荒井商事株式会社の過去求人・中途採用情報

創業90年以上安定的に事業を展開してきましたが、更なる事業展開に向けてリスク対策を含めたシステムの変革が必要です。また、経理や人事などのシステムは各部署ごとに管理しているのが実情で、更に成長するためには企業レベルの社内ITの企画管理が必要不可欠。これらを視野に入れ新メンバーを募集する運びとなりました。

社内のインフラ整備からセキュリティの構築、アプリケーション開発から運用・保守まで幅広くお任せします。
具体的な仕事内容
◎システムインフラ
　⇒社内のサーバ設計・構築をはじめ、ネットワークの構築、PCやプリンターメールなどのインフラ整備、セキュリティ構築。

◎業務システム開発
　⇒外部ベンダーと折衝し、アプリケーションの開発を担当して頂きます（設計、コーディング、テスト、外注コントロール）。
　　あなた自身が開発をするわけではなく、要件定義やスケジュール管理など、外部との折衝を中心に担当して頂きます。

☆★業務範囲・開発環境・ツール・言語★☆
言語：VB、C#、.NET、Java、PHP
OS：Windows、Linux

チーム／組織構成
社内SEなので、落ち着いた空間の中で業務に集中することができます。
また、経験豊富な先輩もいるので、分からないことがあればいつでも相談することが可能です。

学歴不問◆何らかの開発経験をお持ちの方
◆学歴不問
◆何らかの開発経験をお持ちの方

≪以下のご経験をお持ちの方を歓迎します≫※必須スキルではありません
◎社内SEとしてのご経験
◎セキュリティ領域の開発・運用のご経験
◎要件定義など上流工程を理解できる方
◎システムベンダーとの折衝経験をお持ちの方

◆東京本部
東京都中央区日本橋2-1-14 日本橋加藤ビル10階
各線「日本橋駅」B5出口より徒歩2分
各線「東京駅」八重洲口より徒歩八重洲口より徒歩10分

◆9：00～18：00（実働8時間）

***残業は多くありません***
障害時を除けば、自分の裁量の範囲で調整して定時に帰る事も可能です。
残業は月20時間程度となっています。

正社員

◆月給：20万9000円以上＋賞与＋残業代
※上記はあくまで金額です。これまでの経験、スキルを考慮し決定します
※試用期間3ヶ月あり。給与・福利厚生などに差異はありません

■賞与
◎賞与：年2回

■昇給
◎昇給：年1回（10月）
■社員の年収例
年収380万円（経験3年目/25歳/月給26万円）
年収450万円（経験5年目/28歳/月給31万円）
年収550万円（経験10年目/34歳/月給36万円）

◆昇給年1回（10月）
◆賞与年2回（7月、12月）※2015年度支給実績4ヶ月分！
◆交通費全額支給
◆各種社会保険完備
◆役職手当
◆資格取得支援制度あり
◆財形貯蓄制度
◆契約保健所（全国にあるホテル、構成年期）
◆福利厚生倶楽部加入

＜休日・休暇＞
≪年間休日123日≫
◆完全週休2日制（土日）
※稀に土曜日出社がありますが、代休を取得できます
◆有給休暇（初年度10日/最大40日）
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆慶弔休暇
◆リフレッシュ休暇
◆特別休暇

7月、12月の2回に分けて支給しています。
昨年度平均支給額は4ヶ月分。
また、決算賞与も5期連続で支給しております。