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希望条件にマッチした求人とは

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株式会社コンピュータプラネックス

ベンダ(ハードウェア・ソフトウェア)

東京都豊島区池袋2-40-12西池袋第一生命ビルディング 4F

株式会社コンピュータプラネックスの過去求人・中途採用情報

株式会社コンピュータプラネックスの 募集が終了した求人

ITエンジニア(アプリ開発又はインフラ全般)/自社開発あり/残業平均月20h未満/20~30代活躍中

  • 正社員
  • 転勤なし
  • 5名以上採用
募集背景

★10名以上採用! 開発未経験の方も歓迎いたします★ コンピュータプラネックスは、各種アプリケーションの開発、 インフラの設計~運用・保守などを主に手掛けるSIer企業です。 WEBシステムの構築、パッケージのカスタマイズ案件などが増加しているため、 新たにITエンジニアを増員募集いたします。 今後の事業拡大や自社プロダクトの展開を見据え、 成長意欲の高い方を一人でも多く採用したいと考えています。 自分の可能性を広げたい方であれば年齢、経験は問いません。是非ご応募ください。

仕事内容

各種アプリケーションの開発/ネットワークやサーバの設計・構築、運用・保守
具体的な仕事内容
得意な言語、工程など、あなたの強みを活かせる環境をご用意します。

【アプリ開発】
自社オフィスにて、ビジネスアプリ開発、グループウェア開発、
Webアプリケーション開発などを行います。

【インフラ】
官公庁や自治体のシステム、大手通信キャリアなどの
ネットワーク、サーバの設計・構築、運用・保守、移行などを行います。

【プロジェクト例】
==========
◎基幹系パッケージのカスタマイズ
◎インターネット通信販売管理システム
◎気象レーダー管理システム
◎住宅会社 製造・販売業の営業所支援システム
◎重要顧客管理システム 他多数

【開発環境に集中しやすい自社オフィス】
==========
・デスクは一人一台、ノートPCとデスクトップ画面をご用意。
 他にも新しいマシンや便利なものは積極的に取り入れています。
・ハード、ソフト両方に精通している社員が在籍しています。
・プロジェクト管理、顧客折衝は社長や上司が行います。
・実務に関するテキストの購入や資格取得に必要な費用は全額会社負担です。
 外部研修やセミナーにも積極的に参加できるような体制です。
 有料の場合でも会社が費用を負担。業務に支障がなければ、有給や早退して参加できます。

チーム/組織構成
アプリケーション開発のシステム開発部か、
インフラを担うエンジニアリング部への配属となります。
チーム構成は配属先により異なります。

★育児と仕事を両立できている女性エンジニアも★
未経験から当社で学び、プログラマー、SEへとステップアップし、
出産を経てた今は、育児と仕事を両立させている女性アプリ開発エンジニアもいます。


開発環境
言語:Java/VB.NET/C++/J++/Access/PowerBuilder/Delphiなど
OS:Windows/Unix

対象となる方

アプリまたはインフラエンジニアの実務経験をお持ちの方歓迎 ※ブランクをお持ちの方、完全未経験も可
※学歴不問

今回は、経験の浅い若手の方も、十数年というベテランの方も、
当社に興味をお持ちの方はぜひご応募ください!
また、実務経験がないが独学や学校で勉強した方も歓迎です。

<このような方を歓迎します>
・生涯技術で食べていきたい
・企業・自分自身・仲間の成長に喜びを感じられる
・モノづくりが好きで、開発現場に専念したい
・最新技術に触れ、技術スキルを高めていきたい
・「インフラ⇒アプリ」「テスト⇒開発」などキャリアチェンジがしたい

<歓迎するスキル・経験 ※必須ではありません>

選考のポイント

お取引先は300社以上! 数多くの案件の中から、
希望と適性に合ったプロジェクトを担当していただきます。
面接の場では、あなたのキャリアビジョンをお聞かせください。

勤務地

本社もしくは東京、神奈川、千葉、埼玉のプロジェクト先
※勤務地は希望を考慮、転勤はありません。

■本社/東京都豊島区池袋2-40-12 西池袋第一生命ビルディング4F
各線「池袋駅」C6出口より徒歩5分

勤務時間

9:30~18:30(実働8時間)
※プロジェクトにより異なります。
※残業は月平均20時間未満
基本的に残業はほとんどありませんが、
残業が発生した場合は翌日の出社時間を遅らせることができます。
また、22時以降に残業をする場合は、夜食手当として1000円が支給されます。

雇用形態

正社員
試用期間あり(3か月~6か月)

給与

月給22万円~90万円
※前職給与UP保障制度があります。【最大90万円まで昇給の実績有】
※経験、能力を考慮の上、当社規定により決定します。

■昇給
年1回(6月)
■社員の年収例
年収500万/25歳(入社5年目)
★スキル次第で年収1000万円以上が可能です。
年収312万円/23歳(入社1年目)

待遇・福利厚生・各種制度

■各種社会保険完備
■交通費全額支給
■残業手当
■役職手当
■資格手当
■出張手当
■夜食手当(22時以降)
■資格試験費用全額負担
■社員旅行
■報奨金

休日・休暇

<休日・休暇>
<年間休日120日以上>
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■夏期休暇
■GW休暇
■年末年始休暇
■有給休暇(消化率100%)
■慶弔休暇
■特別休暇

【主要取引先】

・株式会社東芝
・東芝情報システム株式会社
・日本電気株式会社
・NECソリューションイノベータ株式会社
・日本IBM株式会社
・株式会社アイティフォー
・株式会社CSIソリューションズ
・SCSK株式会社
・株式会社PFU
・日本ユニシス株式会社
・ユニアデックス株式会社
・株式会社帝国データバンクアクシス
・株式会社ディー・エヌ・エー
(順不同・敬称略)

入社後の一カ月間は

未経験、または経験が浅い方の場合、最初の1週間は、
コンプライアンスや配属予定のプロジェクトなどを
座学にて段階的にお伝えいたします。希望のプロジェクトへ配属後も、
自社でチームを組んでいるので、頼れる先輩たちがいつもそばにいます。

【インフラ分野の研修例】
▼学習
TCP/IPについて学習

▼実習
Ciscoルータ・スイッチ構築
Linuxの概要を学習・自習
Linuxサーバ構築自習

▼実践
自主課題インフラ構築


出典:doda求人情報(2017/10/12〜2017/11/8)

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