社会福祉法人全電通近畿社会福祉事業団の過去求人・中途採用情報

社会福祉法人全電通近畿社会福祉事業団の募集が終了した求人

居宅ケアマネージャー　◎基本17時半終業・残業ほぼナシ　◎土日祝お休み

正社員
転勤なし

募集背景

当法人は1971年の設立以来、知的障害児施設、特別養護老人ホーム、介護付有料老人ホーム、ショートステイ、デイサービス、居宅介護支援事業所、地域包括支援センターなど、幅広い福祉事業を展開しています。『誰もが安心して暮らせる社会を目指す』を基本理念とし、 NTT労働組合を中心に様々なご支援・ご協力をいただいています。そして今回の勤務地である特別養護老人ホーム「あいハート須磨」は、 1995年の開設時から“自立支援”を打ち出し実践してきた施設であり、居宅支援事業においても、更なる体制の強化およびサービスの向上を目指し、新たな仲間を募集します！

仕事内容

利用者様が適切な介護サービスを受けられるよう、介護サービス計画(ケアプラン)作成をお願いします。
具体的な仕事内容
【居宅ケアマネージャー】

利用者様が適切な介護サービスを受けられるよう、
介護サービス計画(ケアプラン)作成をお願いします。

◆ケアマネ業務に集中できる環境
当施設のケアマネージャーは、ケアプランの作成やカンファレンスへの参加など、
ケアマネ本来の業務に専念できる環境をつくっています。

だから「現場業務など他の仕事に追われて時間が取れない…」なんてこともなく、
利用者様が本当に必要とする“活きたケアプラン”の作成が可能です！

日勤のみで、もちろん夜勤はありません。

◆利用者様の生活を良くするオシゴト
利用者様が住み慣れた地域で、いつまでも安心して暮らせるようにする、
それが私たち居宅ケアマネの役割です。

ご高齢で少しずつ日常生活を送ることが大変になってきた時、
介護保険制度をうまく活用して介護サービスを取り入れたり、
その方の性格に合ったデイサービスをご紹介したり。

結果、自宅にこもりがちだった利用者様に笑顔が増えたり、
ご家族の方の介護の負担が減ったりと、あなたが関わる事で、
たくさんの方の喜びにつながる、やりがいあるお仕事なんです！

チーム／組織構成
【ケアマネ未経験OK】
現在、居宅支援事業所では5名のケアマネと、
2名の認定調査員が在籍・活躍しています。

経験豊富なスタッフが在籍しており、
“ケアマネデビュー”という方もマンツーマンで基礎からレクチャーしますので、
安心してご応募下さいね！

対象となる方

介護支援専門員　◎ケアマネ業務未経験OK！
◎介護施設での勤務未経験もOK！

勤務地

兵庫県神戸市須磨区松風町4-2-26　

◎JR「須磨海浜公園」駅～徒歩1分
(JR「三ノ宮」駅から乗車12分/JR「西明石」駅から乗車20分)　
　
◎山陽電鉄「月見山」駅～徒歩8分
(各線「板宿」駅から乗車2分)

※U・Iターン歓迎
※転勤なし

勤務時間

8:30～17:30
10:00～19:00 ※月2回程度

雇用形態

正社員

給与

月給19万0750円～(一律手当含む)　

[各種、加算あり]
※大卒…月1万6250円加算
※短大・専門卒…月1万円加算
※経験加算あり
(例／現場経験10年＋ケアマネ経験3年＝13年の経験加算)

□試用期間3ヶ月(同条件)

■賞与
年2回(3.8ヶ月分)

■昇給
年1回

待遇・福利厚生・各種制度

社会保険完備
交通費全額支給
外部講習費規定支給
資格取得支援制度
退職共済制度
財形貯蓄制度
住宅手当(月5万円迄)※転居が必要な場合
扶養手当(配偶者/月1万円、子ども1人あたり/月5000円※人数制限なし)
制服貸与
健康診断・インフルエンザ予防接種
永年勤続表彰
誕生日月にバースデイケーキプレゼント
年間目標達成部門への報奨金

休日・休暇

＜休日・休暇＞
週休2日制(土曜・日曜・祝日)　※月1回程度、土日祝出勤あり(振替休日有)

＜休暇＞年末年始、有給、産休・育休、介護休暇　◎年間休日121日

年間計画に沿った研修を実施！

当施設では定期的な研修制度を充実させています。

日頃の業務に直結する職務能力と、
現状の自分の能力のギャップを埋めるための研修を実施。

個々のキャリアや力量に応じた研修を計画的に受講できるよう、
研修担当が年間計画をマネジメントしています！

経験の浅い方はもちろん、経験者は更なるスキルＵＰを目指せますよ。