日本プラネット株式会社の過去求人・中途採用情報

設立以来、多数のクライアント様の 給与計算や人事・総務の事務代行を行なってきた当社。 この度、社内総務強化の為正社員を増員募集します。 【A】社内総務を主とする人材の募集です。 事務経験者なら給与計算未経験者もOK！ パート勤務の経験しかない方も大歓迎です。 【B】代行業務を主とする人材の募集です。 既に資格をお持ちの方や経験者は実務担当者として活躍可能。 将来的にマネージャーとしてレベルアップも目指せます。 経験・能力・希望により【A】【B】をお選び頂けますので あなたに合った最適な場所でお仕事をして頂けます！

【A】社内総務事務（一般事務・給与計算・人事業務・経理補助）　【B】契約先企業の人事総務事務業務全般
具体的な仕事内容
経験・能力・希望により【A】【B】をお選び頂けます。

【A】社内事務（人事総務庶務）
小企業の総務事務ですので、仕事単位の量は少ないですが、
幅広い内容の仕事をお任せします。
総務事務のエキスパートとして活躍して頂ける環境です。

[1]来客・電話対応
[2]excel・wordでの資料作成
[3]事務OA機器の管理
[4]ファイリング
[5]スケジュール管理
[6]個人情報管理
[7]実務担当者のサポート業務(給与計算・人事業務)
[8]経理補助
[9]その他庶務全般

また、アクセス・パワーポイントを使った業務や
ホームページのメンテナンス業務もあります。
経験者の方はもちろんですが、未経験という方でも
丁寧に指導いたしますので、ご安心ください。

【B】実務担当者マネージャー候補（給与計算実務・人事・総務事務）
クライアントの給与計算・人事・総務事務の代行をお願いします。
1人のスタッフにつき、多くて3社程度のクライアントをお任せします。
ゆとりを持って業務に取り組んでいただけます。

※経験が浅い方は、実務担当者のサポートスタッフから始め、
担当者を目指していただけます。
有資格者や実務経験豊富な方は、マネージャー候補として
更にレベルアップして頂けます。

※お願いするのは事務業務のみです。
　新規開拓などの営業は一切ありませんのでご安心ください。

※上記の業務に加え、代表・役員(社会保険労務士)のサポートもお願いします。

チーム／組織構成
スタッフ数／20名

現在、30～40代の男女スタッフが多数活躍しております。
お互いを支え合える社風ですので、1人で何かに悩んだり
業務で躓いて中々仕事が終わらない…。
ということはありません。

残業もほとんどありませんので、
自分の時間を大切にして頂ける環境です。

また、当社の代表者・役員は共に社会保険労務士でもあり、
事務所を開設するなど、精力的に活動をしております。
レベルの高いスキルを間近で学んで頂けるので、
ご自身のレベルアップを図りたい方にも最適です。

高卒以上　◆未経験者可　◆事務経験者歓迎　◆実務担当者を目指している方歓迎
事務経験者歓迎！
未経験からのチャレンジも応援します。
※子育て等でブランクがあるという方も歓迎！
※経験年数等は一切問いません！

□給与計算・人事労務管理のプロを目指している方
□社会保険労務士の資格取得を目指している方
□実務担当者を目指している方　等

上記の方々は特に歓迎いたします。
資格取得支援や給与検定の受験費用の会社負担制度で
スキルアップ・キャリアアップをしっかり応援しています！

◎すでに資格をお持ちの方や実務経験のある方は優遇いたします。

【日本プラネット株式会社】
大阪市中央区南本町3丁目6番6号
船場エコービル9F
地下鉄中央線・御堂筋線・四ツ橋線「本町」駅より徒歩1分

9:00～18:00（8:45～17:45）※休憩60分
所定労働時間8時間
残業／月平均
【A】5時間程度
【B】10～20時間程度

正社員

【A】月給17万8000円～22万円（基準内固定賃金）
【B】月給18万7000円～25万円（基準内固定賃金＋資格給）

※能力・経験による
※試用期間3ヶ月あり／【A】月給17万5000円【B】月給18万5000円

■賞与
【A】年2回
【B】年1回（業績評価）

■昇給
年1回（査定による）

交通費全額支給
社会保険完備（健康/厚生/雇用/労働）
各種手当（能力/残業）
インセンティブ
資格取得支援制度（給与検定受講料負担等）
永年勤続報奨金
退職金共済
研修旅行年1回
食事会年3回

＜休日・休暇＞
【休日】
■原則週休2日制（土日祝）
　※繁忙期等土曜日出勤あり
■年間休日112日

【休暇】
■年末年始休暇
■慶弔・特別休暇
■育児休暇取得実績あり
■有給休暇（入社6ヶ月経過後10日間付与）
◎有給消化率は、ほぼ全員80～100％です！