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日本不動産管理株式会社

不動産管理

東京都台東区柳橋1-4-4ツイントラスビル 6F

日本不動産管理株式会社の過去求人・中途採用情報

日本不動産管理株式会社の 募集が終了した求人

商業施設、医療施設、官公庁等のビル設備管理/資格手当・役職手当充実/早期採用決定

  • 正社員
  • 契約社員
募集背景

商業施設や官公庁などのビル設備を管理している当社。 おかげさまで新規管理物件なども増えており、 ビル管理に必要な資格を取得している人数が不足しているのが現状です。 そこで、ビル管理に関わる資格を持つ方を新たに募集します。 1つでも資格をお持ちの方は、ぜひご応募ください。 業界では珍しく、始めから正社員として、 安定した勤務体制をお約束した上で働いていただけます。 契約社員として働くことも可能。あなたが希望する雇用形態を選べます。

仕事内容

施設の設備管理(空調、給排水、電気)に関する業務全般
具体的な仕事内容
入社後は、1日座学で基礎知識を教えた後、
未経験の方は必ず先輩社員がいる現場で仕事を教わります。
およそ3カ月から半年をめどに、現場に慣れていってください。
経験者の方は即戦力としてスキルに応じた現場へ配属します。

【具体的には…】
オフィスビルや商業施設、病院、官公庁の設備管理をお任せします。
蛍光灯などの交換やちょっとしたドアの修理、
緊急時の応急処置などの作業があります。

<1日の流れ(日勤)>
8:30
 ↓     出社・ミーティング
9:00
 ↓     巡回
11:00
 ↓     記録などの書類作成
12:00
 ↓     昼休憩
13:00
 ↓     巡回
16:00~16:30
 ↓     1日の報告書などの作成
17:30    退社

<1日の流れ(24時間勤務)>
※夜勤の場合は、翌日は休日になります。
8:30
 ↓     出社・ミーティング
9:00
 ↓     パソコンを使って空調などの監視
12:00
 ↓     昼休憩
13:00 
 ↓     パソコンを使って空調などの監視
17:30~18:30
 ↓      休憩
18:00~19:30
 ↓     パソコンを使って空調などの監視 
23:00
 ↓     仮眠(不具合などの連絡があれば対応)
6:00
 ↓
8:30    退社

【入社後は…】
まず施設や仕事の全体を把握していただくため、
日勤の巡回チームに配属となります。
仕事の流れなどは、自然と覚えていけます。

チーム/組織構成
自分で見ても何がどうなっているのか、
あるいは不具合の場所がどこなのか、
入社した時はわからないことが数多くあるはず。

そういったわからない、困ったという時は、スグ先輩に聞いてください。
社内は経験豊富で、何でも聞ける先輩たちがいます。

互いに支え合える穏やかな職場の雰囲気が、
居心地の良さを生んでいます。

対象となる方

【年齢不問/学歴不問】業務経験1年以上の方(未経験者応相談)/リーダー候補の採用枠もございます
【必須条件】
◎下記のいずれか1つ以上をお持ちの方
■電気工事士
■ボイラー技士
■危険物乙種4類
■建築物環境衛生管理技術者
■電気主任技術者(第3種以上)

取得している資格に応じた手当あり!
資格取得補助制度もあるので、入社後のスキルアップも目指せます。

勤務地

千代田区/北区赤羽/新宿区/杉並区の当社管理施設
◎官公庁、病院施設、公共施設、商業施設など
 都内各所、複数現場あり

※希望を考慮して決定します。

勤務時間

24時間内のシフト制
日勤/実働8時間(休憩1時間)
当直(夜勤)/実働16時間(仮眠含む休憩8時間)

※配属先のシフトにより就業時間は前後します

雇用形態

正社員/契約社員
(1)正社員
※試用期間2ヶ月

(2)契約社員
※当初6ヶ月その後1年毎更新
※正社員登用あり

給与

(1)月給20万円~33万円
(2)月給22万円~35万円

※経験・資格等により優遇

【資格・役職手当あり!】
役職手当で2~6万円を支給しますし、
資格手当も、第二種電気主任技術者であれば10万円近くに!
スキルが給与にしっかりと繋がります!
■社員の年収例
月収22万円(33歳/2年目/未経験入社)
月収30万円(45歳/10年目/ビル管他資格保有)

待遇・福利厚生・各種制度

[共通]
■社会保険完備
■制服貸与
■交通費支給(月2万1000円迄)
■単身用社宅あり(要相談)
■会員制リゾート施設複数利用可能
■資格取得支援制度
■退職金制度あり

(2)
■正社員登用あり

休日・休暇

<休日・休暇>
■4週8休(シフト制)又は週休2日
■有給休暇
■慶弔等特別休暇制度あり
■育児・介護休業制度あり


出典:doda求人情報(2017/10/12〜2017/12/6)

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