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ゲームプランナー(企画~制作ディレクション・運営)/年間休日125日/決算賞与年2回

  • 正社員
  • 上場企業
募集背景

2012年4月に東証マザーズに上場、その後、233日で東証一部に市場変更し、急成長を続けるエイチーム。 安定した基盤のもとゲーム開発を進め、数々のタイトルをリリースしてきました。 この度、新たに複数のゲームタイトルをリリースしたいと考えており、 制作体制の強化のため、新メンバーを募集します。

仕事内容

スマートフォン向けゲームの企画~制作ディレクション、リリース後の運営業務
具体的な仕事内容
当社が手がけるアプリは155ヶ国、15言語で配信されており、
日本のみならず、世界へ向けてヒットコンテンツを配信し続けています。
世界中を唸らせる名作ゲームをあなたの手で手掛けてみませんか。

【お任せする仕事内容】

■ゲーム企画
時代やユーザーの嗜好を考慮したゲーム企画を行います。
そのために、市場の調査・分析は欠かせません。
Webや雑誌メディア等で情報収集し、マーケティングを行った上で企画を進めます。
当社では、オリジナルタイトルや自社企画コンテンツに重きを置いているため、
自由度高く、かつ幅広い作品の企画・制作に取り組む事が可能です。

■ゲーム制作ディレクション
企画後にゲームを試作し、制作に必要な予算を会社に申請します。
加えてリリースまでのスケジューリング、制作のためのチーム編成行い、
チームを組んだエンジニアやデザイナーに企画を共有します。
実制作ではチームメンバーでコミュニケーションを密にとり、
意見交換をしながら、クオリティの高いゲームを目指します。

■リリース後のゲーム運営
ゲームリリースは終わりではなく、始まりです。
リリース後はユーザーに継続してゲームを利用してもらえるように、施策を検討し、実行します。
長く、ユーザーから愛されるタイトルを目指してください。

チーム/組織構成
技術力の高いエンジニアやデザイナーが多数在籍していることはエイチームの大きな強みです。
最新技術の勉強会が頻繁に開催されており、安心できるチームメンバーのもと、ご自身の企画が実現できます。

また、当社では、チーム一丸となったゲームづくりにこだわっています。
エンジニア・デザイナーを含めたチームメンバー全員が
企画に対して積極的に意見を交わし、クオリティの高い作品づくりができる環境を築いています。

メンバーに共通するのは、ゲームが好きで、
ヒット作やユーザーに愛されるゲームを生み出したいという想い。
そんな仲間がいるからこそ、妥協せず、とことん面白いと思えるゲーム制作に没頭できます。

対象となる方

ゲーム業界での実務経験を1年以上お持ちの方 ※専門学校等でゲーム系を専攻していた場合、実務経験不要
【以下のような志向性の方を求めています】
■ゲームが好きな方
■世界的ヒット作をご自身の手で手掛けたい方
■アイデアを発信することや、アイデアを形にするのが好きな方
■日ごろからアンテナを張り、トレンドやマーケット動向を注視している方

※学歴不問・第二新卒歓迎

勤務地

東京・名古屋・大阪・福岡いずれかのオフィスでの勤務になります。
(希望考慮/U・Iターン歓迎)

【東京オフィス】
東京都港区港南2-16-1 品川イーストワンタワー8F
…「品川駅」港南口より徒歩1分

【名古屋本社】
愛知県名古屋市中村区名駅3-28-12 大名古屋ビルヂング32F
…全線「名古屋駅」より地下で直結

【大阪オフィス】
大阪府大阪市北区角田町8-1 梅田阪急ビル オフィスタワー35F
…「大阪駅」「梅田駅」より徒歩3分

【福岡オフィス】
福岡県福岡市博多区博多駅東1-9-11 大成博多駅東ビル4F
…全線「博多駅」より徒歩7分
※東京・名古屋・大阪オフィスは駅直結です。
※転職に際する転居費用の補助実績あり。

勤務時間

10:00~19:00

雇用形態

正社員

給与

月給25万円~140万円
※前職給・経験・スキルなどを考慮して決定します。

■賞与
年2回 ※決算賞与

■昇給
年2回(8月・2月)

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備
■交通費支給、残業手当
■従業員持株会購入補助100%
■個人の携帯コンテンツ利用補助
■部署内懇親会(2カ月に1度 社員1人あたり5000円を補助)
■慶弔見舞金
■自転車購入補助制度
■資格キャッシュバック制度
■リフレクソロジストによるリラクゼーションマッサージ制度
■A-ENGLISH(講師はネイティブスピーカー)
■各種研修制度
■私服OK
※詳細は弊社規則に準じます。

休日・休暇

<休日・休暇>
【年間休日125日】

■完全週休2日制(土日祝)
■有給休暇(入社6カ月後10日、最大40日)
■年末年始休暇
■夏期休暇(7~9月の間に3日間)
■ファミリー誕生日休暇(ご自身もしくはご家族の誕生日)
■結婚記念日休暇
■A-LOHAS(連続5営業日の長期休暇取得制度)
 年に1度、有給休暇を使って長期のお休みを取っていただく制度です。
※詳細は弊社規則に準じます。


出典:doda求人情報(2017/11/23〜2018/1/24)

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出典:doda求人情報(2024年5月時点)

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