JFEプラリソース株式会社
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JFEプラリソース株式会社の過去求人・中途採用情報
募集している求人が 2件あります!
JFEプラリソース株式会社の 募集が終了した求人
設備保全エンジニア(年間休日122日/残業月平均30時間程度/JFEグループの安定基盤)
- 契約社員
- 転勤なし
当社は、JFEグループの一員として、プラスチックリサイクル事業を通して、 資源循環型社会づくりを担う企業です。 70名程度から成る少数精鋭の会社ですが、再生プラスチック製造におけるシェアはトップクラス。 環境保全意識の高まりにつれて案件も増えていることから、業績は右肩上がりです。 今後も安定して工場を稼働させるために、設備保全エンジニアを求めています。 入社時は契約社員の募集ですが、ほとんどが正社員登用されています。 「プライドを持って働きたい方」「環境保全を陰から支える仕事に興味のある方」の ご応募をお待ちしております!
再生プラスチック製造設備の保全業務をお任せします。
具体的な仕事内容
電源周り(400V以下)から機械、シーケンサなど、計装部分の電気系統を担当します。
回路図を見ながら問題の特定を行うため、回路図を読むスキルが求められます。
【扱うのは特殊な設備です】
当社では食品包装や洗剤のボトルなどの廃材を種類ごとに分類し、
細かく砕いて再生プラスチックの原料を製造しています。
稼働する設備は、破砕機をはじめ、プラスチック種類選別機、造粒機など、
一般的な工場では見られないものばかり。
初めて見る設備もあるかもしれませんが、その分幅広い経験やスキルが身に付きます。
【具体的な業務】
業務は主に”計画保全”と”事後保全”の2種類に分けられ、両方行います。
■計画保全…計画的なメンテナンスや部品交換など。
・点検や修理、交換
・補修の予算作成、発注、管理
・メーカーや業者への修理作業の発注
⇒実際の修理作業を業者へと委託することも多くあるため、
作業全体に目を配る監督・指示業務も含まれます。
■事後保全…突発的に起こるトラブルに対処し、改善策を検討・実施します。
設備が故障したり、トラブルが起きた時には原因を特定し、適切に対処します。
チーム/組織構成
メンテナンスのチームは、機械系担当2名、電気系担当の2名の計4名。
年齢は、50代が1名(リーダー)、40代2名、30代1名で、全員が中途入社です。
1人で1つの工場を担当する…と言っていいくらいの責任が大きな仕事ですが、
話好きで気さくなメンバーが多く、日々助け合いながら業務を進めています。
普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方・設備保全や電気工事などの実務経験をお持ちの方
【必須条件】
・電気制御盤内の制御品の知識、取替経験
・モーター、各種検出器(光電管、近接センサーなど)
【歓迎条件】
・工場の設備保全担当のご経験
【活かせる資格】
・第二種電気工事士
・電気工事施工管理技士
【こんな志向の方が活躍しています】
・製造現場の担当者や協力会社とのコミュニケーションが得意な方
・チームワークを大切にして仕事をしたい方
・物事を突き詰めて考えることが好きな方
面接は1回。これまでのあなたのご経験についてじっくり伺いたいと思っています。
どんなトラブルがあって、その時あなたがどのように対処をしてきたのかを、詳しく聞かせてください。
本社/川崎市川崎区水江町5-1
<電車>
JR「川崎駅」東口バスターミナルより水江行きバスで20分、
「JFE扇島正門」で下車し、徒歩8分。
<車>
首都高速横羽線大師RP(ランプ)より2km、浅田RP(ランプ)より3km。
※マイカー通勤OK
8:00~17:00
(休憩60分)
※残業時間は月平均30時間程度です。
契約社員
契約期間は1年、正社員登用あり(ほとんどが正社員となっています)
月給30万960円以上
※試用期間3ヶ月(期間中の待遇に変動はありません)
■賞与
年2回 昨年実績/5ヵ月分(正社員)
■昇給
年1回(4月・正社員)
■社会保険完備
■交通費全額支給
■マイカー通勤可
■制服貸与
<休日・休暇>
<年間休日122日>
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■年末年始(6日間)
■有給休暇(4月1日入社の場合、20日間付与)
■慶弔休暇
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出典:doda求人情報(2024年12月時点)