ワウハウス九州株式会社

不動産仲介

福岡県久留米市中央町32-4

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戸建て住宅の営業担当(未経験大歓迎!) 充実の評価制度あり/転勤なし&通勤便利/20代・30代活躍中

  • 正社員
  • 転勤なし
  • 5名以上採用
募集背景

自社で土地取得→宅地造成→間取り・設計→住宅建築まで、【家づくり】をトータルで行う当社。 出来上がった住宅の販売も、もちろん自社で行っています。 今回募集するのは、この、出来上がった住宅を販売する営業職! 設立から8年間クレームもなし(!)という事実が物語るほどの 業績好調により、事業拡大のための増員募集です!

仕事内容

自社で建築した分譲モデルハウスのご案内を行います ※テレアポ・ノルマ・飛び込みなど、ムリな営業なし!
具体的な仕事内容
新築建売住宅、分譲地の販売を手掛ける当社にて、【営業担当】として
ご活躍いただきます。

【主な業務内容】
◎建売住宅の販売◎
分譲予定地に設けた当社モデルハウスで、現地を訪れるお客様への対応を
お願いします。
※「営業」といっても、ノルマがあったり飛び込み営業などではありません。
<広告による反響営業>や<お客様からの紹介営業>が基本です。
※「完成品(住宅)を気に入って、ご購入頂く」というイメージを持って頂くのが
一番近いです。
※ご購入頂いた住宅の各種保障内容(火災保険など)の確認などもお願いいたします。

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【1日の流れイメージ】
<出社>

9:00~12:00 <事務作業>

12:00~15:30 <お昼休憩> 
ちょっと長めなのですが(笑)お客様対応の時間はどうしても午後いち以降なことが
多いため、それまでは自由時間としています。
この間は銀行に行ったり、お昼寝をしたり(笑)皆自由に過ごしています。

15:30~20:10 <分譲地待機/ポスティング/お客様対応など>

<退社> お疲れ様でした!
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【未経験、大歓迎!1年かけてじっくり成長していける環境です◎】
今回の募集では、経験者の方はもちろんですが、未経験者の方、さらに言えば
社会人経験がない方も歓迎します。
今後の事業拡大を見越して新しい人材をお迎えすることが目的ですが、無理に
早期戦力となっていただくつもりはありません。

将来の中核メンバーとしての活躍が期待できる、そんな方は長い目で見て成長して
いって頂けるようにと考えています。
あなたのペースで、ゆっくり成長していける環境ですよ。

★こっそり教えちゃいます☆
ちなみに、当社のトップ営業マンは30代女性(入社2年目)!
売上イメージは、なんと年間16棟!!
こっそりその秘密を聞いたところ、「お客様に寄り添い、こまめな
コミュニケーションを取れること」だそうです☆

チーム/組織構成
未経験で入社した、沢山の仲間が活躍しています!
20代の若手からベテランまで、幅広い年齢層の社員が活躍しているのも
当社の特徴のひとつ☆

対象となる方

高卒以上、未経験者大歓迎 ◎社会人デビュー・ブランク期間のある方も歓迎します ※要普免 
<下記に当てはまる方、歓迎!>
・地元に密着して、長く働き続けたい方
・相手の立場に立って、誠意のある対応が出来る方
・アットホームな職場で、自分らしい仕事がしたい方
・仕事に優先順位をつけて、効率的に動ける方
・業界問わず、お客様と関わる仕事(接客・販売など)のご経験がある方

選考のポイント

☆人物重視の採用を行います☆
今回の採用では、できるだけ多くの方にお会いしたいと考えています。
当社に興味をお持ちの方は、ぜひ積極的にご応募ください◎

勤務地

<本社>福岡県久留米市中央町32-4/久留米市役所の目の前で通勤便利!
<福岡営業所>福岡県福岡市博多区麦野5丁目22-1
※転勤なし※U・Iターン歓迎

アクセス
<本社>JR「久留米駅」より徒歩8分・西鉄「久留米駅」よりバスで5分
<福岡営業所>西鉄天神大牟田線「雑餉隈駅」より徒歩7分

★遠方からのご応募も歓迎します★
電話面談など、選考フローも柔軟に対応しますので、
メール/電話でお気軽にご相談ください。

勤務時間

1年単位の変形労働時間制(1週間あたりの平均労働時間40時間)
(勤務イメージ)9:00~20:10 ※休憩3時間10分

雇用形態

正社員
※試用期間(3か月)あり。その間は月給20万円以上。

給与

月給28万円以上(固定残業代含む)+歩合給+インセンティブ
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、8万円支給
※45時間を超える時間外労働分は追加で支給

★営業の醍醐味!「頑張りは、しっかり評価」★
当社は、どちらかというとお客様からの引き合いが多く、ひっきりなしに
需要があるため、特に営業ノルマを設けてはいないのですが(笑)
やっぱり頑張って売り上げを上げてくれた社員たちに還元したいと考えています。
そこで登場するのが、<歩合給>と<インセンティブ>◎

<歩合給>
1棟販売するごとに、その利益率による歩合給を支給(1棟につき平均12万円ほど)!
だいたい、営業一人で年間平均8~10棟ほどは売っているイメージ☆

<インセンティブ>
基本「年間、一人8棟売ろう!」という目標があり(3か月に2棟という計算に
なりますね)、これを3か月で4棟獲得した場合、月給+20万円のインセンティブ
を支給します(昨年、5回の支給実績あり☆)

さらに、決算賞与を毎年、年末に一律で10~20万円支給 (8年連続)!!
「社員の頑張りに応えたい」という会社の考え、伝わりますよね?◎

■賞与
年2回(6月・12月)
■社員の年収例
【年収例】年収750万円/30代女性(経験2年)
【年収例】年収500万円/20代男性 (経験1年)

待遇・福利厚生・各種制度

■各種社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災)
■交通費支給(月1万5000円まで)
■資格手当あり
■資格取得支援制度あり
■退職金制度(勤続3年以上の社員に支給)

休日・休暇

<休日・休暇>
<休日>
・週休2日制(毎水曜+第1・3・5火曜)
…………………………
平日のお休みって、嬉しい♪
週末はどこに行っても人が多いから、街が朝からバタバタ、ざわざわしている平日に、
ゆったり起きてお休みを満喫できるのって、結構嬉しくないですか?
平日休み、いいですよ◎
…………………………

<休暇>
・GW
・夏期休暇(6日間)
・年末年始休暇(9日間)
・有給休暇
・慶弔休暇
・特別休暇

転勤なし!福岡で長く働ける!

当社は地域に根差した住宅企業です。
福岡を愛し、福岡に住む方々の
一戸建て住宅をたくさん手がけてきました。

きっと従業員も同じ気持ちを持っているでしょう。
だからこそ、この場所でみんなと一緒に働いていきたいと考えています。

「福岡から離れずに腰を据えて働いていきたい」
「今は県外にいるけれど、そろそろ福岡に戻ろうと思っている」
そういった方々には、とてもぴったりの職場です。


出典:doda求人情報(2018/6/4〜2018/7/29)

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