株式会社ヤオコーの過去求人・中途採用情報

埼玉県を中心に千葉県、群馬県、茨城県、東京都、栃木県、神奈川県の 1都6県に計157店舗を展開し、各地域に密着した店舗運営を行う当社。 1990年以来、28年にわたり増収増益を続け業績は好調。 さらなる事業拡大を視野に入れて、各店舗での増員募集を行っています。 当社では、多様化する働き方に合わせて、 転居を伴わない地域限定社員の制度化・採用を進めています。 ママさん社員や地元から離れたくない方に大好評の当社の制度。 ぜひ、あなたも自分のライフスタイルに合わせた働き方を手にしてください！

＜転勤なしで働けます＞配属先のヤオコー各店舗で、惣菜、またはベーカリーの売り場を担当します。
具体的な仕事内容
惣菜、またはベーカリーの部門に所属し、
以下の業務を担当していただきます。
※部門間での異動はありません

＜惣菜＞
◎惣菜の調理
◎品出し
◎陳列
◎接客
◎発注　など
★お客様の食卓を彩ります。
オードブルの予約の調理など、
お客様のご要望にお応えすることも可能です。

＜ベーカリー＞
◎ベーカリーの製造
◎品出し
◎陳列
◎接客
◎発注　など
★オリジナルパンの企画や製造も手がけることができます。
パンの製造は入社後に丁寧に教えます。


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転勤なしで、活躍できます
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転居を伴わない転勤なしの働き方です。
最初の店舗は、あなたの希望を最大限考慮するので、
自宅から通いやすい場所など、お気軽にご相談ください。
経験やスキルに応じて店舗移動が発生する場合もありますが、
通勤時間60分圏内なので、転居の必要は一切ありません！

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研修があるので、未経験の方も安心
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入社後は、OJTを基本とした丁寧な研修を行っています。
加工、衛生管理、レジなど、
未経験の方でも少しずつステップアップできるので安心してください。
また、年間で1日研修を3～4回程度実施するなど、
ヤオコー全体の仕事の進め方も定期的に学ぶことができます。

チーム／組織構成
各部署では20代～40代まで幅広い社員が活躍中です。

＜例＞坂戸千代田店／惣菜部門
社員1名、パートナー＋アルバイト9名の計10名
各店舗とも、社員とパートナーやアルバイトとの距離が近く、
パートナーのリーダーをはじめ、
コミュニケーションを大切にしたチームワークを持って仕事を進めています！

※当社ではパートさんをチームの一員としてパートナーと呼んでいます。

＜未経験歓迎＞接客が好きな方、食が好きな方は大歓迎です。◆要普通自動車免許 ◆高卒以上
【以下に当てはまる方は大歓迎です】
◎接客が好きで、明るい対応ができる方
◎チームワークとコミュニケーションを大切にできる方
◎地域のみなさまの食卓を支えたい方
◎地元密着企業で多くのお客様とふれ合いたい方
◎食べることが好きな方

【歓迎する経験・スキル】
○接客や販売など、人と接する仕事経験
○スーパーやコンビニなどでの勤務経験
○業界問わず、小売業の経験
※上記はあくまでも目安なので、選考を大きく左右するものではありません

埼玉、千葉、群馬、茨城、栃木、東京、神奈川の各店舗
※地域密着型で157店舗を展開（2017年11月現在）
※勤務地・店舗は希望に応じます。
※転居を伴う転勤はありません。
　店舗異動があっても、通勤60分圏内です。
※U・Iターン歓迎

▼店舗の詳細情報はホームページでも紹介しています。
http://www.yaoko-net.com/store/store01/

7：00～23：00でのシフト制（所定労働時間7時間45分／休憩60分）
※各店舗の営業時間に準じます

正社員

月給20万9000円以上＋（各種手当）＋賞与2回／大学卒
月給18万1000円以上＋（各種手当）＋賞与2回／短大・専門卒
月給16万7000円以上＋（各種手当）＋賞与2回／高校卒

※賞与実績平均2.3カ月（2016年実績）
※経験・実績を考慮の上、優遇します。

■賞与
年2回※平均2.3カ月（2016年）

■昇給
あり
■社員の年収例
330万円/40歳/店舗スタッフ
※モデル年収となります

【各種手当】
通勤交通費全額支給
時間外手当
資格手当
職務手当
役職手当
子女手当（第1子1万5000円、第2子以降5000円）

【福利厚生・制度】
社会保険完備
資格取得支援制度
財形貯蓄制度
退職金制度
退職年金制度
大型共済制度
社員持株制度

【その他】
制服貸与
健保保養所
レクリエーション（バス旅行、観劇　ほか）
契約リゾート施設

＜休日・休暇＞
★年間休日110日
週休2日制（シフト制）
有給休暇（入社時3日、入社半年後15日）
出産休暇
育児休暇
配偶者出産休暇
介護休暇
慶弔休暇　ほか

入社後に地域限定正社員から通常の正社員へのキャリアパスも可能です。
また、経験やスキルに合わせて、主任をはじめ、
店長やエリアマネジャーなどの管理職への昇進も目指せます。
入社後の経験をさまざま形で活かせる環境があります。