EGGS’N THINGS JAPAN株式会社
マッチングしやすいおすすめ求人とは
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マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
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EGGS’N THINGS JAPAN株式会社の過去求人・中途採用情報
EGGS’N THINGS JAPAN株式会社の 募集が終了した求人
ハワイアンカジュアルレストラン店舗スタッフ【調理/接客】
- 正社員
- 5名以上採用
【2020年までに全国30店舗を展開!】 ハワイ発祥のパンケーキ&ブレックファーストレストラン『Eggs’n Things(エッグスンシングス)』 2010年に海外1号店となる原宿店を皮切りに、お台場、銀座、心斎橋、京都など 順調に新規出店を続け、FCを含め18店舗を展開しています。 2020年までに国内30店舗を目指して出店計画を進めています。 業績拡大を続けるなか、今回は幹部候補として新たな仲間を広く募集します!
店舗での接客、調理業務全般。安心の研修制度あり
具体的な仕事内容
人気ハワイアンカジュアルレストラン「Eggs 'n Things」の接客・調理業務全般をお任せします。
【接客サービス(ホール)】
・ご来店されたお客様の接客、メニュー提供、レジ対応
・アルバイトの管理
【調理(キッチン)】
・フード仕込み
・材料の仕入れ度が在庫管理
オハナ同士が協力しながら安定かつスピーディーに心のこもったサービスを提供し、
一人でも多くのお客様に至福のひとときをお届け出来るよう一丸となって取り組んでいただきます。
チーム/組織構成
店舗スタッフは20代~30代が活躍中!
ウエデイングプランナーからの転職者や、法人営業職からの転職者も在籍しており、未経験からスタートした先輩が多数!
【未経験者大歓迎!】【経験者のキャリアアップ歓迎!】※経験者も未経験者の意欲重視の採用を行います!
<学歴不問&未経験者・第二新卒大歓迎>
※経験者も未経験者の意欲最重視の採用を行います!
【こんな方には最適な仕事です】
◇仲間と一緒に成長したいという気持ちを持っている方
◇自分で考えた店舗運営やメニュー開発などを実現したい方
◇いちから店舗を作っていくことにやりがいを感じられる方
◇大きな裁量のある環境で活躍したい方
宮城県、千葉県、東京都、愛知県、京都府、大阪府、三重県の各店舗に配属します。
※U・Iターン歓迎!
※各店舗は最寄り駅より徒歩約5分以内がほとんど!
<関東の各店舗>
◆原宿店
◆お台場店
◆銀座店
◆ららぽーとTOKYO-BAY店
<関西の各店舗>
◆心斎橋店
◆梅田茶屋町店
◆ららぽーとEXPOCITY店
◆京都四条店
<東海の店舗>
◆名古屋PARCO店
<東北の店舗>
◆仙台店
▼店舗詳細につきましては会社URLよりご覧ください。
https://www.eggsnthingsjapan.com/
6:00~24:00のシフト制(実働8時間)
<シフト例>
ホール(早番:8:00~17:00、遅番:14:00~23:00)
キッチン(早番:7:00~16:00、遅番:14:00~23:00)
※シフトは半月毎に決定します。
※店舗により勤務時間は異なります。
正社員
月給210,000円~【マネジメント経験ある方は月給27万円~】
※経験・能力を考慮の上、決定いたします。
※試用期間6ヶ月あり(その間の給与や待遇に変更はありません)
■賞与
年2回(業績による)
■昇給
年1回
■社員の年収例
年収500万円/エリアマネージャー職/経験5年
年収470万円/ストアマネージャー職/経験2年
年収335万円/リーダー職/経験1年
■社会保険完備(雇用、健康、労災、厚生年金)
■交通費全額支給
■家族手当(配偶者:月1万円、子ひとり:月5千円)
■食事補助(1日1食/勤務時間8時間を越えた場合に適用)
■制服貸与
■永年勤続表彰
■社員研修旅行(ハワイにあるEggs 'n Thingsの見学等/2年に1度)
■店舗割引(利用時30%OFF)
■誕生日プレゼント
<休日・休暇>
■週休2日制
■計画年休(年間5日間:夏季、冬季など)
■慶弔休暇
■特別休暇
■有給休暇
■産前・産後休業(実績あり)
■育児休業(実績あり)
▼初日と2日目は本社にて、会社の理念や働き方を学ぶ座学研修。
入社3日目は、店舗の案内、オムレツをつくる体験研修など、商品知識向上の研修があります。
その後は配属店舗での研修。社内外での教育研修をご用意しています!
▼当社では「研修報告書」というものがあり、学ぶ内容毎にチェック項目を用意。
例えば、ホールであれば、メニューを知る、各ポジションの説明、伝票の見方、接客用語…、
キッチンであれば、各ポジションの説明、伝票の見方、パンケーキ場の調理器具説明、仕込みのやり方…等
1人前になるための業務が網羅されており、各自の習得度合いがわかるようになっています。
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出典:doda求人情報(2024年9月時点)