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竹内組株式会社

ゼネコン

愛知県安城市美園町1-10-2

竹内組株式会社の過去求人・中途採用情報

竹内組株式会社の 募集が終了した求人

現場作業員/住宅の基礎工事がメイン/愛知県安城市/急成長中の勢いのある企業/幅広い世代が活躍中

  • 正社員
  • 転勤なし
募集背景

1989年に創業し、約30年にわたり、 住宅の基礎工事などの建設土木業に携わってきました。 ここ近年は、若手を中心とするメンバーの技術力の向上によって、 業務の幅とともに受注案件数が右肩上がりに上昇中。 売上高や社員数、設備投資額など会社の成長を実感できる数字が、 会社の歴史の中で、今が過去最高となっています。 社内はもちろん、関係各社からも「勢いのある会社」だと注目を浴びる竹内組。 そこで今回、実務面・経営面ともに成長著しい当社に、 さらなる勢いを与えてくれる新たなメンバーを募集します。 ぜひ、竹内組に新風を巻き起こしてください。

仕事内容

基礎工事や外構工事、造成工事など、コンクリートを扱う現場作業/幅広い経験・スキルが活かせる
具体的な仕事内容
住宅や店舗などの基礎工事や外構工事など、
コンクリートを扱う幅広い現場の作業を請け負っています。

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具体的には…
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■基礎工事一式
地盤改良から区画の造成、基礎工事まで一手に引き受けています。
中でも鉄骨基礎を得意とし、当社の型枠大工を中心に、
強度・品質精度・快適性の全てにおいて、優れた工事を行っています。

■外構工事一式
様々な外構工事を請け負っています。
(例:左官・タイル、アスファルト舗装、石組み、造園・植栽、カーポート・エクステリアなど)
そのほか、RCを利用したデザイン性の高い外構の施工も行っています。

■造成工事一式
住宅などの建物を建てるため、盛土、土留・整地などを施す工事。
必要に応じて、コンクリートブロックや現場打ち、あるいはプレキャストで土留を施工します。
山や斜面、溝、窪地などの地形を切り土、盛り土により平坦にならし、
宅地として整備する工事も請け負っています。

■解体工事一式
重機を試用した、コンクリートの塀やブロックの解体・撤去作業も行っています。


上記のうち、いずれかの経験があれば、当社で活かすことができるのはもちろん、
必ず活躍の場を提供することをお約束します。

また興味がある方は、案件獲得などの営業的なお仕事もお任せすることがあります。

チーム/組織構成
社長も含め、現在11名の従業員が活躍しています。
(10代:2名/20代:2名/30代:2名/40代:2名/50代:1名/60代:2名)

10代から60代までの幅広い世代が活躍中。
一緒に大騒ぎする間柄ながら、切磋琢磨して技術を磨き合う、
気のいい仲間たちです。

ここ最近は10代・20代の若手が次々と加入し、
メキメキと力をつけており、社内全体が活気づいています。

対象となる方

【学歴不問】工事現場での作業経験がある方/仲間と切磋琢磨して技術を高め合いたい方
学歴は一切問いません。

工事現場での作業経験やスキルは、
どんなことでも活かすことができますので、
ぜひ、ご応募ください。

【必須条件】
■工事現場での作業経験
(住宅や店舗中心とする基礎工事/外構工事/左官工事/住宅などの造成工事/地盤補強工事/RC工事/解体工事 などなど…)
■普通自動車運転免許の保持(MT)※AT限定不可

【歓迎条件】
◎4t以上のトラックが運転できる方
◎ショベルカーなど、重機の運転ができる方
◎仲間と切磋琢磨して技術を高め合いたい方

勤務地

愛知県安城市美園町1-10-2
※転勤なし
※U・Iターン歓迎
※車通勤可
【アクセス】
JR東海道本線「東刈谷駅」より徒歩5分

勤務時間

8:00~17:00(所定労働時間8時間、休憩時間60分)

雇用形態

正社員
※試用期間:3カ月

給与

日給1万2000円~
※日給月給制
※経験や能力により決定します。

■賞与
年1回

■昇給
随時
■社員の年収例
【月収例】
37万円~38万5000円/38歳(入社6年目)/経験者
30万円~32万円/28歳(入社4年目)/未経験者

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備
■家族手当
■交通費支給
■マイカー通勤可
■社用車の貸出あり
■自転車・道具の貸出
■忘年会
■社員旅行
■資格取得支援制度

休日・休暇

<休日・休暇>
■月4日以上※社内カレンダーによる(定休日:日曜日)
■GW休暇
■夏季休暇
■冬期休暇

※そのほか、天候によって休みになる場合があります。

4月1日から、待遇・諸条件を改善します

【賞与について】
夏、冬、決算賞与の年3回を支給(業績による)

【給与について】
日給月給制ですが、本人の都合での休暇は控除対象とし、会社都合の休暇は補償されます。
風邪などは本人都合ですが有給を使えば給与は控除されません。
半日の区切りも撤廃となります。
◎月給例:30万円以上(固定残業代含む)※未経験スタートの場合
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を7万円以上支給
※45時間を超える時間外労働分は追加で支給

【勤務時間について】
7:30~17:00(所定労働時間7時間、休憩2時間30分 ※昼食時90分+10時、15時に30分ずつ)

【休暇について】
有給休暇交付


出典:doda求人情報(2017/12/11〜2018/3/11)

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