エスビー食品株式会社の過去求人・中途採用情報

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エスビー食品株式会社の募集が終了した求人

香辛料・カレーなど食品の営業／年間休日121日・未経験歓迎・各種手当充実

正社員
5名以上採用

募集背景

ヱスビー食品は日本でいち早く国産カレー粉の製造をはじめ、日本の食文化の発展に貢献して参りました。現在は香辛料、カレー、インスタント食品など約3000種類におよぶラインナップを保有するとともに、特に香辛料市場においてはトップクラスのメーカーとして、市場をリードしています。更なる事業領域の拡大に向けて必要なのは、次世代を担う若手の育成。営業未経験や経験が浅い方も営業としてのキャリアを積める環境です。この機会にぜひご応募ください。

仕事内容

まずは営業職からのスタートを想定しています　※その後、適性を考慮して異動の可能性あり
具体的な仕事内容
当社の家庭用・業務用商品をそれぞれお取引先さまにご提案していただきます。

■ 家庭用営業
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スーパーの本部や問屋に対して、
家庭用商品の提案、販促企画の立案、売場の提案などを担当していただきます。

【　1日の流れの例　】
8：50　出社後、メールや時事情報をチェック
　▼
10：00　社内ミーティングでお客さまからの情報を共有
　▼
12：00　お昼休憩。おいしいものには敏感に！
　▼
14：30　担当のお取引さまを訪問
　▼
18：00　明日のTO-DOリストをチェックして終業。

■ 業務用営業
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ホテルやレストラン、業務用食材卸への
業務用商品の提案、メニューの企画・提案をお任せします。（新規開拓含む）
※お客さまの展示会などに参加し、
　試食用のカレーやシチューを調理していただく場合があります。

【　1日の流れの例　】
8：50　出社後、メールや日程の確認。
　▼
10：00　外食チェーン様本部を訪問。
　▼
12：00　お昼休憩。
　▼
13：00　栄養士と味を見ながらプレゼンテーションの段取り確認をします。
　▼
15：00　レシピ＆商材提案。お取引先さまに新メニューの提案を行います。
　▼
18：00　明日のTO-DOリストをチェックして終業。

◎　入社後は
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営業経験者は即戦力としてお迎えします。
未経験者は最初は先輩のサポートから始め、
先輩の動き方、話し方を見て実践していきましょう。
分からないことは先輩に気軽に聞いてください。
その他にも研修制度を設けておりますので、スキルアップの機会も豊富です。

チーム／組織構成
全国の支店・営業所は、平均10名程度のメンバーにて構成されています。
30代～40代の営業が多く、営業経験も豊富なメンバーばかりなので
提案の仕方やお客さまとの向き合い方など不安なことは、すぐに相談にのります！

対象となる方

【大卒以上】要普通自動車免許（AT限定可）／業界・職種未経験者歓迎！　※経験者は即戦力として歓迎
※営業経験者は即戦力として歓迎いたします！

＜必須条件＞
■企業理念に共感できる方
■基本的なパソコン操作ができる方
■論理的に物事を考える自信がある方
■経営視点を持ち、自発的に行動できる方
■全国転勤が可能な方

＜こんな方が活躍できます＞
■食べることや料理に興味がある方
■謙虚な姿勢で、周囲の人から素直に学ぶことができる方
■成果を出すまでやり遂げる意欲の強い方
■語学力など、専門スキルをお持ちの方

＜歓迎スキル＞※応募に必須ではありません
■営業などの対人折衝業務経験
■新サービスやプロジェクトを企画、推進させた経験

勤務地

北海道・岩手県・宮城県・千葉県・東京都・神奈川県・埼玉県
新潟県・長野県・静岡県・愛知県・石川県・大阪府・広島県
岡山県・香川県・福岡県・鹿児島県・沖縄県のいずれかの営業所
※U・Iターン歓迎

【本社】東京都中央区日本橋兜町18‐6

勤務時間

8：50～17：30（所定労働時間7時間40分／休憩1時間）

雇用形態

正社員

給与

月給20万4000円以上
※経験・能力を考慮の上決定します

■上記にプラスして支給される手当
・交通費全額支給（定期券換算）
・住宅手当
・家族手当
・地域手当
・時間外手当
・食事手当

■賞与
年2回（およそ2.8カ月分／回）

■賞与
年2回（7月・12月）

■昇給
年1回（4月）
■社員の年収例
【年収例】
420万円／25歳／月給24万円+賞与
600万円／30歳／月給35万円＋賞与
680万円／35歳／月給40万円+賞与
900万円／40歳（役職者）／月給50万円＋賞与
1050万円／50歳（役職者）／月給60万円＋賞与

待遇・福利厚生・各種制度

＜各種手当＞
■交通費全額支給（定期券換算）
■住宅手当
■家族手当
■地域手当
■時間外手当
■食事手当

＜各種制度＞
■社会保険完備
■退職金制度
■企業年金制度
■財形貯蓄
■研修制度
■産前産後休暇
■育児・介護休業
■フレックス休暇（最大9連休可能）
■保存年次有給休暇
（失効する年次有給休暇を最大40日を限度に積み立て、
　疾病・家族介護にあたり取得可能）

休日・休暇

＜休日・休暇＞
◎年間休日121日◎

＜休日＞
■完全週休2日制（土日）
■祝日

＜休暇＞
■夏季休暇
■年末年始休暇　※当社カレンダーによる
■年次有給休暇
■保存有給休暇
■慶弔休暇
※別途年休一斉取得制度あり（平成29年度：3日）

DODA転職フェア（東京）に出展！

DODA転職フェアに出展！
当社の雰囲気や詳しい仕事の内容など、直接人事担当がご説明いたします。
営業経験をお持ちの方は歓迎いたしますので、ぜひお会いしてお話ししましょう！

■場所：東京ドームシティ内プリズムホール
■開催日時：7月6日(金) 14:00～21:00
■最寄駅：JR・地下鉄「水道橋駅」より徒歩スグ、地下鉄「春日駅」より徒歩6分

転職フェアHPはこちら　http://doda.jp/e/fair/
※ご覧いただく日時によっては、転職フェアが終了している場合があります。あらかじめ、ご了承ください。