株式会社三ツ和の過去求人・中途採用情報

首都圏のオフィス街を中心に、94店舗を展開している当社。 味やサービスに自信があるからこそ、宣伝広告を一切行わず、 口コミだけでお客様を増やし、順調に成長してきました。 創業して64年の歴史があり、「小諸そば」と言えば、 多くの方が知っている知名度とブランド力、安定した経営基盤を築いています。 今後は5カ年計画として、さらに125店舗の新店オープンを目指しています。 それに伴い、年間70～90名の大型採用を行います。 人柄を重視した採用を行うので、経験は問いません。 どなたも安心してご応募ください。

「小諸そば」の店舗運営・管理、調理や接客など、希望や適性に合わせて業務をお任せします
具体的な仕事内容
希望や適性に合わせ、「店長候補」「平日限定社員」を選んでいただけます。
「店長候補」は、ゆくゆくは幹部候補として活躍できるチャンスもあります！
「平日限定社員」として入社した後、キャリアアップを目指したい場合、「店長候補」へ変更可能です。
※時期は希望を聞きつつ、相談の上決定します

【入社後の流れ】
入社後はまず本社で研修を行います。
実店舗に近い研修施設を用意していますので、飲食経験の有無に関係なく、
現場で活躍するためのスキル・知識を安心して身につけられます。
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研修終了後は、都心を中心とした94店舗の中から、
あなたの希望を考慮しつつ配属店舗を決定します。
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配属後は店長の下で、調理・接客、店舗運営・管理のサポート、
スタッフのマネジメントなどを行い、経験を積んでいただきます。
その後、「店長」もしくは「平日限定社員」として活躍していただきます。
※「平日限定社員」は土日祝が休みで、雇用形態は正社員です
　「平日限定社員」から「店長候補」へのキャリアチェンジも可能です
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店長を経験した後は「幹部候補」として、
エリアマネージャーや商品開発、店舗開発などに携わるチャンスがあります。

■キャリアプランと年収モデル
【店長1～3級】
店長3級からステップアップしてもらいます。
1店舗のスタッフ約5～12名のマネジメントと店舗運営・管理。
（年収430万円～520万円）
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【SP店長・ブロック長（課長職）】
1大型店舗または5～6店舗のスタッフ約13～25名のマネジメント、店舗運営・管理。
（年収550万円～580万円）
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【エリアマネージャー（次長職）】
15～17店舗のトータルマネージメント。
（年収650万円～670万円）　
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【部長職】
部署の方針や戦略を決定する部門責任者。
（年収760万円～780万円）

チーム／組織構成
＜未経験スタートが多数＞
三ツ和では、未経験スタートの方がたくさん活躍しています。
その秘訣は、充実した研修制度にあります。
座学講義から調理実習、店舗マネジメントまで、幅広いプログラムを用意しているため、
スキルや経験に合わせて成長することが可能です。

◎飲食業界は人が財産。
あなたの成長をトコトン応援します！

【学歴・経験不問】【飲食業界で希望の働き方を実現したい方】人物重視の採用を行います！
◎学歴・年齢・性別・前職など一切問いません
◎人柄重視の採用を行います
◎人と接することが好きな方
◎飲食業界で活躍したい意欲のある方

≪こんな方は特に歓迎します≫
■安定した企業で長期的に活躍したい方
■目標を持って自分を成長させたい方
■状況により臨機応変な対応ができる方
■新しいことにも積極的にチャレンジできる方
■頑張った分、きちんと評価されたい方
■社員を大切にする会社で働きたい方
■仕事とプライベートどちらも大事にしたい方

入社後は経験者も未経験者も、一緒に同じ研修を受けていただきます。
スタートラインはどなたも同じなので、経験や経歴は問いません。
向上心を持てるか、元気な接客ができるか、など人間性を重視します。

中央区・千代田区・港区・渋谷区・新宿区・
豊島区・文京区・台東区・品川区など
都内オフィス街を中心に94店展開する「小諸そば」の各店舗

■お住まいや能力を考慮し、配属先店舗を決定します。

※転居を伴う配属はありません
※U・Iターン歓迎!!
［アクセス］
■本社（中央区新川2-13-8）
「八丁堀駅」より徒歩5分、「茅場町駅」より徒歩7分

［シフト制］
6:00～23:00の間で実働8時間
※勤務地により異なります

■シフト例
早番6:00～16:00(実働8h/休憩2h)
遅番11:00～21:00(実働8h/休憩2h)

正社員

【店長候補】
月給22万～30万円以上

【平日限定社員】
月給19万4000円以上

※スキル・経験に応じて決定します
※上記は残業手当を除く基本給です

■賞与
年2回

■昇給
年1回
■社員の年収例
【モデル年収例】
年収650万円（エリアマネージャー）
年収430万円（店長）
年収300万円（平日限定社員）

■各種社会保険完備
■交通費全額支給
■時間外手当
■家族手当(扶養者1人：1万円、2人：1万5000円)
■大入り手当(500円／日)
■食事手当
■月次・年次成果配分
■社内持ち株制度
■永年勤続表彰制度（5年毎に国内・海外旅行をプレゼント）
■社内同好会制度
■制服貸与
■研修制度

＜休日・休暇＞
【店長候補】
月6～7日（シフト制）
※土日出勤は比較的少な目です！

【平日限定社員】
完全週休2日制（土日祝）
※年間休日120日以上！

■有給休暇(入社半年後に10日付与)
■慶弔休暇
■育児休暇
■夏季休暇
■年末年始休暇