ピップ物流株式会社の過去求人・中途採用情報

ピップ物流株式会社の募集が終了した求人

商品管理（物流センター内での商品管理）／エレキバンでお馴染みのピップグループ傘下企業

正社員
5名以上採用

募集背景

当社は「ピップエレキバン」で有名なピップグループの一員として、受託物流事業をメインに全国展開しています。全国25拠点を有し、今年3月にも兵庫県に三木センターを新たに開設するなど、拠点は着実に拡大中。今後も継続的な成長を目指していく上で次世代を担う新たな人財育成が必要不可欠。そこで今回、社員として全国各地のセンターにおける商品管理やスタッフマネジメントで活躍していただける方を広く募集します。

仕事内容

全国に展開している当社物流センターでの商品仕分け業務。仕入から納品までトータルな管理をお任せします。
具体的な仕事内容
自社物流センター内での商品管理業務をお任せします。

【全国のセンターで協力して活躍！】
大手ドラッグストアチェーンを中心とした、
商品物流を一手に担う全国各地のセンターを拠点に、
医薬品・日用品・食品・酒類・雑貨など
各種商品の仕入れ～仕分け～発送納品まで、
一連の管理をお任せします。

【具体的な業務の流れ】
▼出勤
▼今日到着するトラックの種類や到着時間のチェック
（最適なスケジュールを検討します）
▼仕入れた荷物の数・種類の確認
▼仕分けの段取りと担当するパートスタッフの配置決め・管理
▼トラックから荷下ろした商品の仕分け作業
▼在庫管理と発送準備

★各店舗へスケジュール通り商品を配送できたとき、
　何とも言えないくらい、大きなやりがいを実感できます！

【入社後は】
入社後まずは１～3カ月間、
先輩が丁寧に指導しますので、未経験でも安心！
その後も他のメンバーと協力しながら
センター全体の商品管理を行っていきます。

将来は管理職としてキャリアアップも可能！

まず経験を積み、現場をまとめるフロア長を目指しましょう。
その後、センター長補佐、センター長、部長…
全く異なる一つひとつのセンターでの経験を経て、
将来はセンター全体のマネジメントをお任せしたいです。
一方で、現場での業務をずっと続けることも可能！
これまでの経験に関係なくステップアップできます！

チーム／組織構成
チームワーク重視の職場です。年齢や性別に関係なく
お互いがフォローしあうスタイルで仕事を進めています。

将来は管理職としてキャリアアップも可能！

まず経験を積み、現場をまとめるフロア長を目指しましょう。
その後、センター長補佐、センター長、部長…
全く異なる一つひとつのセンターでの経験を経て、
将来はセンター全体のマネジメントをお任せしたいです。
一方で、現場での業務をずっと続けることも可能！
これまでの経験に関係なくステップアップできます！

対象となる方

【応募資格】◎要普通免許（AT限定可）　※未経験者歓迎
【歓迎するタイプ】
◆協調性があり、一致団結して業務に取り組める方
◆積極的に改善案などを企画提案～実現する意欲がある方
◆フットワークが軽く、柔軟かつ臨機応変に対応できる方
◆将来、リーダーとしてチームや部門をまとめたい方
◆明るく仕事に取り組める方

選考のポイント

《学歴不問・第二新卒・未経験歓迎！》
《物流に関するスキルや知識。経験は一切問いません》
《完全人物重視の採用！》
《社員の半数以上が転職組！》

勤務地

──★車・自転車・バイク通勤可★──

【東京都／埼玉県／千葉県／神奈川県／茨城県／栃木県／福島県／山梨県／
長野県／兵庫県／静岡県／新潟県／富山県／徳島県／香川県／広島県／鹿児島県】

長野センター／筑波物流センター／筑波第二センター／
越谷センター／春日部センター／加須センター／沼南センター／
綾瀬センター／山梨センター／栃木センター／清水センター／
三条センター／島田センター／袋井センター／新潟センター／
富山センター／君津センター／柏センター／瑞穂センター／
大宮センター／福島センター／徳島センター／香川センター／
千葉センター／三木センター／福山センター／鹿児島センター
＜本社住所＞
東京都文京区本郷2-17-15

＜本社アクセス＞
東京メトロ丸の内線「本郷三丁目駅」、都営地下鉄大江戸線　「本郷三丁目駅」から徒歩5分
※各物流センターの住所は弊社ホームページにてご確認ください。

勤務時間

9:00～17:30
※シフト制あり

雇用形態

正社員

給与

月給19万5500円以上
※経験・能力により考慮いたします。

初年度年収例：年収300万円～500万円

＜諸手当＞
◆交通費全額支給
◆家族手当
◆単身赴任手当
(帰省旅費手当も別途あり)
※月2回往復交通費支給
◆時間外手当
◆役職手当

■賞与
年2回

■昇給
年1回
■社員の年収例
年収例：年収390万円／30歳／一般社員職／月給25万円×12カ月＋賞与年2回
年収例：年収460万円／30歳／フロア長職／月給30万円×12カ月＋賞与年2回
年収例：年収600万円／35歳／センター長職／月給36万円×12カ月＋賞与年2回
年収例：年収850万円／45歳／部長職／月給48万円×12カ月＋賞与年2回