株式会社アブレイズ・コーポレーションの過去求人・中途採用情報

★2018年5月上旬に新店舗OPEN決定！ 毎年、前年対比120％以上で成長し続けているアブレイズ・コーポレーション。 その勢いは10期目を迎え更に加速しており、10年後にはグループで10社、 東京圏内で50店舗・500名規模の会社になることを本気で目指しています。 完全週休2日制の導入など、事業拡大に合わせた働きやすさ改革と同時に、 10名の増員募集を行うことになりました。

ルームアドバイザー／100％反響営業（業界トップクラスの反響数！）
具体的な仕事内容
お客様のご要望をお伺いし、ピッタリのお部屋をご提案する仕事です。

■平均的な1日の流れ
10:00／午前中は書類整理やメール処理が中心です。
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12:00／楽しいランチ♪街中のグルメ情報収集も、立派な業務です！
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13:00／午後はお客様対応が中心。クルマを使って内覧などを行います。
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19:00／仕事が終わった人から退社。「まだ先輩が残っているから帰りにくい。。」
なんていう雰囲気は一切ありません！

【未経験でも安心！万全の研修体制】
初めの1カ月間は本社での座学研修。
名刺交換の仕方などのビジネスマナーから不動産業界の専門用語など、
基礎的なことを一つずつ覚えていきます。
2カ月目からは、各店舗でのOJT研修です。
先輩がフォローしてくれますので安心してください。
ちゃんとした手順を踏まえて学べるので
お客様の希望に沿ったお部屋のご案内ができるのです。

【100％反響営業！圧倒的な反響数】
新規のお客様を獲得するために
ひたすらリストから電話をしたり、
個人宅に飛び込み訪問をする必要は一切ありません。
あらかじめ引越しを考えているお客様にだけご案内ができます。
また、反響数はとても多く、
対応するお客様を増やして
毎月支給される歩合の金額を上げていくことが可能です。

チーム／組織構成
1店舗あたり6～7名の営業と店長、事務スタッフで運営しています。
いずれの店舗も20代～30代のスタッフが9割を占めます。

【業種・職種未経験、社会人未経験、第二新卒、就業ブランクのある方、歓迎します！】
※要普通自動車免許（AT限定可）

【こんな方も大歓迎！】
◆新たな業界にチャレンジしてみたい方
◆雰囲気の良い会社で頑張りたい方
◆営業は未経験だけどチャレンジしてみたい方
◆働きやすい環境で改めて成長したいとお考えの方


＜前職は一切不問！＞
飲食、アパレルなど
様々な業界からの転職組が多数活躍中！
新たに不動産業界でチャレンジする方を
私たちが全力でサポートします！

【本社】
東京都中央区日本橋3-2-2　八重洲ヤマガタビル 5F

【渋谷駅前支店】
東京都渋谷区桜丘町2-3　富士商事ビル5F

【東京駅前支店】
東京都中央区日本橋3-2-4　nefi nihombashi 5F

【池袋駅前支店】
東京都豊島区南池袋1-22-5　鈴木ビル7F

【秋葉原駅前支店】
東京都千代田区神田佐久間町1-16-1 大橋ビル6F

【新宿駅前支店】
東京都新宿区西新宿1-12-12　河西ビル3階

【田町支店】★2018年5月上旬OPEN！
東京都港区芝5-25-7　5286芝ビル4F

※勤務地は希望を考慮します。
■本社
各線「東京駅」徒歩3分
東京メトロ「日本橋駅」徒歩3分

■渋谷駅前支店
各線「渋谷駅」徒歩2分

■東京駅前支店
東京メトロ「日本橋駅」徒歩2分
各線「東京駅」徒歩4分

■池袋駅前支店
各線「池袋駅」徒歩1分

■秋葉原駅前支店
各線「秋葉原駅」徒歩1分

■新宿駅前支店
各線「新宿駅」徒歩1分

■田町支店
都営地下鉄「三田駅」徒歩2分
JR「田町駅」徒歩4分

10：00～19：00(実働8時間)

正社員

月給23万5000円～60万円 ＋ インセンティブ（毎月）＋各種手当(毎月)＋付帯業務手当(毎月)＋賞与(年2回)

※時間外手当は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、固定残業代として6万7,000円以上支給します
※45時間を超える時間外労働は追加で支給します
※給与は経験・能力を考慮の上、決定します。
※インセンティブは業界最高水準で支給します。

試用期間3カ月
試用期間中は月給18万円以上＋歩合＋各種手当
※研修は進行レベルに応じては1～2ヵ月に短縮あり。
※残業が発生した場合は別途残業手当を支給します。

■賞与
年2回（7月・1月）※昨年度実績4カ月

■昇給
年1回（4月）
■社員の年収例
【年収例】
年収423万円(24歳・入社2年目)
年収681万円(27歳・入社4年目)
年収976万円(34歳・入社7年目)
年収1137万円（36歳・入社8年目）

昇格随時
交通費支給（月2万5000円迄）
社会保険完備
社用携帯支給（iPhone）
定期健康診断
引越し補助手当
資格手当(宅地建物取引士：月3万円)
報奨金制度(半期優秀賞：1位12万円、2位8万円)
住宅手当(月2万円)
役職手当
職務手当
各種祝金(結婚・出産・入学)
各種見舞金
出産・育児支援制度
社員旅行(2017年は沖縄に行きました！)
社内イベント
クリスマスプレゼント

＜休日・休暇＞
完全週休2日制(火・水)

有給休暇(取得率8割)
夏季休暇（4日）
年末年始休暇（9日）
GW休暇(4日)
慶弔休暇
誕生日休暇
結婚休暇
産前産後休暇

※年間休日113日

スタッフ間の年齢が近く、お互いに助け合いながら和気あいあいと働いています。
新人が仕事でわからないことがあったら、様子を見て先輩が手伝ってくれたり、困っている人がいればすぐ手を差し伸べる環境です。
「お客様第一」という共通意識を持ち、お互いフォローしあって成長していくことができます。

入社後は、人事部のリーダーが教える研修期間を設けています。
まずは座学形式で、業界の専門的な知識や用語を学び、ロープレを行います。

2ヶ月目からは、各店舗での研修です。
先輩がフォローしてくれますので安心してください。

知識や経験もないのに、すぐに先輩に同行して必死で会話内容を聞いて自分もなんとか話してみる。
なんていう無理やりな営業活動はさせません。

ちゃんとした手順を踏まえて学べるので、お客様の希望に沿った
最適なお部屋のご提案ができます。