株式会社PISAコーポレーション
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
株式会社PISAコーポレーションの過去求人・中途採用情報
募集している求人が 2件あります!
株式会社PISAコーポレーションの 募集が終了した求人
法人向け不動産の売買仲介営業/業界未経験歓迎/年収2000万円を目指せる/ワンランク上の環境
- 正社員
- 転勤なし
株式会社PISAコーポレーションは、企業間での不動産売買を仲介する会社。 業界で10年以上、第一線を走り続ける代表の塩月と10名の社員と共に事業を展開しています。 当社の目標は「社員の平均給与が日本一になること」、 そして、「社員一人当たりの経常利益の高さでも日本一になること」です。 さらなる事業拡大と目標達成に向け、新たな仲間を募集します。 業界経験は問いません。私たちと力を合わせて頑張れる方なら大歓迎です!
誠実さと論理的な考え方、データなどを用いて理路整然たる提案営業をお任せします/密度の濃いOJTあり
具体的な仕事内容
入社後は基礎を固めることから開始。根気強く取り組んでいきましょう。
外資系投資ファンドや大手不動産会社、ハウスメーカー、マンションデベロッパーなどの法人に対し、
収益不動産や事業用不動産の提案をお任せします。
当社は正直・誠実にお客様と向き合うことを徹底。
入社1年目は代表や先輩に同行し、お客様との接し方を覚えてください。
【業務のポイント】
投資や不動産のプロフェッショナルがお客様となるので、押し売りは一切通用しません。
論理的な考えた方とデータを駆使したプレゼン力が必要となります。
【仕事の流れ(例)】
◎出社後
・社員一同で朝礼を行います。(代表や先輩からアドバンスをもらえる時間です)
・顧客リストの作成、物件情報の収集
・リストに沿って電話にてアポイント取得
※新規はほとんどなく、既存顧客へのアプローチがメインとなります
◎午後から
・企業への訪問、商談(一日3件を目安としています)
※独り立ちまでは、代表や先輩が同行しサポートします
チーム/組織構成
20代の営業担当がメインとなり活躍しています。
毎朝の会議で、代表も含め顔を合わせながら会話をする機会があるので、チームワークは抜群。
仕事もプライベートも関係無く仲が良いメンバーばかりが集まっています。
例えるならば、学生時代の部活のような雰囲気がある社風です。
【業界・職種経験不問/第二新卒歓迎】大卒以上/不動産業界の経験が浅い方もOK/人物重視の採用
◆業界・業種経験不問/第二新卒歓迎
◆前職の雇用形態不問(正社員、契約社員、派遣社員など)
<必須条件>
・大卒以上
・何らかの社会人経験がある
【こんな経験をお持ちの方も歓迎いたします】
◎不動産営業として2、3年ほどの経験がある
⇒当社の方針を吸収しこれまでの経験を活かしてください
◎顧客対応が必要となる業務経験がある
⇒売買主様双方との連絡を取る業務なので、コミュニケーション能力を活かしてください
◎部活動などでチームワークを活かして活躍した経験がある
⇒チームワークを大切にしているので、挑戦心を持って活躍してください
※転勤なし
※U・Iターン歓迎
【本社】
東京都千代田区麹町2-3-3 FDC麹町ビル11F
<アクセス>
東京メトロ半蔵門線「半蔵門駅」から徒歩1分
東京メトロ有楽町線「麹町駅」から徒歩3分
9:00~18:00(実働8時間)
☆水曜日はノー残業day!プライベートも大切にした働き方ができます。
正社員
※入社後3カ月間は試用期間となります。
その間の給与・待遇に違いはありません。
月給 30万円以上 + 業績給(年3回)
※スキルや経験を考慮し、加給優遇します。
◎業績給年3回
※インセンティブを年3回(5月・7月・12月)に分けて支給します。
■賞与
業績給年3回
■昇給
随時
■社員の年収例
年収1100万円(固定給850万円+業績給250万円)/28歳・入社2年目
年収2200万円(固定給1000万円+業績給1200万円)/36歳・入社4年目
※年収例
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費全額支給
■社員旅行(年数回)
⇒国内外問わず、ビジネスクラスで行きます。費用は会社負担。
家族での参加も可能です。
<休日・休暇>
■隔週休2日制(日曜・隔土)
■年末年始休暇(例:2017年度は、12/22~1/14)
※お客様対応などで、日にちが変更になる場合があります。
■夏季休暇 ※1カ月休暇を取得できます!
■GW ※土・日、祝日を含め10日以上がお休みとなります。
(例:2018年度 4/24~5/13)
■有給休暇
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出典:doda求人情報(2025年9月時点)