株式会社マッシュアップブレインの過去求人・中途採用情報

株式会社マッシュアップブレインの募集が終了した求人

98％希望案件を自由に選べる開発エンジニア／残業1日平均1時間程度／現職年収保証

正社員
5名以上採用

募集背景

【社員数100名に向けて積極採用中！】東証一部上場企業の出資企業として2015年4月に設立した当社は、 3年目ながら現在60名以上のエンジニアを抱えるまでに成長。 2018年3月期の売上は5億円（2017年3月期→2億5000万円）と倍増する見通しです。取引社数が増えたことで社内・客先常駐ともにプロジェクト数も増加し、その内容も業務システムやスマートフォン向けアプリ開発、 AWSの導入支援、IoTなど先端領域のプロジェクトと更に多彩になっています。そこで特に「システム開発」の経験・スキルを持つエンジニアの方を大量募集することになりました。

仕事内容

自社内・客先常駐でのシステム開発、設計構築業務を経験・スキルに合わせてお任せします
具体的な仕事内容
★システム開発…要件定義からプログラミングまで

メーカー、小売・サービス、金融、ECネット通販、通信キャリアなど
さまざまな業種のプロジェクト依頼が殺到。
プロジェクトのアサインについては、
本人の経験・スキル・希望などを考慮の上、相談ベースで決定します。

【プロジェクト事例】※豊富にある案件の一例になります。
<システム開発>
（1）ロードサービス緊急コールシステム基幹システム及びiPhone・Androidアプリ開発
国内損保会社様、外資系損保会社様、国内自動車ディーラー様、外資系自動車ディーラー様
[開発環境]php、AndroidJava、Objective-C、Mysql

（2）クレジットカード・コールセンターシステム
海外駐在員を抱える企業様向け
[開発環境]Java,Oracle,Tomcat

（3）スキルマッチングシステム
多くの人材を抱える企業様向け
[開発環境]php、Mysql

（4）自社内開発案件
保険会社や自動車サービスアプリ
[開発環境]iPhone／Android

（5）その他の開発案件
・バレー、バスケ、ハンドボールなど実業団チームのファン向けECサイト
[開発環境]wordpress
・保険会社のフレームワーク開発
[開発環境]Java／VB.NET
・国民宿舎のフロントネットワーク開発
[開発環境]Oracle／VB.NET

チーム／組織構成
【20代をはじめとする若いエンジニアが多数活躍中！】
中途・新卒ともに積極的に採用を行い、社内は活気に満ち溢れています。
エンジニアのスキルや経験はさまざま。
各人の希望やスキル合わせたプロジェクトをアサインしています。

対象となる方

【実務未経験OK／学歴・転職回数不問】簡単なプログラムに関する知識がある方。
★今回は、長期勤続へ向けた募集となりますので、実務未経験の方も歓迎します！

＜下記に該当される方、歓迎いたします！＞
◎情報系の学部出身の方
◎何かしらの言語を学んだ方
◎独学でプログラムの勉強をされた方
◎自主的にプログラムを組んだことのある方

★現時点でスキルに不安のある方でも歓迎いたします。
　面接にて詳しいお話をさせていただきますので、積極的にご応募ください。

【優遇条件】
何かしらのシステム開発の業務経験のある方
※業種・経験年数不問

勤務地

【本社】
東京都中央区築地1-9-12　今里ビル5階
【アクセス】
◎東京メトロ有楽町線「新富町駅」より徒歩3分
◎東京メトロ日比谷線「築地駅」より徒歩3分
◎都営浅草線・東京メトロ日比谷線「東銀座駅」より徒歩5分

勤務時間

9：00～18：00（実働8時間）
※強制的な残業はありません。また１日あたりの残業時間も60分程度と少なめです。

雇用形態

正社員
試用期間3～6カ月
※試用期間中の給与や待遇に差異はありません

給与

年俸制：350万円～800万円
★経験やスキル、前職を考慮し年俸額を決定します。
※年俸の1/12（月額29万1000円～66万円以上）を月々支給します。
※上記の年俸には、一律のみなし残業手当(月40時間分／6万9000円～15万8000円以上)が含まれます。
　超過した場合は、その超過分を支給します。
※万が一深夜及び休日出勤が発生した場合は別途手当を支給いたします。

■昇給
年1回（4月）
■社員の年収例
年収800万円（40歳／経験15年）
年収570万円（37歳／経験15年）
年収470万円（32歳／経験6年）

待遇・福利厚生・各種制度

■交通費支給（月3万円迄）
■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■時間外手当
■任意労災(メンタルヘルスケア等)
■ベネフィットワン加入
■休日出勤手当
■深夜残業手当
■定期健診
■インフルエンザ予防接種
■再雇用制度
■資格支援制度
■図書購入支援制度
■外部研修受講支援制度

休日・休暇

＜休日・休暇＞
【年間休日125日】
■完全週休2日制（土・日）
■祝日
■GW休暇（暦通りになります）
■夏季休暇（7月～9月の間で3日間取得していただきます）
■年末年始休暇
■有給休暇※消化率70%
■慶弔休暇
■育児休暇制度
■介護休暇制度

社員が「会社づくり」に加われる会社です。

当社の各制度は社員の想いによって進化します。それはコミュニケーションを高める社内イベントや、
スキルアップを図る勉強会など。変化に対して前向きに取り組める環境が社員のモチベーションにも繋がるからです。

「資格支援制度」「図書購入支援制度」「外部研修受講支援制度」などは、社員の声を反映して具体的な形となりました。
こうした制度実現の背景となっているのが、代表の森へ意見をぶつける「アイデア・アタック制度」です。
素晴らしいアイデアに関して、即断即決で採用するスピード感は当社の特徴のひとつ。

会社や仲間のためになるアイデアであれば大歓迎。ぜひ長く働ける魅力的な会社づくりに加わってください。