関東ジョーシン株式会社(上新電機株式会社100%出資企業)
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関東ジョーシン株式会社(上新電機株式会社100%出資企業)の過去求人・中途採用情報
関東ジョーシン株式会社(上新電機株式会社100%出資企業)の 募集が終了した求人
家電量販店 Joshin の店長候補(転勤なし/週休2日制/ノルマなし/残業月20時間以内)
- 正社員
- 転勤なし
- 5名以上採用
関西を中心に233店舗を展開している「Joshin」。 今後、関西だけでなく関東エリアでも店舗数を拡大する予定です。 「店長を目指して頑張りたい!」、「新しい環境で再チャレンジしたい」 「家電に携わる仕事がしたい」など、 今ならあなたの夢を叶えるチャンスが広がっています! 【独自の研修制度】、【多彩な休暇制度】、 【退職金制度】、【再雇用制度】など、 当社では働き続けられる充実の待遇や制度が整っております。
家電量販店にて、家電やパソコン、カメラ、おもちゃなどを販売。チーフ→副店長→店長を目指してください!
具体的な仕事内容
店頭で担当の商品アイテムを中心にお客様へご案内いただきます。
お客様の生活に合わせて必要な商品をご提案してください。
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【業界・業種未経験の方】
当社独自の研修プログラム「トレーニング育成プログラム(トレ育)」を
活用し会社のことから業務、業界についての基本知識を身につけていただきます。
店舗業務と並行して行えるので、成長スピードも速く
短期間での独り立ちを実現しています。
業務に慣れた後は、
担当コーナーにて商品知識を身につけていきましょう!
直接メーカーの方から商品の説明を受けることや、
従業員同士で勉強会を実施することもありますので、
家電に詳しくない方もご安心ください。
【経験者の方】
トレ育にて企業の基本知識をつけていただき、
即戦力として担当コーナーをお任せします。
あなたの経験してきたことを現場で活かしながら、
チーフや副店長、店長などキャリアアップを目指していきましょう!
取り組みに対する確かな評価制度があるので、
どんな小さなことも「すべての頑張り」を当社では評価しています。
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<具体的には…>
■接客業務
■売場作り
■商品管理(発注・在庫)
■販売計画、人員計画などの立案・実行
■人材管理(パートタイマー・アルバイトの指導・育成など)
■収支管理(売上、仕入、在庫管理など)
※ノルマがないので、押し売りではなく、
お客様の立場に寄り添った接客ができるのがJoshinの特長です。
チーム/組織構成
<市川大野店の例>
社員15名、パートタイマー20名が在籍しています!
男女比は7対3。平均年齢は35歳。
社員、パートタイマー関係なくチームワークを大切にしながら、
店舗運営を行っているので、
わからないことがあれば、どの先輩にも気兼ねなく聞ける環境です☆
風通しの良い会社ですので、安心してください!
【未経験歓迎/高卒以上】アルバイトなど、販売・接客経験をお持ちの方歓迎/同業種経験者優遇
☆業界・業種未経験者歓迎
★経験者優遇
※高卒以上
【一つでも当てはまる方を歓迎します】
◎販売・接客経験がある方
◎家電業界で働いた経験をお持ちの方
◎業界・業種問わず経験を活かして働きたい方
◎家電に興味がある方
◎人と接することが好きな方
◎新しいことにチャレンジし続けたい方
◎待遇や環境の変化を求めている方
<アルバイト時代の販売経験でも大丈夫!>
今回の募集では人柄を重視いたします。
販売・接客のご経験があればアルバイトや派遣など、
雇用形態は問いません。
初めて正社員として仕事をする方も大歓迎です!
◎千葉・埼玉エリアの下記5店舗または、今後展開する関東圏(千葉県内)の新店舗。
※希望勤務地は考慮します。
※転居を伴う転勤はありません。
※U・Iターン歓迎。
※マイカー通勤は応相談
【松戸店】
◎千葉県松戸市八ヶ崎8-35-17
【流山店】
◎千葉県流山市向小金1-241-1 アクロスプラザ流山2F
【市川大野店】
◎千葉県市川市大野町1-19-1
【アウトレット浦安店】
◎千葉県浦安市猫実1-21-32
【草加まつばら店】
◎埼玉県草加市草加3-9-13 スーパーベルクス2F
<アクセス>
【松戸店】
★JR常磐線「馬橋」駅より徒歩14分
【流山店】
★JR常磐線「南柏」駅より徒歩10分
【市川大野店】
★JR武蔵野線「市川大野」駅より徒歩15分
【アウトレット浦安店】
★東京地下鉄東西線「浦安」駅より徒歩16分
【草加まつばら店】
★東武鉄道伊勢崎線「獨協大学前」駅より徒歩7分
9:30~21:30の間でシフト勤務制
※1日平均労働時間8時間
※残業は月20時間以内(1日1時間程度)
★残業が発生する場合は上司へ相談をしています。
残業時間を無くす取り組みの一つです。
正社員
試用期間3カ月
※待遇条件は変更ありません。
初任月給21万円~25万円
※初任給は年齢・経験に応じ決定します。
※勤務実績に応じて別途時間外手当を支給。
<収入例>
年収315万円~450万円(上記月給+賞与3カ月分)
■賞与
年2回(7・12月/3.2カ月分)
■昇給
年1回
■社員の年収例
店長/月収45万円(月給30万円+役職給15万円)
副店長/月収38万円(月給28万円+役職給10万円)
チーフ職/月収33万円(月給25万5000円+役職給7万5000円)
※月収例
■各種社会保険完備
■交通費支給(4万円迄/月)
■時間外手当
■従業員割引販売
■健康保険組合
■研修制度
■契約保養所多数
■退職金制度
■マイカー通勤は応相談
<休日・休暇>
■週休2日制(月9日、交替制)
■有給休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■産前・産後休暇
■育児休業
■介護休業 など
★年間休日109日
★産前・産後・育児・介護休暇の取得実績多数!
業界・業種未経験からスタートした先輩社員のステップアップ例として
下記インタビューにご協力いただいた江村さんの事例をご紹介◎
■入社:異業種から40歳で転職!
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■入社3カ月後:市川大野店に赴任し携帯部門担当に就任。
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■入社2年目:当時、無名だった携帯メーカーの
売上実績1位を目指し取り組みを開始。
⇒見事成功!その後も店舗規模での取り組みの企画・実行を繰り返す。
↓↓
■入社3年目:取り組みが成功を結び、会社から確かな評価を得る。
↓↓
■入社4年目:市川大野店のチーフに就任。
Q.今後の目標は?
AV機器やPCなど他部門の担当も任していただける予定なので、
新しい知識やスキルを身につけ、
オールラウンダーとして飛躍していきたい!
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出典:doda求人情報(2024年12月時点)