株式会社イーライフ
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
株式会社イーライフの過去求人・中途採用情報
株式会社イーライフの 募集が終了した求人
幅広いメディアの企画~制作までトータルプロデュース[提案営業]
- 正社員
チラシ・カタログなどの印刷広告から、 HP制作、WEB広告の運用まで、 クライアントの集客・販促をサポートする 広告の企画・制作をワンストップで手がけている当社。 特に不動産・建築業界に強みを持ち、 人々の生活に欠かせない「住まい」に関する広告を、 長年プロデュースしてきた総合広告代理店です。 当社は今年で創業40周年。 さらなる事業拡大とサービスの充実化を目指し、 新しい仲間を募集します!
不動産・建築業界のクライアントを中心に、広告・販促ツールの企画提案を行う営業をお任せします。
具体的な仕事内容
【主な取引先】
▼不動産売買仲介会社、賃貸仲介会社、
ハウスメーカー、工務店などのお客様が中心です。
▼まずは東京・神奈川・千葉の
担当エリアの既存取引先を引き継ぎます。
集客、販促、業務効率化など、
さまざまな相談に対応しながら、
信頼関係を築いていくことがポイントです。
▼仕事に慣れたら新規開拓にも挑戦。
営業戦略は自分で考えてアプローチできます。
もちろん、先輩がしっかりフォローします。
お客様の紹介で、飲食・美容・介護など、
他業種を担当するケースもあります。
【制作物の一例】
■チラシ・パンフレット
■看板・のぼり
■WEBサイト・WEB広告運用
■自社発行の不動産情報誌・不動産情報サイト
■不動産情報管理システム など
【仕事の流れ】
▼お客様の要望をヒアリング
▼企画立案/デザインラフ・見積り等の作成
▼プレゼン/受注
▼制作への指示・進行管理
▼効果測定・アフターフォロー
チーム/組織構成
職場には47名が在籍し、平均年齢は35歳。
20~40代のスタッフがバランスよく活躍しています。
【未経験者・第二新卒歓迎!】学歴不問/要普免(AT限定可)/基本的なPCスキル/35歳以下の方
★未経験スタートの先輩が多数活躍中!
【こんな方を歓迎】
◇社内・社外の人との輪を大切にできる方
◇一緒に目標を追いかけられる協調性のある方
◇地道にコツコツ努力できる方
◇調整力・折衝力のある方
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
【神奈川事業部】【千葉事業部】【東京事業部】
よりご希望の勤務地をお選びください
【神奈川事業部】
神奈川県相模原市中央区横山3-28-15 イーライフビル
<アクセス>
JR横浜線「相模原駅」よりバス10分程度
JR相模線「上溝駅」より徒歩13分
【千葉事業部】
千葉県市川市鬼高3-30-7-2F
<アクセス>
JR総武線「下総中山駅」より徒歩12分
東京メトロ東西線「原木中山駅」より徒歩11分
【東京事業部】
東京都千代田区飯田橋3-11-15 UEDAビル5F
<アクセス>
JR中央・総武線、東京メトロ東西線・有楽町線・南北線、都営大江戸線「飯田橋」駅徒歩3分
※U・Iターン歓迎
9:00~18:00
休憩1時間、実労働時間8時間
正社員
月給22万3,000円+インセンティブ
※経験・年齢等を考慮し、当社規定により決定します。
※別途手当を支給します。
※試用期間3か月(期間中の待遇に変動はありません。)
■賞与
賞与/年2回
■昇給
昇給/年1回
■社員の年収例
年収457万円/32歳 経験6年
■交通費支給
■家族手当
■歩合保証手当
■職務手当
■特別手当
■役職手当
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■退職金制度(勤続3年以上)
■産休・育休取得制度
<休日・休暇>
【年間休日121日】
■完全週休2日制(土・日)
■祝日(会社カレンダーによる)
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇(入社後6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日)
■慶弔休暇
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出典:doda求人情報(2025年8月時点)