株式会社アイビーカンパニーの過去求人・中途採用情報

有名アパレルブランドや大手ファストファッションメーカーの商品を中心に、 物流管理をおこなっている当社。 多くのお客さまから支持されており、追加のご依頼をいただいている状況です。 そこで、より多くのご依頼にお応えすべく、 全国16営業所でご活躍いただける方を募集いたします。 業績好調により、新規営業所を展開しているので キャリアアップの機会を豊富にご用意しています。 景気に左右されず、常に必要とされる物流の仕事で、 経験と知識を積み重ねることで、プロフェッショナルとして長く活躍していただけます。

アパレル商品の流通を担う現場マネジメント(企画提案・物流管理・物流業務・スタッフの育成、指導)
具体的な仕事内容
◆企画提案
　　※効率的な流通を実現するために企画を提案
◆商品の入出庫作業
◆検品作業
◆梱包作業
◆流通加工作業
　　※シール貼り、値札つけなど
◆育成・指導
　　※物流作業をしてくれているパートやアルバイトの育成・指導

【入社後は…】
＜STEP １＞現場での業務の流れをおぼえる（入社～1、2ヵ月）
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
　　まずは先輩社員から、仕分け・検品・梱包といった業務を教わります。
　　一つひとつ覚えてから次に進むスタイルなので、
　　未経験の方でも無理なく覚えることができます。
　　　※過去には1週間で次のSTEPに進んだ社員も！

＜STEP 2＞リーダーに挑戦（入社1、2ヵ月以降）
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
　　10名程度のチームリーダーに挑戦します。
　　メンバーのシフト管理や業務の仕分け、進捗管理、教育・指導などを担当します。

＜STEP ３＞さらにキャリアアップ（入社1年～）
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
　　メンバー⇒主任⇒係長⇒課長・・・とキャリアが続きます。
　　役職が上がるごとに裁量が大きくなるので、
　　業務の幅が広がりより大きな仕事に携わることが可能です。
　　　※入社3年で係長、4年で課長へのキャリアアップもありえます。

チーム／組織構成
普段から声を掛け合って連携をとっているため、
黙々と作業するというよりも、
コミュニケーションをとりながら仕事をしたいという社員が多い職場です。

チームとして仕事をしているので、
入社後すぐの社員でも社歴を感じさせないほどすぐに馴染んでいます。

感覚的には、チームスポーツの部活動のような雰囲気です。

【44歳以下の方】【学歴不問】＜第二新卒歓迎＞コミュニケーション能力を活かして働きたい方、歓迎！
【学歴・職種経験は一切不問】
　※社会人デビューの方も歓迎します！

＜こんな方歓迎＞
■人とコミュニケーションをとりながら仕事をすることが好きな方
■人見知りを克服したいと思っている方
■体を動かす仕事が好きな方
■将来的には役職につきたいと考えている方

※当社では、これまでの経験や職務経歴は関係なく、意欲や人柄を見て採用します！

【年齢制限の事由：省令3号のイ】
長期勤務によりキャリア形成を図るため

神奈川、茨城、千葉、大阪、岡山、広島
※勤務地は希望を考慮します
※自動車通勤OK
※U・Iターン歓迎
※営業所・事業所によっては、冷暖房完備の倉庫もあり

【急募】
■坂東営業所／茨城県坂東市幸神平41-2
■大黒営業所／神奈川県横浜市鶴見区大黒町9-17
■東扇島営業所／神奈川県川崎市川崎区東扇島4-1
■習志野事業所／千葉県習志野市茜浜3-6-3
【その他】
■北柏営業所／千葉県柏市松ヶ崎新田13-1
■南港営業所／大阪府大阪市住之江区柴谷2-8-45
■広島事業所／広島県広島市安佐南区伴南2-1-19
■岡山営業所／岡山県瀬戸内市邑久町豆田151
■京浜営業所／神奈川県横浜市鶴見区安善町2-1-8
■南港GLP営業所／大阪府大阪市住之江区柴谷2-8-76
■堺営業所／大阪府堺市堺区築港 八幡町1-171

▼以下、大阪の営業所も募集中です。
□南港北・南事業所・東営業所：大阪府大阪市住之江区
□堺浜営業所：大阪府堺市堺区
□茨木センター：大阪府茨木市南耳原

シフト制(実働8時間)
※営業所により異なります。

【シフト例】
坂東・大黒営業所、習志野事業所／8：00～17：30（休憩1.5時間）

正社員
※試用期間3カ月
（給与・待遇の変更はありません。）

月給19万～26万円＋諸手当
※経験・スキルを考慮の上、当社規定により優遇いたします。

【想定月収】
月給24万円＋諸手当（25歳未経験の場合）

【諸手当】
■時間外手当(全額支給)
■家族手当(配偶者：5000円／月、子ども(3人まで)：各5000円／月)
■資格手当
■職能手当(9段階で評価)
■役職手当
■出張手当

■賞与
決算賞与(業績による)

■昇給
年1回(6月)

■社会保険完備
■通勤交通費支給(当社規定による)
■退職金制度
■社内研修制度・社外研修制度
■社宅支援制度（通勤に1時間半以上かかる場合）
■資格取得支援制度
■マイカー通勤可(駐車場完備)
■制服貸与
■保養所有

＜休日・休暇＞
■週休2日制
■年次有給休暇
■慶弔休暇
■産前・産後休暇(取得実績あり)
■育児休暇制度(取得実績あり)

【年間休日105日】