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マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
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H2L株式会社の 募集が終了した求人
【コンテンツビジネス開発】◆メディア注目のVRゲームコントローラーを利用した新たなコンテンツを創出!
- 正社員
- 転勤なし
世界に先駆けた独自の技術と発想に基づく製品・コンテンツの開発を通して、 IT、ゲーム、医療など様々な分野に影響を与えてきた当社。 今後も新たなビジネスを創出していくために、 IT・ゲーム業界の企業様とアライアンスを組む新メンバーを募集します。 これまで培ってきた経験やコネクションを活かし、 当社の事業を通じて、まったく新しいビジネスに挑戦しませんか?
ゲームやアプリ開発を行う企業様とパートナーを組み、新たなコンテンツビジネスをリードする仕事です。
具体的な仕事内容
既に多くのコンシューマー向け、スマホ向けゲームの制作会社様と連携し、
新たなコンテンツ企画の立ち上げに動いています。
初めは新規開拓を行い、徐々に既存のパートナー企業様の引継ぎもおまかせします。
◆―具体的には―◆
・パートナー企業の新規開拓・折衝
・新規コンテンツビジネスのご提案
・年間の開発計画の策定・スケジュール管理
・企業のニーズのヒアリング
・社内のエンジニアへの情報共有
パートナーが求めるニーズ、技術的な課題を正確に汲み取り、
現場のエンジニアに正しくフィードバックするスキルが求められます。
パートナーとの関係はもちろん、実際にコンテンツを形作る技術者とも密に連携し、
誰も見たことのないコンテンツを一緒に生み出していきましょう!
◆―アプローチの方法―◆
ご提案の対象となる企業リストを作成していますが、
どの企業にどのような形でアプローチをかけるかはあなたの裁量にお任せします。
もちろん、業界内にコネクションがある方はぜひ活かしていただき、
新しい関係を築いていってください!
☆家電量販店や流通業者への販促を担う「アカウントパートナーセールス」も同時募集中です!
詳細については面接でご相談ください。
チーム/組織構成
現在社員は7名。ITスキルやビジネススキルに長けた20~40代のプロフェッショナル同士が、
日々コミュニケーションをとりながら業務に取り組んでいます。
社内では付せんを使ったブレーンストーミングを頻繁に行い、
いろいろな議題について積極的に意見を交わしています。
IT業界またはゲーム業界でのセールス経験3年以上◆前職の企業・プロジェクトの大小は問いません!
【応募条件】
IT業界またはゲーム業界でのセールス経験3年以上
※コンテンツに関する知識(業界用語、プログラム等に関するもの)がある方
自分の仕事が「会社の一事業を担っている」という認識を持って、
問題を自ら見つけ出し、主体的に行動できる方を求めています。
自由に行動できる環境と大きな裁量をご用意していますので、
新たな活躍の場を求めている方はぜひご応募ください!
【以下のような方をお待ちしています】
◆ベンチャーマインドをお持ちの方
◆市場のニーズを捉えた上で業務に取り組める方
◆当社の理念に共感していただける方
◆事業全体を俯瞰して仕事ができる方
東京都江東区青海2-7-4 the SOHO 1304
ゆりかもめ「船の科学館駅」より徒歩5分
ゆりかもめ「テレコムセンター駅」より徒歩5分
10:00~18:00(実働7時間)
正社員
■年俸450万~650万円
※上記を16分割して毎月支給いたします。4ヶ月分は賞与月に支給いたします。
※経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇いたします。
※試用期間6ヶ月(給与・待遇に変動なし)
■賞与
年2回(7月・12月)
■昇給
年1回
◆各種社会保険完備
◆交通費全額支給
◆『5S賞』
…掃除などの社内における働きを評価する当社独自の表彰制度です。
各部門でMVPを獲得された方には、
食事券や温泉の利用チケットなどを支給しています。
※ストックオプション制度の準備中です!
<休日・休暇>
◆完全週休2日制(土日)
※土曜日出社が発生する可能性があります。
その場合は別日に振替休日を取得できます。
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆有給休暇
◆慶弔休暇