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マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
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株式会社バーテックの 募集が終了した求人
ブラシメーカーでの法人営業職/課題解決型の営業スタイル
- 正社員
1962年に設立された当社は、主に製造業の生産性向上、安全管理を目的とした 工業用ブラシを中心に多種多様な製品を展開しています。 昨今では、ブラシだけでなく機械の開発や海外展開などにも着手しており、 事業推進および組織体制の強化が喫緊の課題です。
お客様の課題を見つけ、解決策をご提案いただきます。
具体的な仕事内容
【主な業界】
食品、精密機械、薬品、自動車
【アプローチ方法】
展示会、DMによるお知らせ、Webサイトからのお問い合わせ
※生産性の高い営業活動をおこなうため、
新規開拓における飛び込み営業などはございません。
【営業スタイル】
「こんなことで困っている」「ここをブラシで何とかできないか」というご相談を受け、問題解決を提案します。
ときには現場を訪問し、入荷、加工、保管、出荷といったそれぞれのプロセスを確認。
モノとしてのブラシだけでなく、選び方、使い方、管理方法などから本質的な問題を探り
品質向上、生産性の改善、リスク低減など提案します。
【クレーム対応】
当社には「クレームは宝である」という考えがあります。
今後二度と同じことが起こらないよう、原因究明と解決策を練ることで
当社のさらなる発展に繋がるヒントがあるからです。
チーム/組織構成
営業部は主に、50代の管理職、20~30代のメンバー6名で構成されています。
【年数・商材・学歴不問】有形・無形商材の営業経験をお持ちの方/変容・成長に抵抗の無い方
50年以上の歴史あるメーカーですが、常に変容を遂げてきました。
昨今では、「モノ」を提供するだけでなく、課題を解決するコンサルティングも行い、
付加価値の高いサービスを展開しています。
そんな風土ですので、変化に対して抵抗をお持ちでない方が比較的、活躍している傾向にあります。
【求める思考・スキル・経験】
■周りの意見や考えに耳を傾けられる方
■自身の成長を目指すだけでなく組織の発展も考えながら、行動できる方
■何事にも主体的に取り組める方
■リーダー・マネジメント志向
■有形、無形、業界問わず営業経験をお持ちの方(2年以上目安)
熱意や能力以上に「どんな未来を創造したいのか」などの世界観を大切にしていますので、
面接時にはざっくばらんにお話しいただければと思います。
大阪本社/大阪市都島区中野町1-4-12
関東事務所/東京都大田区本羽田2丁目12-2ウィングハイツ404号
※転勤あり
※U・Iターン歓迎
【交通アクセス】
◆大阪本社
・JR東西線「大阪城北詰駅」から徒歩7分
・JR大阪環状線「京橋駅」から徒歩10分
◆関東事務所
・京急空港線「糀谷駅」から徒歩13分
※2017年7月に下記へ移転予定
東京都大田区蒲田5-32-6 JR「蒲田駅」から徒歩6分
【シフトタイム制】
8:00~17:00
9:30~18:30
(ともに休憩1時間)
※平均残業時間/月20時間以内
正社員
月給220,000円(基本給210,000円+業務手当10,000円)
※第二新卒25歳から27歳程度をイメージした、最低額になりますので実際は経験、能力に応じて決定いたします。
※営業部は毎週月曜日午前7時から営業会議があるため、営業部配属後、業務手当10,000円から営業手当20,000円へ変更になります。
■賞与
年2回
■昇給
年1回
■健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
■通勤手当(上限25,000円/月)
■営業手当
■住宅手当
■社宅・家賃補助制度
■家族手当
■資格取得支援制度
■定期健康診断、生活習慣病健診、健康的な食事のセミナー
■定期食事会
■忘年会
■合宿
■家族慰安会
■職場見学会
■旅行奨励手当
<休日・休暇>
【年間休日数120日以上】
■週休二日制(土日)
※年間8日程度の土曜日若しくは日曜日出勤有
(社内行事は年間カレンダーによる。社外行事は代休を取得)
■祝日
■年次有給
■夏期休暇
■年末年始休暇
■特別休暇(慶弔等)
■産休・育児休暇(男女とも取得実績あり)
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出典:doda求人情報(2024年12月時点)