株式会社ハーフ・センチュリー・モアの過去求人・中途採用情報

私たちハーフ・センチュリー・モアは1979年の創業以来、 『CCRC(Continuing Care Retirement)』 ＝リゾートホテルの快適さで、生涯豊かに暮らせる安心の住まい をコンセプトに、理想のシニアライフを追求してきました。 安定した経営基盤と潤沢な資金力（資本金：120億円）をもとに、 施設にも・働く人たちにも、惜しみなく投資を続けてきたことで、 多くの方々に愛される施設を作り続けています。 そんな施設の「一般事務（総務）」としてご活躍いただけませんか。 職場見学も随時受け付けていますので、ぜひ、見学にいらしてください。

【月10日休みの安心して休みの取れる】高齢者高級マンションでの総務職（1名枠）
具体的な仕事内容
「理想のシニアライフ」を追求する健常型高級高齢者マンションにおいて
入居者様の生活を総合的に支える総務系のお仕事をお任せいたします。
※入居者様に真摯に対応頂く責任感さえあれば経験は必要ありません。

【具体的には…】
■館内共用部やお部屋の管理
■入居者様の送迎
■各種事務業務・PC入力
■夜間オンコール対応　…等
※できることから徐々にお任せしていきます。

≪ベテランの先輩たちがしっかりサポート≫
未経験の方にも先輩がしっかりとレクチャーしますのでご安心ください。
少しでも分からないことがあれば、しっかりと理解できるまでサポート
しますので、一人で抱え込まずに些細な事でも相談してください。

チーム／組織構成
現在、420名のご入居者様に対してスタッフ総勢200名。
スタッフ間の連携はもちろん、部門間の垣根もなく
お互いに協力して質の高いサービスを追求しています。

職種・役職に関係なく、意見を臆せずに言える環境があり、
とてもフラットな職場です（社長だって「さん」づけです）。

【大卒以上／35歳以下】未経験・第二新卒歓迎 ◎要普免（AT限定可）※人物重視の採用
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◆人柄重視の採用を行います
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◎未経験者・第二新卒者歓迎
◎基本的なPCスキルのある方（Word、Excel等）
◎普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方

≪以下のような願い・希望が叶えられます≫
*風通しのいい風土で自分のアイデア・意欲を活かしたい
*志の高いスタッフたちと切磋琢磨しながら働きたい
*ゆとりある環境で体に無理なく働き続けたい
*キレイ・美しい・自然豊かな環境で働きたい
*大切な人との時間をしっかり確保しながら働きたい

【年齢制限理由】
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

サンシティ神奈川（神奈川県秦野市南が丘4-4）※「南が丘小学校」の横です
◎車通勤可（広めの駐車場あり）
※U・Iターン歓迎します

【車の場合】
⇒秦野中井インターより車で3分

【電車の場合】
⇒小田急小田原線「秦野駅」南口ロータリーより神奈中バス「南が丘センター」下車徒歩3分

8:40～17:40（実働8時間、休憩1時間）

【残業ほぼなし】
残業が発生しないように会社として取り組んでいますので
メリハリがつけられる環境です。

正社員
試用期間3カ月（待遇に変更はありません）

月給21万円以上
※経験・能力を考慮して、規定により優遇いたします
※試用期間3カ月（給与・待遇に変更なし）
※基本月給18万円以上 + 賞与毎月3万円となります

■昇給
年1回（規定による）

■各種社会保険完備
■交通費全額支給
■社員食堂あり（自己負担324円/1食）
■人気テーマパークの利用補助
■レジャー・リゾート施設等の割引制度あり（ベネフィット）
■企業型確定拠出年金制度（2018年2月より導入）
■定年後の再雇用制度
■産休・育休制度あり
■研修制度
■車通勤可

＜休日・休暇＞
≪ 年間休日120日以上 ≫

月10日休（シフト制）
有給休暇
慶弔休暇
介護休暇