株式会社サンヨーの過去求人・中途採用情報

株式会社サンヨーの募集が終了した求人

広告企画営業（元メーカー営業など、業界未経験者が多数活躍・20～30代中心・中途定着率95%）

正社員
転勤なし

募集背景

62年間、堅実な成長を続けてきたサンヨー。定着率が非常に高く、定年も近い先輩たちも増えてきているため、ここ数年は積極的に新しい方の採用に力を入れています。 20・30代の仲間と一緒に、営業としての知識やスキルを磨きたい方、ぜひサンヨーへお越しください。誠実がモットーの会社なので、意欲さえあれば長く安心してご活躍いただけます。 web事業も拡大中なので、一緒にこの成長を楽しんでいきましょう！

仕事内容

大手化粧品・ゲーム機器・メーカーなど長年取引のある企業の広告・カタログ・Web戦略などを企画・提案
具体的な仕事内容
入社後はOJTで仕事を覚えていきます。
基本的に1年ほどは先輩社員と一緒に仕事を進めます。
お客さまは大手の化粧品メーカー、ゲーム機器メーカー、通信機器メーカーなど。
さまざまな業種のお客さまとお仕事ができるので、
営業としてのスキルも人脈も広げていくことが可能です。

チームは業種別に三つに分かれているので、
研修期間中すべてのチームに順番に携わり、
その後希望や適正に応じて配属を決定します。
※一人立ちしてからの個人：チームの仕事割合は、8:2です。
大きな案件だけ、チームで担当します。

【仕事の流れ】
◎お客さまへの案件打診、ニーズの具体化
（お客さまが気づいていない潜在的なニーズも含めてヒアリングします）
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◎情報収集（ニーズを満たすメディアは何かなど、
先輩の知恵も借りつつ自分の中に知識を蓄積していきます）
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◎社内打ち合せ・提案資料作成
（社内には頼れるデザイナー、生産管理がいます）
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◎提案・受注
（過去実績がない提案内容の場合、何度も話し合って
お客さまと一緒に新しい道をつくります）
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◎手配・納品
（納品した後の「ありがとう」が何よりうれしい瞬間です）
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◎効果検証・次回提案
（しっかり振り返りを行い、次回へ活かします）

※まずはすでに動いている企画の補佐から入っていただき、
1人立ちしてからは2、3社を担当し、先輩たちが長年にわたり築いてきた
信頼関係を引き継いでいきます。

チーム／組織構成
25歳～50代まで、幅広い年代のメンバーで構成されています。
人数は20名弱と、自分の意見を言いやすく、
先輩たちにしっかり仕事を見てもらえる
ちょうどいい規模感になっています。
お客さまと長期的にお付き合いをしていく仕事なので、
誠実で温厚な人柄のメンバーが多く集まっています。

過去5年間の中途定着率も95％と高いので、
ノウハウが上から下へしっかり伝わる会社になっています。
5～7年後には、ベテランの先輩たち数名が定年を迎えるため、
その頃にはしかるべきポジションに就き、
営業の中心メンバーとして活躍いただくことを期待しています。

対象となる方

【異業界出身者歓迎！】何らかの営業経験をお持ちの方（年数不問）※学歴不問
【このような方、歓迎します】
◎誠実な対応、仕事をしていきたい方
◎マーケティングの知識を身につけたい方
◎お客さまのニーズに合った多様な提案をしたい方
◎チームで仕事をすることが好きな方

選考のポイント

当社の誠実な姿勢や、時代に合った提案にお客さまは期待をされているため、
人柄を重視した採用を行っています。
実際の広告の実績については面接でお見せしますので、楽しみにお越しください。

勤務地

東京都千代田区神田神保町1丁目30番地※転勤なし
【アクセス】※5線利用可能のため、通勤やお客さま先への移動も便利です
東京メトロ半蔵門線、都営地下鉄三田線・新宿線「神保町駅」A5出口より徒歩3分
JR「御茶ノ水駅」御茶ノ水橋口より徒歩8分
JR「西船橋駅」南口より徒歩12分

勤務時間

9:00～17:30（土曜出社／15:00まで）
※営業職の月間平均残業時間は25時間となっています。（残業代は別途支給いたします）
※先輩を気にせず、早く帰る日は定時で帰れる職場です。
※土曜出勤日が年15日ほどありますが、
よほどの繁忙以外、有休取得を奨励しています。
100%有休取得する社員もいるなど、
新人・ベテラン問わず個人の裁量に任せています。

雇用形態

正社員
試用期間5カ月

給与

月給25万円以上(＋賞与年2、3回＋昇給年1回＋残業手当別途支給)
※経験・年齢・能力等を考慮し優遇致します
※目標計画数字達成者は半期ごとに報奨金あり

■賞与
年2回～3回

■昇給
年1回

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備
■交通費全額支給
■財形貯蓄制度
■退職金制度
■慶弔見舞金制度
■リゾートマンション／南房総
■社用車有

休日・休暇

＜休日・休暇＞
■週休2日制(土・日)
※年間15日（月1、2回）程度土曜出勤あり
※土曜出勤日に出勤するかは営業の裁量に任せています
（緊急の仕事がない限り、有休を使う社員がほとんどです）
■祝日
■年末年始休暇
■夏季リフレッシュ休暇（7、8、9月の中で好きな日を2日指定）
■有給休暇
■慶弔休暇

DODA経由入社者が語る”入社の決め手”

私の前職は新規開拓の営業職でした。
もっとお客さまと長く深く関係を築きたい、と
転職活動をしている中で出会ったのがサンヨーです。

当初、広告業界での転職は検討していませんでしたが、
面接で会った人事、上司、役員の方々が良い方ばかりで、興味を持ちました。
最後の転職にしたいという気持ちが強かったので、
「この人たちとなら大丈夫」と入社を決めました。

最初は覚えることがたくさんありますが、皆さん優しく助けてくれますし、
デジタル部門を盛り上げてほしいという期待も受けているので、
非常にはりきっています。
2018年1月入社：32歳（前職：保険営業）