株式会社HPCテック
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
株式会社HPCテックの過去求人・中途採用情報
株式会社HPCテックの 募集が終了した求人
HPCエンジニア/意欲重視の採用/最新テクノロジーを駆使・賞与有(年間平均3~5ヶ月)※年休124日
- 正社員
- 転勤なし
日本の科学技術の高さに目をつけ、7年前より事業をスタートした当社。 年々売上が拡大しており、現在9.2 億円の売上を今年は11億円、翌年は12億円を目指しています。 更なる事業拡大を支える、新しいメンバーを募集します。
日本が誇る最新技術の研究を、当社の製品でサポートする仕事をお任せします。
具体的な仕事内容
【具体的には】
大学や企業の研究室・JAXA・産総研・理化学研究所などの研究機関、
HPC やDeep Learning(深層学習)/機械学習・AIを必要とするお客様の要望や、
研究目的に最適になるよう提案します。
お客様は研究室ごとに皆様が異なる研究テーマ・目的・課題・予算がありますので、
最も最適で有効な計算機環境を用意します。
導入後の質問やサポート依頼や修理依頼にも対応。
新製品の性能テスト・稼動テストも平行して行います。
※様々な研究分野のお客様からの受注がありますので、
同じものを作り続けることがありません。
要望に合わせたカスタマイズを毎回行いますので、スキルアップできる環境です。
非常に新規性の高い分野ですので常に新しい事を学ぶ事が大事です。
【この仕事の魅力は?】
当社のエンジニアには、ルーチンワークはありません。
営業やエンジニアが一体となり、お客様とヒアリング・相談して
より効果的な製品を仕上げていきます。
ワークステーション,CPU計算やGPGPU計算 50万円~1000万円の製品や、
複数台連結して1台の計算機として運用するPCクラスタ
(CPU計算やGPGPU計算 500万円~5,000万円迄)なら
お客様の要望をヒアリングしながら最適な製品を用意していく、
そんなHPCテックならではのスタイルが魅力です。
ビッグデータやAI(人工知能),Deep Learning(深層学習)などの
最先端の技術に携わることで、スキルを磨いていきましょう。
チーム/組織構成
OJTにて研修を行います。6カ月程度を目安に、ひとり立ちを目指しましょう。
効率的に知識やノウハウを身につけ、ステップアップすることができます。
【意欲重視の採用を行います】コンピューターが好き・最新テクノロジーを学ぶのが好きな方
■学歴不問
■コンピューター・サーバー分野での業務実績・IT分野での経験がある方歓迎
【必須条件】
■CentOS、Ubuntu、RHELでの運用経験
■上記Linux OSの最低限の知識 (ランレベル、基本的なコマンドの理解)
【下記のいずれかの経験を1年以上お持ちの方】
■パソコン、サーバーの組立、OSインストール経験
■パソコン、サーバーのサポート経験
■自社サーバーのメンテナンス経験
◎NVIDIA CUDAに関する知識、コンパイラ(Intel・PGI)の設定経験をお持ちの方は優遇します
【転勤なし】
本社/東京都中央区日本橋富沢町7-13 洋和ビル4F
<アクセス>
東京メトロ日比谷線・都営浅草線「人形町駅」A4出口より徒歩4分
都営浅草線「東日本橋駅」B1出口より徒歩5分
都営新宿線「馬喰横山駅」A3出口より徒歩5分
JR総武線「馬喰町駅」A3出口より徒歩5分
東京都
●海外出張・研修のチャンスがあります
9:00~17:45(実働7.45時間)
※基本的に個人の裁量にお任せしていますが、残業は1時間程度
※振り替え代休制度あり
正社員
試用期間3カ月(給与・待遇に変更はありません)
月給25万円~40万円+賞与(年2回 実績給)
※前職、経験などを考慮して決定いたします。
※賞与は実績給なので個人によりますが、本年度の冬期は平均賞与3ヶ月~6ヶ月でした
■賞与
あり(年2回)
■昇給
あり(年1回)
■社会保険完備
■退職金制度
■交通費全額支給
■賞与あり
(80%が個人の実績査定となります。
個人の貢献度が大事ですが、チームで活動するため、チーム全体への貢献度も重要です。
この1年間は年2回で3ヶ月~7ヶ月支給。)
<休日・休暇>
<年間休日124日(2017年度実績)>
■完全週休2日制(土日)
■祝日
■GW休暇
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔休暇