株式会社マルタカ・ホールディングスの過去求人・中途採用情報

1964年の設立から半世紀以上の歴史を紡いできた株式会社マルタカ。 マッサージチェアや電気治療器をはじめとする、多彩な健康機器や 美容商材の開発・販売で業界を牽引し続けています。 今回の募集では、成長を続ける業績、事業拡大に伴う組織再編のため、 企画開発職として新しいメンバーを複数名お迎えしたいと考えています。 チャレンジ精神あふれる方からのご応募をお待ちしています！

企画開発職として、ご経験・能力・希望に合う業務をお任せいたします。
具体的な仕事内容
ご経験・能力に応じて以下のいずれかの部門業務をご担当いただきます。


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■企画開発
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営業や取引先、そしてエンドユーザーからの要望を参考に、
企画開発に携わっていただきます。トレンドをチェックし、
競合の商品も意識しながら、マーケットで生き残る商品を企画。
プランニングが終われば国内、海外工場へ発注。在庫管理や
販売促進などもお任せします。

また、オリジナル商品のウェイトを高めるために、自社アイテムの
企画開発に取り組むプロジェクトの一翼を担っていただきます。

業務内容の詳細は下記の通りとなります。

１）情報の収集
世界各国に開催した展示会を参加、素材になる商品や部品を探します。見つかった商品や部品をペースにして、アレンジして、新商品を作ります。
取引先や現場営業担当から商品への要望をヒアリングも行います。
２）商品企画
類似商品が既にないか、ターゲットへの訴求力はあるか、適正な価格で提供できるか、競合商品との差別化はどこか…をポジショニング分析することで、多数の商品アイデアの中から、有望なものに絞り込んでいきます。
既存商品のリニューアルでは、商品ユーザーのアンケートや感想を拾い集め、現在の課題をあぶりだし、改善ポイントを練り上げます。
新商品・既存商品ともに、具体的な商品コンセプト・仕様を詰めた上で、企画書を作成します。
３）プレゼン
商品の潜在ニーズや製造・販売コストを算出し、販売シミュレーションをたてた上で、社内会議にてプレゼン。経営幹部から、採算性、商品の可能性など厳しい質問も受け、これらに答えていきます。会議にて商品化が決定されたら、商品化へ動き出します。
４）認証、製造工場との調整
国内、国外の製造工場技術部門と連携、開発スケジュールや予算などを調整します。設計から量産まで参加します。薬事商品であれば、薬事認証なども行います。

チーム／組織構成
各部門の上司とともに新しい組織の編成や仕事の進め方など、
部門の中心メンバーとしてのご活躍を期待しています。

面倒見の良い上司をはじめ、同期の仲間もできますので
スムーズに業務に入ることができると思います。

【学歴不問】主体的に業務に取り組むことができる方　※業界未経験者歓迎
★当社の各業務において、経験やスキルを活かせると感じた方は
　積極的にご応募ください。

【こんな方にピッタリな環境です！】
・自ら進んで業務を進行したい方
・幅広いスキルを身に付けたい方
・臨機応変な対応が得意な方
・結果を予測した事前準備・対応ができる方
・新しいことへのチャレンジ意欲がある方
・安定企業で腰を据えて働きたい方

※業務によっては、英語力を活かすことも可能です！

【本社】東京都中央区銀座6-16-12 丸高ビル
⇒東京メトロ日比谷線『東銀座駅』4番出口より徒歩3分
⇒東京メトロ銀座線『銀座駅』A3出口より徒歩7分
⇒都営大江戸線『築地市場駅』A3出口より徒歩5分

※U・Iターン歓迎

8：50～17：20（休憩1時間／実働7時間30分）

正社員
試用期間3カ月（条件面に変更なし）

月給24万円以上

※経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇いたします
※上記月給には固定残業代を含みます
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を月6万円～支給
※40時間を超える時間外労働分は追加で支給

■賞与
年2回（7月・12月）＋決算賞与

■昇給
年1回（4月）
■社員の年収例
【年収例1】年収430万円（30歳／係長／月給29万円）
【年収例2】年収550万円（40歳／課長／月給36万円）

■ 各種社会保険完備
■ 財形貯蓄制度
■ 交通費全額支給
■ NO残業Day（毎週水曜）
■ 産休・育休制度（実績あり）

＜休日・休暇＞
完全週休2日制（土・日）
祝日
年末年始休暇
年次有給休暇
慶弔休暇