東芝エレベータ株式会社
マッチングしやすいおすすめ求人とは
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マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
東芝エレベータ株式会社の過去求人・中途採用情報
東芝エレベータ株式会社の 募集が終了した求人
フィールドエンジニア(年間休日126日/未経験から専門スキルが身につく)
- 正社員
- 5名以上採用
当社は、創業130年以上という歴史の中で培った 東芝の社会インフラに関わる総合技術を活かし、 昇降機に関わる製品・システムの開発から 製造・据付・調整・保守サービスまでの一貫した体制により、 お客様へ良質な製品とサービスをお届けしています。 現在、建設需要が高まっており、 保守・改修を担うフィールドエンジニアは不可欠な存在。 そこで、将来の事業成長に向けた優秀な人財確保を目指し、 積極的なキャリア採用を行います。 今回は、昇降機に関連する業務経験がない方も歓迎の募集です。 当社の事業とサービスに興味のある方は、ぜひご応募ください。
【業界未経験者が多数活躍】東芝製昇降機の保守・改修をお任せします
具体的な仕事内容
【入社後は…】
エレベーター、エスカレーターの実機を備えたフィールド研修センターにて、導入研修を受講します。
■保守業務
エレベーター、エスカレーターの定期点検やメンテナンスを担当します。
1日の訪問件数は5~6件。
訪問先は、マンションなどの住宅や、
ショッピングモールや駅といった公共施設など。
多岐にわたるため、日中の点検が難しい施設もあります。
その場合、月2~3回の夜勤が発生しますが、
事前に調整してシフトを決めるので、一人に集中することはありません。
また、休憩時間を多く確保し、次の日は休日になるので、
メリハリをつけて無理なく業務に取り組める環境です。
巡回は、基本的には1~2名で担当し、決められた手順に沿って点検。
必要に応じて部品の交換も行い、建物の管理者の方やオーナー様に報告します。
■改修業務
定期点検や不具合に対応した部品交換などを担当します。
1日の現場数は1~2件。
基本的に2~3名のチームを組んで点検します。
大規模な施設は10人以上で行うことも。
夜間の作業もありますが、代休取得やシフト管理など無理のない働き方ができます。
【配属後は…】
研修センターでは1年に3~4回研修を実施。
最新技術やノウハウを学べる機会を多く設けています。
また、配属先の拠点でも定期的に勉強会を開催し、技術の向上に取り組んでいます。
もちろん、国家資格取得もサポートします。
将来的には作業責任者となって、活躍できるよう、
マネジメントスキルも磨いていただけます。
チーム/組織構成
過去、DODA経由では設備会社での給水装置メンテナンスの経験者(33歳)や、
プラントエンジニアリングメーカーでのメンテナンス経験者(34歳)など、
さまざまな業界出身者が入社しています。
「安全性」を何より優先している当社では、
1人でいきなり業務をお任せすることはありません。
まずは先輩エンジニアとチームを組んで保守・改修を行います。
頼れる先輩たちも、初めは多くが未経験からのスタートでした。
分からないことは、なんでも聞いてください。
【高卒以上】機械・電気系の高校・専門卒または同程度の知識をお持ちの方/業界未経験歓迎
■機械・電気に関する基礎知識をお持ちの方、学校で学んできた方も歓迎します!
【歓迎する経験や資格】
◎設備機器の設置・メンテナンスなどの実務経験
◎電気工事士、玉掛、溶接、足場の組立等作業主任者などの資格
◎工業高校・技術系専門学校、高専卒の方
【下記にあてはまる方はぜひご応募を】
◎機械いじりが好き
◎正確さ、丁寧さには自信がある
◎大きなインフラを支えたい
◎一生モノの専門スキルを身につけたい
全国いずれか拠点への配属となります。
(北海道、宮城県、東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県、静岡県、
石川県、愛知県、大阪府、兵庫県、広島県、香川県、福岡県)
※U・Iターン歓迎
8:30~17:00
※勤務地によっては、別のシフトの場合もあります。
正社員
月給16万円~
※上記の金額は、あくまでも最低支給額となります。
※これまでのあなたのキャリアや資格、スキルを十分に考慮した上で、決定します。
■賞与
年2回(7月、12月)
■昇給
年1回(4月)
・各種社会保険完備
・独身寮・社宅完備(転勤時のみ)
<各種手当>
・通勤手当
・住宅費補助
・育成手当
・外勤手当
・時間外手当
<各種制度>
・提携保養宿泊施設
・東芝グループ保険
・持株会制度
・住宅融資制度
・財形貯蓄
・退職金制度
など
<休日・休暇>
◎年間休日126日(2017年度)
・完全週休2日制(土・日)
・祝日休
・年末年始休暇
・メーデー
・年次有給休暇
(初年度18日、2年目22日、3年目以降24日)
・リフレッシュ休暇
(勤続10年以降、5年毎に5日付与。勤続20年は10日)
・慶弔休暇
■TAIPEI 101(台湾)
■六本木ヒルズ森タワー
■泉ガーデンタワー
■あべのハルカス
■虎ノ門ヒルズ など
国内でも有数の、ランドマークとなるような建物で当社製品が採用されています。