社、富士通グループ各社、
富士フィルムグループ各社、三菱重工グループ各社 など


出典:doda求人情報(2017/5/29〜2017/6/25)

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出典:doda求人情報(2025年1月時点)

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