株式会社グラセル

樹脂部品・樹脂製品 (商社)

大阪府茨木市宿久庄2-5-10

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【企画提案営業】既存顧客が中心/20代~30代活躍中/残業少なめ/住宅手当など福利厚生充実

  • 正社員
募集背景

1960年の創立以来、化粧品・医薬・試薬・健康食品など 多分野にわたる容器の企画・販売を行ってきたのが私たち株式会社グラセルです。 「容器のデパート」として、お客さまのニーズに応え続けるスタイルで信頼を獲得。 売上高は2014年度で114億、2015年度で132億、2016年度で145億と、 右肩上がりの成長を続けています。 また、近年はこれまでのノウハウを活かし、 エコバッグやレインコートの分野にも進出。 事業の幅を広げています。 このたび募集する営業職は お客さまのニーズを形にし、当社の成長を支える核となる存在。 これまでの経験を活かし、営業部を牽引していただける方を募集いたします。

仕事内容

【企画営業】化粧品や医薬品、健康食品などの容器の製造に関する提案など
具体的な仕事内容
当社では、外勤の「提案営業」と内勤で工程管理などを行う「営業業務」が
タッグを組んでプロジェクトを進行するスタイル。
このたび募集する提案営業では、
ご紹介頂いたお客さまへご提案を行っていただきます。
また、今後の展望として新しい事業を展開していきます。

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■容器の提案営業
「こういった容器を作りたい」というお客さまのご依頼に対し
ご要望をしっかりとヒアリングしながら最適なプランを提案。
受注後も、お客さまの窓口役としてプロジェクトに関わります。

〈0から生み出す面白さ〉
お客さまからご依頼いただいた時点では、
何も決まっていないことがほとんど。
あらゆる可能性を模索し、お客さまが求めている商品が完成したときには
大きなやりがいを実感できます。

〈提案の幅は無限大〉
当社オリジナルの金型で作った製品に加えて、
他社製品のパーツを組み合わせることも可能なため、
提案の幅が無限大に広いことが特徴です。
一つの製品をつくるのに10社以上の製造・加工メーカーが
関わることも少なくありません。

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■エコバッグ・ポータブルレインコートの販促
お客さまからご紹介頂いた銀行や生命保険の企業さまが
ノベルティーとして使っていただけるような
エコバッグやポータブルレインコートをご提案します。
※基本的にご紹介のため、飛び込みや、テレアポはございません。

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【営業スタイル】
直行直帰OK!
自分でスケジュールを組んで営業活動ができ、日報の提出もありません。
ソロプレーに思われがちですが、タッグを組む内勤の営業業務担当をはじめ、
営業部内で相談し合うのが当たり前の雰囲気です。
週に1度ミーティングで情報共有を行います。

チーム/組織構成
20~30代が多く活躍しており、営業職は男性が中心。
同年代が多いこともあり、
飲み会や社内イベントへの出席率も高く、馴染みやすい環境です。

対象となる方

【業界・年数不問】営業経験をお持ちの方
【活かせる経験・スキル】
◎容器業界での就業経験
◎消費材の営業経験
◎法人営業の経験
◎ルート営業の経験
◎メーカーにおける提案営業の経験
◎リーダーなどマネジメントの経験

【向いているタイプ】
◎コミュニケーション力を活かして業務に取り組める方
◎何事にも興味を持ち、率先して取り組める方
◎チームワークを大切にできる方

勤務地

<東京支店>東京都渋谷区恵比寿1-23-23 恵比寿スクエア4F

アクセス:JR・東京メトロ日比谷線「恵比寿駅」より徒歩5分

勤務時間

9:00~17:30(実働7.5時間)
★残業は1日2時間程度以内です。
 今後は会社全体でさらに削減していく方針です。

雇用形態

正社員
※試用期間3か月(その間の給与・待遇に差異はありません)

給与

月給21万4000円以上
※前職の年収を考慮いたします。

★別途、残業手当・住宅手当・家族手当支給
★経験・年齢・能力などを考慮のうえ、決定いたします。

■賞与
年2回

■昇給
年1回

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備
■交通費支給(上限月10万円)
■残業手当
■住宅手当(5000円~3万円)
■家族手当(妻5000円、子ども一人につき5000円支給)
■確定拠出年金制度(勤続3年以上)
■育児・介護休業制度
■保養所(南阿蘇、南伊勢)
■社員旅行(2年毎に実施予定)

休日・休暇

<休日・休暇>
■週休2日制(土日※月1回土曜出社あり 9:00~14:50)
■祝日

■夏季休日
■年末年始休日
■有給休暇(入社6カ月経過後より10日間)
■出産・育児休暇
■慶弔休暇


出典:doda求人情報(2018/3/22〜2018/5/23)

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出典:doda求人情報(2024年8月時点)

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