社会医療法人美杉会の過去求人・中途採用情報

大阪枚方を中心に、病院・介護施設を展開している美杉会グループ。 事業の領域や業容はますます拡大中で、今後も様々なポストに人材も必要になります。 そんな中、今回は、ケアマネジャーおよび訪問看護師を新しい仲間として、 迎え入れたいと思っています。 実務未経験から始めたスタッフも数多くいます。 経験者の方は、今まで培ってこられたスキルや経験、 そして何よりも意欲を、最大限に発揮できる環境です。 従業員みんながやりがいや幸せを感じるよう、 またより多くの患者さんや利用者さんの喜ぶ姿が見れるように、 今後も事業を拡大していくのが、私たちの使命だと考えています。

ケアプラン・看護・リハビリを通じて利用者さんを支えるお仕事。横の繋がりがありスキルアップしやすい環境
具体的な仕事内容
【ケアマネジャー】

◆ケアプランの作成が主なお仕事です。
まずは現状を知る為にヒアリングから始めます。
どこに困っているのか、どんなサービスが必要なのか、
利用者さん一人ひとりと対話を重ね、その方に必要な
プランの作成を行います。

◆基本的には利用者さんの自宅へ訪問します。
1日多い時は5、6件、少ない時は1、2件の訪問を行います。
訪問時は、原付バイクを使用します。

◆実務経験は無くても大丈夫です。
実は殆どのスタッフが未経験からスタートしています。
実習制度が整っていますので、早期でのスキルアップが可能です。

◆入社後、約半年ほどで、担当をもっていただきます。
担当は、20名～39名まで。
訪問スケジュールやプラン作成など、各スケジュールは
全て自分で管理します。

【訪問看護師】

◆医師の指示に従って体温や血圧のチェック、また内服薬管理などを行います。

◆利用者さんによって、訪問回数も訪問時間も様々です。
個別の担当は決めず、スタッフみんなで各利用者さんの対応を行います。

◆訪問時は、原付バイク・社用車・自転車などを使用します。
遠くても片道30分ほどです。
なんと、電気自動車もあるんですよ

チーム／組織構成
●ケアマネジャーは現在37名。
1事業所に1～6名。男性は10名ほどで、あとは女性です。

●訪問看護師は、まきの・男山で、16人の常勤スタッフと
9人の非常勤スタッフの現在25名。
30代～50代の女性ばかりです。

◆ケアマネジャーと訪問看護師は普段から密接な関係にあり、
一緒に仕事をする事も多いですが、本当に人柄のいいスタッフが揃っています。
離職率もとても低く、子育て世代も安心して働けるため、
一度入社すると辞めるスタッフは殆どいません。


その他プロジェクト事例
寝たきり状態の方に、リハビリメインのプランを作成。
目標は『自分でトイレに行けるようになる事』
利用者さんと気持ちを一緒にし、目標に向かって前向きな気持ちに
なってもらうのもケアマネジャーの大切なお仕事です。
この利用者さんは、寝たきり状態から、杖をついて歩けるまでになり、
自分でトイレにも行けるまで回復しました。

★実務経験は問いません★ケアマネジャー（介護支援専門員）または正看護師の資格を有する方。
経験・年齢・性別一切問いません。
チームワークを重視し、責任を持って業務を遂行できる方を
新しい仲間として迎えいれたいと思っています。

【必須条件】
原付免許を有する方

【歓迎条件】
普通自動車免許を有する方（ＡＴ限定可）

☆こんな方歓迎いたします☆

●今までの経験を活かしキャリアアップしたい方
●コミュニケーション能力に長けている方
●人と接する事が好きな方
●世の中の役に立つ仕事がしたい方
●利用者さんの喜びをやりがいに感じる方
●環境の整った安定した施設で働きたい方
●柔軟な姿勢で業務にあたれる方

私たちの基本的な考え方は
『利用者さんの方を向いて仕事をする』です。

この考え方を理解していただき、新しい事にもどんどんチャレンジし、
一緒にスキルアップをしたいと考えてくれる方を望んでいます。

●ケアマネジャー

【美杉会訪問看護ステーションまきの 居宅介護支援事業所】
大阪府枚方市養父西町24－10

【美樟苑ケアプランセンター】
大阪府枚方市養父東町18－30

【男山病院 居宅介護支援事業所】
京都府八幡市男山泉19

【フルール向島ケアプランセンター】
京都市伏見区向島清水町189－1

●訪問看護師

【美杉会訪問看護ステーションまきの】
大阪府枚方市養父西町24－10

【美杉会訪問看護ステーション男山】
京都府八幡市男山泉19
◆アクセス◆

【美杉会訪問看護ステーションまきの】
京阪「牧野」駅より徒歩15分

【介護老人保健施設 美樟苑】
京阪「樟葉」駅よりバス7分

【男山病院】
京阪「樟葉」駅よりバス10分

【高齢者複合施設 向島美郷】
近鉄「向島」駅よりバス10分

8:30～17:15（休憩1時間）

※残業はほとんどありません

正社員
試用期間　3ヶ月（処遇変動なし）

※パート勤務も可（訪問看護師のみ）　週3日ぐらいから　曜日・時間応相談

月給　20万9920円～
◆賞与平均4.2ヶ月分
◆別途資格手当あり
●訪問看護師　40000円
●ケアマネジャー　10000円
　　　　
※経験や年齢、前職給与などを考慮させていただき
給与・条件等決定させていただきたいと思っています。

◆住宅手当・扶養手当あり

■賞与
年2回（平成28年度平均4.2ヶ月分）

■昇給
年1回

◆各種社会保険完備
◆交通費全額支給
◆制服貸与
◆研修制度あり
◆退職金制度あり（常勤のみ・勤続3年以上）

＜休日・休暇＞
日・祝

◆週休2日制
◆年間休日110日
◆年末年始・ＧＷあり
◆育休・産休・介護休あり

◆多くの病院や介護施設を運営している大規模グループなので、
訪問看護もあり往診もあり、本人や家族のニーズに沿った
プラン形成が可能です。

◆自分の担当だけでなく、他の案件についてもみんなで話す事により、
さらに高次化されていきます。
もちろん相談は先輩スタッフがいつでも受けます。
様々な意見が飛び交う風通しのいい職場雰囲気の中、
みんなで考え方を共有し、一人ではなくあくまでも、
チームワークで仕事をやり遂げるのが当施設のやり方です。

◆訪問看護は、直接関わる事が多いので、
責任感は伴いますが、その分大きなやりがいもあります。
認知症など精神疾患の分野にも今後力を入れていく予定です。