ミスミグループ 株式会社駿河生産プラットフォーム
マッチングしやすいおすすめ求人とは
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あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
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ミスミグループ 株式会社駿河生産プラットフォームの過去求人・中途採用情報
募集している求人が 18件あります!
ミスミグループ 株式会社駿河生産プラットフォームの 募集が終了した求人
経理スタッフ(財務会計・原価管理)/未経験者も歓迎/残業月平均30時間/土日休み/年間休日122日
- 正社員
- 5名以上採用
1964年に創業した当社は、「精密加工技術」を強みに事業を展開してきたものづくり企業です。 2005年には、東証一部上場:株式会社ミスミグループ本社と経営統合し、 以来、グループの開発・生産部門の中核を担ってきました。 製造業における管理部門として、組織の成長と健全な経営の仕組みを構築するために 経理・原価管理の担当としてご活躍いただける新たな人材をお迎えします。 ミスミグループの事業や戦略についてはHPおよび同HP内「株主・投資家情報」よりご確認ください。 https://www.misumi.co.jp/
スキル・経験、希望を考慮し、<財務会計>または<原価管理>のいずれかの業務をお任せします。
具体的な仕事内容
ファイナンス室の<財務会計>または<原価管理>の各グループにて業務に携わっていただきます。
<財務会計>
=主な業務内容=
・月次、年次決算業務
・標準化、自動化による業務改善
・社内プロジェクト業務
月次、年次の決算業務を中心に担当。
主計以外に、経理業務の標準化や自動化、定型業務のシェアードサービス化など、
様々なプロジェクトの推進にメンバーとして関わっています。
<原価管理>
=主な業務内容=
・原価計算業務
・製造部門との各種調整、業務改善
・社内プロジェクト業務
製造原価を算出・分析する業務に加え、
現場の改善や価格方針の指標づくりにも携わっていただきます。
また、基幹システム構築プロジェクトに携わっているメンバーもいます。
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最初は先輩社員の指導のもと、決算や原価計算などグループの主たる業務からスタート。
仕事の流れや知識を身に付け、慣れてきたら各種プロジェクトにサポートメンバーとして加わり、
事業推進や業務改善に一緒に取り組んでいきましょう!
チーム/組織構成
ファイナンス室は、男性12名・女性8名の計20名の組織。
平均年齢は38歳。20代後半から50代の社員が在籍している、明るく活気のある職場です。
<財務会計>グループのリーダーは、40代前半・入社4年目。
前職はインターネット通販会社の経理を経験。メーカーでの就業経験はありませんでした。
<原価管理>グループのサブリーダーは、40代後半・入社4年目です。
中国現地でIT企業の管理会計を長年経験後、Uターンで当社に入社しています。
【学歴不問】<財務会計>経理経験5年以上<原価管理>製造業での実務経験3年以上(経理未経験OK)
<財務会計>
経理に関する実務経験をお持ちの方(業界経験不問)
■税務申告の経験や会計事務所での実務経験がある方歓迎!■
<原価管理>
製造業での実務経験がある方歓迎!経理経験は一切不問。
■生産管理などの実務経験者大歓迎!■
「経営や事業にもっと近い立場で仕事がしたい。」
「受け身の経理の仕事から脱皮したい。」
このような想いをお持ちの方は、ぜひ積極的にご応募ください。
本社:静岡県静岡市清水区七ツ新屋505番地
【U・Iターン歓迎】【クルマ通勤可能】【単身赴任者向け補助充実】
◎自動車通勤用の駐車場を構内に完備しています。
◎住宅補助(条件あり)
【最寄駅】
・JR線「草薙駅」よりタクシーで約10分
・静岡鉄道「御門台駅」より徒歩約10分
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間、休憩:60分)
残業は月平均30時間程度です。
決算業務はミスミグループ本社の管理部門と協力して進めていきます。
正社員
試用期間:3ヶ月
■月給:250,000円~400,000円
※経験・スキルを考慮の上、決定します。
※2年目以降上記とは別に成果連動賞与(事業部業績に連動)を支給(0~1ヶ月/年)
■賞与
年2回(7月、12月)
■昇給
年1回(4月)
■社員の年収例
【年収】350万円~700万円
■社会保険完備
■通勤手当(上限5万円/月)
■退職金制度(確定給付企業年金制度)
■従業員持株会
■財形貯蓄
■生命保険・がん保険(団体)
■定期健康診断・特殊検診
■人間ドック・がん検診などの補助金制度
■各種表彰制度(特許奨励金、社長賞、勤続永年表彰など)
■住宅補助(条件あり)
■入社に伴う転居費用負担(引越し費用、礼金・仲介手数料、物件下見旅費など)
<休日・休暇>
◎年間休日122日(2018年度)
週休2日制(基本的に土・日・祝が休み) ※詳細は事業部カレンダーによる
■年末年始休暇
■夏季休暇
■その他(結婚・出産・忌引・誕生日・赴任・産前産後・育児・介護休暇など)
■有給休暇(10日~20日)
日本の他、中国・ベトナム・タイ・インド・韓国・アメリカに工場を構えており、
海外での仕事にチャレンジできる機会が豊富にあります。
特に、中国・ベトナム拠点のプロジェクトが増えています。
◆中国(南通市)
ミスミグループ最大規模のFA(ファクトリーオートメーション)向け大規模一貫生産工場。
2014年3月から本格的に稼働を開始。南通市は、上海市の北に隣接しています。
※社員数:約1000名
◆ベトナム(ホーチミン市)
1995年に第1工場を開設して以来、2005年に第2工場、2011年に第3工場、
2015年に第4工場と段階的に生産能力を増強。
※社員数:約3200名
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出典:doda求人情報(2025年1月時点)