ＴＡＫＡＤＡ環境株式会社の過去求人・中途採用情報

当社の経営理念は下記の３つです。 『全従業員の物心両面の幸福を追求する』 『事業を拡大し続け、雇用を創出し続ける』 『事業を通じ、社会・お客様に対し貢献し続ける』 現在は「経営管理部」として少人数でバックオフィスの業務を行っています。 事業は拡大していますが、まだまだお客様や従業員の要望に応えきれておりません。 発展し続ける事業を積極的に後方支援し、全社一丸となって経営理念を遂行するために、 当社の次代を担う幹部候補として、人としての正しい考え方を軸に据えて何が必要かを考え提案し、 実行できる方を強く求めています。 あなたの力がどうしても必要です。私たちと一緒にやりませんか？

経理・人事・総務・経営管理に関連する業務を幅広く担当します。
具体的な仕事内容
【経理関連業務の例】
・売掛金管理、請求書管理。
・買掛金管理。
・入出金管理。
・決算業務補助。

【人事関連業務の例】
・人材採用。
・社員研修・教育スケジュールの立案やコーディネイト。
・社会保険手続、勤怠管理、給与計算、健康診断、福利厚生業務、
　安全衛生管理などの労務関連業務。

【総務関連業務の例】
・オフィスの備品や建物の維持管理をはじめ、各種式典・社内行事の企画運営、防災防犯対策など。
・社内規定・契約の管理。コンプライアンス・セキュリティ対策業務。
・福利厚生制度の整備、および運用。
・社員をポジティブにする制度やイベントの企画、立案、運営。

【経営管理業務の例】
・経営効率化の施策立案。
・部門別採算制度のルール整備および浸透。
・データのダブルチェック等のバックオフィス業務。

主担当業務に軸足を置きつつ、ときにはセクションの壁を越えて部として遂行する業務もあります。
当社は「アメーバ経営」「部門別採算制度」を導入しています。
全社一丸となって経営理念を遂行するために、定型業務にとらわれず経験したことのないことにも果敢にチャレンジし、
全従業員を強力に後方支援することが、当社の経営管理部の業務であり使命です。

＜関東主要都市12拠点を支える仕事＞
関東主要都市のサテライトから全国へ。
迅速かつフレキシブルに全国のお客様にお応えしています。
拠点は会社の業績とともに増え、現在では12拠点。
経営管理部は、発展し続けるタカダ・トランスポートサービスを、後方から強力に支援します。

チーム／組織構成
幅広い年代の社員が活躍しています。

経験不問。※経理、総務、人事の経験がある方は歓迎します。
バックオフィスのエキスパートとして、常に前向きに物事を考え、積極的に行動に移せる方。

【必須】
■ 大卒以上の方
■ 前向きに物事を考えられる方
■ 考えたことを行動に移せる方

埼玉県さいたま市見沼区東大宮5-33-12　柏洋ビル8F
JR宇都宮線「東大宮駅」から徒歩5分

9:00～18:00（休憩時間：60分）
月平均残業時間：15時間。

正社員
試用期間： 3ヵ月（労働条件変更なし）

月給：16万7,000円～35万円
月給に職務手当（5,000円～3万円）、
住宅手当（5,000円～1万5,000円）、
一律諸手当（7,000円～1万5,000円）を含む。

※経験、能力、前給も考慮の上、当社規定により決定いたします。

■賞与
あり（年1回：3月 ※今年度は2回予定）

■昇給
あり（年1回：6月）

■賞与実績：1.70月分～3.00月分
■通勤手当（全額支給）
■皆勤手当
■無事故手当
■残業手当
■退職金制度
■資格取得支援制度
■会員制福利厚生加入（社外）
■社内レクリエーション

＜休日・休暇＞
■週休2日制（会社カレンダーによる）
■夏季・冬期休暇
■リフレッシュ休暇
■有給休暇
■慶弔休暇

年間休日日数：105日
6ヵ月経過後の年次有給休暇日数：10日

当社は物流事業を軸に、物流に関わる廃棄物リサイクルのほか、
取引先各社様の環境事業・CSR活動を積極的に支援しています。
廃棄物の資源再生化率100％を目指して、自社中間処理施設での廃棄物処理・再資源化を推進し、
環境保全と持続可能な社会に貢献しています。