株式会社クレイスの過去求人・中途採用情報

ネットワーク、サーバーの構築・運用に強みを持ち、 NTTグループをはじめとした大手企業のプロジェクトを多数手がけています。 さらに、当社は人材育成にも大きな強みを持っています！ これまでも数多くの未経験メンバーを立派なエンジニアに育て上げ、 現在は大きなプロジェクトの最前線で大活躍しています。 ◎入社後は研修でステップアップ（1～3ヶ月程度） ◎月に1回ペースのイベント実施で社内交流も活発 ◎英語スキルをお持ちの方は海外とのやり取りにも参加可能 今回の募集では、未経験者と経験者の同時採用を行います！ 「クレイスで一緒に働きたい」という方は大歓迎です。

【まずは社内で資格取得から始めましょう】3ヶ月の研修後、ネットワークの設計～運用をお任せします。
具体的な仕事内容
＜入社後は社内研修からスタート＞
■3ヶ月の研修でCCNA、ITIL、その他の資格を取得（資格取得率100％）
■ビジネスマナーを学べる外部研修を受講

※※※CCNAとは？※※※
ネットワークの基礎技術があることを証明する資格です。
ネットワークエンジニアの登竜門のような資格で、
当社では全エンジニアが取得しています！

まずは入社後の研修を通じて「ネットワークとは何か」という基礎から学び、
3ヶ月かけて、CCNA、ITIL、その他の資格を取得します。
ビジネスマナーを学べる外部研修にも参加でき、
社会人経験が浅い方でも安心です。

＜少しずつステップアップ＞
資格を取得したら、ついにプロジェクトへ参加します。
未経験の方の場合、初心者でも始めやすい
ネットワークやサーバの運用・監視を行うプロジェクトからお任せしていきます。
なお、各プロジェクトには当社の社員3～4名で入ることが大半なので、
分からないことがあっても、すぐに解決できる安心の環境です。

＜こんなプロジェクトを担当できます！＞
NTTグループの長距離ネットワークが中心です。
全国規模でネットワークをつなげることはもちろん、
英語を駆使して海外とつながるプロジェクトもあります。

チーム／組織構成
★20～30代活躍中
★地方出身者も多数！
★9割以上の先輩が未経験入社です

現在活躍中のほとんどのメンバーがIT業界・エンジニア未経験から始めています。
先輩の前職は、引越しスタッフ、飲食店店員、公務員、青果店店員、
ジムのトレーナー、携帯ショップの販売員などさまざま。
当社の住宅手当を活用して地方から上京してくるメンバーもいます。

初心者の不安な気持ちも汲みとってくれる先輩たちが、
あなたを一生懸命サポートします！

＜未経験者歓迎！＞ITやネットワークに関する知識や経験は不問。◎英語スキルをお持ちの方歓迎！高卒以上
【具体的には】
高校卒業以上（資格・経験は一切不問です！）
「IT知識ゼロ」「タッチタイピングもできなかった」という先輩も、
3ヶ月の研修で資格を取得し、エンジニアとして活躍しています。

【こんな方を歓迎します】
◎ネットワーク分野やIT業界に興味がある方
◎知識の吸収やスキルの習得など、成長意欲の高い方
◎エンジニアとして安定したキャリアを歩みたい方

★英語のスキル（TOEIC（R）テスト600点以上目安）を活かせます。
⇒海外に関わるプロジェクトも増えてきており、英会話のスキルを活かせます。
★もちろんIT業界経験者（開発、インフラいずれもOK）も歓迎です。
※必須ではありません！

東京都内（千代田区・港区・中央区・渋谷区・新宿区）および
首都圏内（神奈川県、千葉県）の各プロジェクト先

※経験や適性などを考慮の上、決定します。
※転居を伴う転勤なし。
本社／東京都千代田区神田神保町3丁目5番地　BONMARUSANビル9階
（各線「九段下駅」6番出口より徒歩3分、「神保町駅」A1番出口より徒歩3分）

9：30～18：30（所定労働時間8時間、休憩時間60分）
※プロジェクトにより異なります。
※大半は9：00～17：30（所定労働時間7.5時間、休憩時間60分）

正社員

月給23万円以上（一律手当含む）＋賞与年2回
※資格や経験などを考慮のうえ決定します。

★残業が発生した場合は、給与とは別に時間外手当を支給します！

■賞与
年2回（6月、12月）

■昇給
年1回
■社員の年収例
年収470万円／27歳・経験3年
年収510万円／31歳・経験5年

【各種手当】
◆交通費全額支給
◆時間外手当
◆住宅手当（3万円／月）
◆職責手当
◆扶養手当
◆交代勤務手当

【福利厚生】
◆社会保険完備
◆研修制度
◆資格取得時の奨励金あり
◆クレイスポイント制度
⇒社内親睦会の幹事（3P）、新入社員フォローアップ（23P）、
勉強会の講師（4P）など、仲間を助け、思いやる社員を大切にするための当社独自の制度です。
※ポイントはギフトカードと交換できます。

＜休日・休暇＞
☆年間休日120日以上
◆完全週休2日制（土・日）※但し、プロジェクトにより異なる場合あり
◆祝日
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆有給休暇
◆慶弔休暇

※プロジェクトにより休日を振り替える場合がありますが、年間休日の日数は変わりません。

社内にサーバ構築を試せる環境があり、実践的な知識も身につけることが可能です。
そのほか、資格取得の際の受験料負担や奨励金の支給なども行っており、
「成長したい！」という前向きな姿勢を形にしやすい体制です。

NECフィールディング（株）、NTTコミュニケ－ションズ（株）、NTTコムソリューションズ（株）、NTTソフトサービス（株）、NTTコム エンジニアリング（株）、エヌ・ティ・ティ・インフラネット（株）、（株）ITワークス、テルウェル東日本（株）、（株）TTK、（株）NTT東日本－東北、（株）NTT西日本－北陸、（株）協和エクシオ、（株） ミライト・テクノロジーズ、（株） コムリード、（株） 日立ソリューションズ　他多数