株式会社CYLLENGE

ベンダ(ハードウェア・ソフトウェア)

■大阪市北区梅田3-3-20

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インフラエンジニア/情報セキュリティに特化/100%自社開発のパッケージソフト/年休125日

  • 正社員
  • 転勤なし
募集背景

2017年に始まったマイナンバー制度の本格運用もあり、 官公庁を中心とした情報セキュリティの需要が 非常に高まっています。 当社製品の導入件数も飛躍しており、 10期連続増収を達成。 そんなニーズにこたえるために、 さらなるシステムの構築・運用体制の強化が急務となりました。 今回募集するのは、当社運用部でインフラエンジニアとして活躍できるメンバー。 実務が未経験でも大丈夫です。 充実した教育制度が、あなたの成長を後押しします。

仕事内容

自社パッケージソフト・クラウドサービスのインフラ設計・構築・運用・保守
具体的な仕事内容
インフラエンジニアとして、
自社パッケージソフト・クラウドサービスの
インフラ設計・構築・運用・保守を行うのが主な業務です。

当社のサービスは100%自社開発というのが大きな特徴。
そのためシステム会社でよくある常駐派遣などはなく、自社内勤務です。
コンサルティングや導入時のクライアント訪問はありますが、
都市部に近くアクセスも便利な各事業所でのびのびと勤務ができます。

サイバー攻撃から企業や一般ユーザーを守るという
非常に重要で人の役に立てる仕事ですが、
「まだ社会人経験が浅い」
「実務としての経験がない」
という方も大丈夫。

充実した研修であなたもプロフェッショナルな
インフラエンジニアへとステップアップできます。

■■強固なセキュリティ対策を実現■■
下記のような多岐にわたるサービスで
技術面と人的の両側面から、企業や官公庁での
強固なセキュリティ対策を実現しています。

・外部との大容量ファイル転送/共有
 「Smooth File(R) 6」
・分離ネットワーク間でのファイル交換
 「Smooth File(R) ネットワーク分離モデル」
・高い原本維持を実現した高速ファイル無害化エンジン
 「Fast Sanitizer」
・送信メールの暗号化誤送信防止
 「Temp Box(R)」
・受信メールの無害化
 「Temp Box(R)メール無害化モデル」
・オリジナルメールの保管
 「Mail Gazer(R)4」
・標的型攻撃メールの模擬訓練
 「CYAS」

チーム/組織構成
今回募集の対象となるのは、当社運用部・ネットワーク課です。

部のメンバーは東京・大阪各拠点併せて15名。
20代半ば~30代半ばの若手メンバーが中心で、
「人間関係で全く苦労がありません」
といった声が聞かれるほどの風通しのよさが自慢です。


開発環境
以下いずれかの知識・経験(業務経験ではなくて可)がある方は優遇します。
【OS】
Windows
Linux

【ミドルウェア】
My SQL
PostgreSQL
Apache/Tomcat 
Cluster
NMS
Switch
Router
FireWall
Wireless(Cisco)

対象となる方

【専門卒以上】チームワークを重視しつつ、積極的にクライアントの課題を解決する意志のある方
■人物重視の採用です。第二新卒など実務経験が浅い方も積極的にご応募ください。
・コミュニケーションを積極的に取れる方
 →「口数が多い」という意味ではなく、伝えるべきことを伝えられる方
・将来性のある環境で、自らの可能性を広げたい方
・長期的なキャリアアパスを築きたい方
・個人ではなく、チームワークで成果をあげるのが得意な方

勤務地

【大阪/北区梅田 東京/港区三田】
・転勤なし、UIターン歓迎!
・ご希望の勤務地に配属となります。

■大阪本社/大阪市北区梅田3-3-20 明治安田生命大阪梅田ビル23F
■東京本社/東京都港区三田3-11-36 三田日東ダイビル2F
【アクセス】
■大阪本社
・JR「大阪」「福島」駅より徒歩6分、「北新地駅」より徒歩7分
・地下鉄「西梅田」駅より徒歩6分、「梅田」駅より徒歩7分
・阪急「梅田」駅より徒歩14分
・阪神「福島」駅より徒歩5分、「梅田」駅より徒歩7分

■東京本社
・都営三田線・浅草線「泉岳寺」駅下車、A4出口より徒歩6分
・JR「田町」駅下車、三田口(西口)より徒歩11分

勤務時間

9:00~18:00(実働8時間/休憩1時間)
◎残業:月平均26時間程度

雇用形態

正社員

給与

月給19万円~25万円
◎上記の他に、各種手当が支給されます。
◎ご経験やスキル、年齢に応じて判断いたします。
■社員の年収例
年収610万円/31歳(入社7年)
年収460万円/27歳(入社5年)

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備
■通勤手当(3万円迄/月)
■役職手当
■時間外手当
■子ども手当
■退職金積立制度
■財形貯蓄制度
■資格取得支援制度
■改善報奨制度
■社内交流会補助制度
■インフルエンザ予防接種
■バースデーお祝い制度
■ありがとうカード制度
■タイピング大会
■委員会制度
■会員制社外福利厚生サービス(T&Dクラブオフ)
■各種レクリエーション

休日・休暇

<休日・休暇>
【年間休日125日】
■完全週休2日制(土日)、祝日
■年末年始休暇
■夏季休暇
■GW休暇
■育児休暇 ※取得実績有り!
■介護休暇

主要取引先

株式会社内田洋行
NTTラーニングシステムズ株式会社
西日本電信電話株式会社
株式会社エヌ・ティ・ティピー・シーコミュニケーションズ
株式会社エムティサービス東日本
NECフィールディング株式会社
小田急電鉄株式会社
株式会社カーポートマルゼン
キヤノンITソリューションズ株式会社
清水建設株式会社
JBCC株式会社
積水ハウス株式会社
ソフトバンク コマース&サービス株式会社
ダイワボウ情報システム株式会社
東急建設株式会社
中部テレコミュニケーション株式会社
一般社団法人日本エレクトロニクスショー協会

主要取引先

日通旅行株式会社
日本アイ・ビー・エム株式会社
日本電気株式会社
一般社団法人 日本冷凍空調工業会
株式会社阪急交通社
東日本住宅株式会社
株式会社日立製作所
富士ゼロックス株式会社
富士ゼロックス愛知株式会社
富士ゼロックス大阪株式会社
富士ゼロックス四国株式会社
富士ゼロックス東京株式会社
株式会社富士通マーケティング
株式会社富士通マーケティング・オフィスサービス
富士テレコム
三菱電機インフォメーションネットワーク株式会社
株式会社モリサワ
他 (敬称略、五十音順)


出典:doda求人情報(2018/4/2〜2018/5/6)

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出典:doda求人情報(2024年8月時点)

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