学校法人駿河台学園の過去求人・中途採用情報

■2018年、駿河台学園は創立100周年を迎えました――。 1918年、小さな受験講習会として発足し、 これまで一世紀を通じて、日本の教育業界で独自の役割を果たしてきた駿河台学園。 生徒を第一に考え、生徒一人ひとりと向き合う「愛情教育」の理念のもと、 現在では予備学校のほか、幼稚園から大学、専門学校をくわえた 総合的な教育機関へと成長することができました。 これからもより多くの生徒を志望校合格へと導くため、 全国各地にて、駿台予備学校の校舎運営に欠かすことのできない 教務事務スタッフの募集を行います。 生徒に寄り添って仕事がしたい方は、ぜひご応募ください。

教務事務（進路カウンセリングや入試情報の提供、各種事務など）※13:00～のシフトがある校舎も！
具体的な仕事内容
駿台予備学校の校舎にて、高卒生担当はクラスの担任として、
高卒生担当は進路アドバイザーとして、
生徒たちの志望校合格に向けて様々なサポートを行うのがミッション。
講師とは異なり授業を行うことはありません。

ちょっとした悩みを聞いてあげたり、
何気ない会話で緊張をほぐしてあげたり…
ちょっとしたコミュニケーションを通して、信頼関係を築くことが大切なお仕事なんです。

＜たとえば、こんなお仕事をお任せします＞
・入試の動向や希望大学の情報をまとめて生徒に伝える
・生徒の進路相談や面談を通しての状況ヒアリング
・生徒一人ひとりの学習状況の把握とアドバイス
・説明会対応（入学希望者へのご案内やご説明など）
・資料作成などの事務業務や模擬試験の実施　など
※業務は基本的に校舎内で行います

≪1日のスケジュール例≫
■高卒生担当
8:00　 出勤
　　　 スケジュール確認後、登校してくる学生たちを出迎えます。
9:40　 ショートホームルーム
　　　　授業の休み時間に教室でホームルームを行い、生徒とコミュニケーションをとります。
10:30　連絡票の作成
　　　　今後のイベントや必要事項を書き込んだ連絡票を作成・掲示します。
12:30　面談
　　　　学生との面談が断続的に入ります。必要に応じて保護者も交えた三者面談を行います。
14:00　準備
　　　　ロングホームルームで話す内容や資料を作成します。
17:00　帰宅
　　　　明日の業務を確認して帰宅します。

※高校生クラスを担当の場合、上記のスケジュールとは異なります。

チーム／組織構成
中途入職者の約半数は、教育業界未経験でのスタート。
空港グランドスタッフや病院の受付などをはじめとした
サービス職を経験された方が多数活躍しています。

★年齢について★
教務事務スタッフは約9割が35歳以下。
そのうち約6割が20代、約4割が30代です。

★入職者の前職一例★
◎営業（生命保険会社、警備業、ソフトウェア）
◎販売スタッフ（書店、ホームセンター）
◎スポーツジムのインストラクター
◎銀行のカウンタースタッフ
◎学童保育の支援員
◎大学の契約職員
◎塾講師

【人と関わることが好きな方】教育業界の経験は不問／四大卒以上
私たちがぜひ仲間として共にお仕事をしたいと考えているのが
人と接することが好きな方。

教育業界とは遠い存在のように思われるかもしれませんが、
たとえばサービス職の方であれば
お客様からの質問や要望、相談に応えるといった「寄り添う力」、
営業職の方であれば「提案力」など、
皆さんが今まで培ってきたこれらのスキルが、
生徒一人ひとりと向き合う駿台予備学校の教務事務には欠かせないのです。

東京、神奈川、千葉、兵庫、愛知のいずれかでの勤務。
※希望勤務地を考慮します。

■関東地区
・東京都　　お茶の水校（千代田区）、池袋校（豊島区）
　　　　　　立川校（立川市）、町田校（町田市）、吉祥寺校（武蔵野市)
・千葉県　　千葉校（千葉市）、津田沼校（習志野市）、柏校（柏市）
・神奈川県　あざみ野校（横浜市）、藤沢校（藤沢市）
■関西地区・中京地区
・兵庫県　西宮北口校（西宮市）
・愛知県　丸の内校（名古屋市）

■中国地区
・広島県　広島校（広島市）

※お茶の水校、千葉校、津田沼校、あざみ野校は積極採用中！
　内定が決まり次第、入職いただけます。
※U・Iターン歓迎
※契約職員の場合は、転居を伴う転勤はございません。

8:10～16:40または13:00～21:30のいずれか
（実働7時間40分、休憩50分）

※校舎により、勤務時間が変わる場合があります。
※時期により、シフト勤務があります。
※ご希望の勤務地（校舎）の勤務時間帯などは
　お問い合わせください。

★残業少なめ。夏は月0～5時間程度です。

契約社員
正職員登用制度&登用実績有。
※正職員登用試験は毎年1回実施しています。

■関東・関西・中京地区
月給20万円以上

■中国地区
月給19万円以上

■賞与
年2回

■昇給
あり

■賞与年2回
■交通費全額支給
■健康保険（日本私立学校振興・共済事業団）、年金保険（厚生年金）、雇用保険、労災保険
■時間外勤務手当
■健康診断（年1回実施）
■再契約制度あり
■正職員登用制度あり
　※1年に1回、9月～11月に駿台グループの採用試験があります。
　　制度が始まって以来、今までに250名以上の方が正職員に登用されています。
■産休・育休制度

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制（日曜日+祝日のない週の平日1日がお休みです！）
　※その週に祝日がある場合は日曜日+祝日がお休みとなります。
　※月1日～２日の休日勤務有。
　　ただし、必ず振替休日を取得しますのでご安心ください。
■夏期休暇
■年末年始休暇
■年次有給休暇　他

何よりも意欲・適性を重視した選考を行っているため、
選考の際には志望動機をしっかりみさせていただきます。

「なぜ教育業界を志望しようと思ったのか」
「その中でもなぜ駿台で働きたいと思ったのか」

あなたの言葉で、あなたの素直な志望動機を教えてください。

大きなくくりで「人を支援する仕事」に就きたいと考え、応募しました。
これまでの人生を振り返ると、「面倒見が良い」といわれることが多く、
教務事務スタッフへの親和性も高いと考えています。
また自分自身が予備校へ通っていた際に、教務事務の方から受けた励ましの言葉や
サポートは私自身に影響を与え、
そのような誰かに寄り添って仕事ができる環境に強い魅力を感じています。