京成建設株式会社の過去求人・中途採用情報

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京成建設株式会社の募集が終了した求人

建築施工管理（転勤なし／出張少なめ／賞与年2回）

正社員
転勤なし
5名以上採用

募集背景

1951年、京成電鉄の駅舎や沿線工事を主目的として創業した京成建設。京成電鉄グループを筆頭に官公庁、民間を問わず幅広い顧客層と強固な信頼関係を築いており、現在では総合建設会社として鉄道工事のみならずマンション、商業施設などの建築工事から、造成・橋梁・道路・河川改修などの土木工事まで多彩な工事を手がけています。今後も、企業理念である「奉仕」「誠実」「革新」をモットーとし、積極的な事業展開を図っていく方針です。 100年企業を目指す当社の次世代を担う存在として、末長く当社で活躍していただける方を募集いたします。 ※土木施工管理も同時募集中です

仕事内容

駅舎などの鉄道関連、大型マンション、大型商業施設など多彩な案件に携わる建築施工管理
具体的な仕事内容
千葉・東京など京成線沿線を中心にさまざまな工事を請け負っています。
施工管理という面から、地域の街づくりの一翼を担ってください。

現場の配置人数は、案件規模にもよりますが大体3～5名。
一人で現場に配属となることはほとんどないため、
「現場を一人で背負わなければならない」なんてことはありません。
メンバー同士で協力し合いながら業務に取り組んでいます。

また、協力会社は数十年単位の長い付き合いの会社ばかりなので、
どの現場もリレーションはきわめて良好。
ベテラン作業員が多いため意思の疎通を図りやすく、
工事を円滑に進めていける環境です。

【主な業務】
■工程管理
■品質管理
■安全管理
■人員管理
■予算管理
※その他、測量や工事写真撮影など

【工事の種類】
■駅舎、関連施設などの電鉄関連工事（主に改修・修繕）
■大型マンション
■ホテル・リゾート施設
■ショッピングセンターなどの大型商業施設
■官公庁施設、医療機関、教育機関、介護老人保健施設　ほか

チーム／組織構成
建築本部には現在70名以上の施工管理が在籍中。
第一・第二工事部に分かれ、20代～60代まで幅広い年代の社員が活躍しています。
中途入社者は、木造戸建てや設備工事出身の者も少なくありません。
また、近年では女性の施工管理も徐々に増えつつあります。
今後はより積極的に、男女ともに働きやすい職場環境を構築していく方針です。

その他プロジェクト事例
■ホテル・商業施設・住居
リッチモンドホテル浅草／千葉銀行印西牧の原支店／北習志野駅前ビル／サングランデ印西牧の原／西船橋マンション

■医療・福祉
東京湾岸リハビリテーション病院／千葉県こども病院周産期棟／アビタシオン千葉中央

■教育機関
船橋市立法典小学校校舎／学校法人市川学園校舎／御宿町立御宿中学校屋内運動場及び柔剣道場

■鉄道建築
北総鉄道秋山駅／新京成電鉄高根木戸駅／新京成電鉄北習志野駅舎／成田空港駅ホーム階改修

対象となる方

建築や設備工事などの施工管理の経験をお持ちの方（分野は問いません）※実務未経験の第二新卒の方も可
建築施工管理の経験をお持ちの方はもちろん、管工事、電気工事など設備工事に携わっていた方も歓迎します。
※建築施工管理技士（2級以上）の資格保有者は特に歓迎いたします

【こんな方はぜひご応募ください】
■もっと幅広い建築に携わりたい
■大規模工事を手がけたい
■地域の街づくりに貢献したい

【学歴】
高卒以上

【活かせる資格】
■建築施工管理技士（1級・2級）
■建築士（一級）

選考のポイント

人物重視の採用です。経験の浅いフレッシュな方から経験豊富なベテランの方まで幅広く募集いたします。
できるだけ多くの方にお会いしたいと考えておりますので、ぜひお気軽にご応募ください。

勤務地

主に千葉県、東京都の京成グループ沿線周辺
（一部茨城県もあり）

※転居をともなう転勤はありません
※U・Iターン歓迎

【本社所在地】千葉県船橋市宮本四丁目17番3号
　└京成本線「大神宮下駅」より徒歩5分、「船橋競馬場駅」より徒歩6分

勤務時間

8：00～17：00

雇用形態

正社員

給与

月給25万円～50万円
※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。

【各種手当】
住宅手当（3000円 ※入寮者以外対象）
現場手当(1万4000円）
家族手当（1万1000円）
技術資格手当（1級施工管理技士5000円、宅建3000円ほか）

■賞与
年2回（7月・12月）

■昇給
年1回（7月）
■社員の年収例
年収例：700万円（30歳経験6年／副主事）
年収例：790万円（35歳経験11年／係長）
年収例：860万円（40歳経験16年／課長）