株式会社ライフクォリティ
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
株式会社ライフクォリティの過去求人・中途採用情報
株式会社ライフクォリティの 募集が終了した求人
営業管理職・マネジャー候補/30~50代が活躍中/車通勤OK/お客さまの大切な1日をつくるお仕事です
- 正社員
- 転勤なし
時代の流れと共に、冠婚葬祭サービスのニーズは増え続けています。 今後さらに多くのお客さまからのお声掛けに応えるため、 変わらない丁寧な対応を続けられるように増員募集を行います。 まずは冠婚葬祭についての知識を学ぶことからはじめて、 営業管理職としてイベント企画・立案や人件費管理、 育成などに力を発揮していただきたいです。
人生の節目である葬儀や結婚式をお客さま目線になりプランニングやフォローなどをしていただきます。
具体的な仕事内容
【具体的には】
葬儀では最近よく耳にする「終活」「家族葬」、
婚礼では「なし婚」「0婚」など、
儀式に対する考え方が10年前に比べるとかなり変化をしてきています。
お客さまから直接お話を伺い、
お客さまに満足される儀式を提供することが第一にするお仕事です。
いつ何が起こっても大丈夫なように葬儀に関する知識をつけていただいたり、
夫婦がこれから幸せになるためのお手伝いも一緒にしていただきます。
すこしでも心の不安を軽くできるように支えるのが私たちの仕事です。
≪イベント開催≫
葬祭場での友引見学会や大手ショッピングモールなどのブースでの
婚礼フェアー案内を月に2回ほど開催します。
来場者さまにチラシをお渡しし、顔を合わせてシステムやプランについてご説明を行い、
知識を共有しましょう。あわせて実際に式場へいらっしゃった方へご説明と共に、
自社のサービスをご提案します。
≪式のプランニング・フォロー≫
身内だけで行いたい、好きなものを取り入れた演出がしたいなど、
お客さまのご要望を伺って式づくりを行います。
担当しているお客さまの葬儀・結婚式があった場合は
挨拶や返礼品に関するアドバイス、進行サポートなどを行います。
≪パートスタッフの管理≫
5名程度のパートスタッフとチームになり、業務に携わっていただきます。
どうしたらお客さまによりわかりやすく伝わるのか、
サービスを広めていくための手法も一緒に考えましょう。
☆入社後は2~6ヵ月の試用期間を設けています。
代表や周囲のスタッフと協力しながら、
提案や進行に関する知識をつけていってください。
これまで葬儀・結婚式に参加した経験があれば、
その時の知識を活かして即戦力として活躍ができます。
チーム/組織構成
社員・パートの方含め、30~50代のスタッフが多数活躍しています。
【学歴・経験不問】マネージャー、管理職経験をお持ちの方 ★今までの人生経験が活きる仕事です。
【こんな方は活躍いただけます】
■マネージャーや管理職経験をお持ちの方(業界不問)
■会社の幹部候補生として、実力をフルに発揮したい方
★中途入社のほとんどは業界未経験スタートなので、
職種経験ゼロの方も安心してご応募ください!
【土呂営業所・加須中央営業所で募集中】
<勤務地詳細>
土呂営業所/埼玉県さいたま市北区土呂町2-44-1
加須中央営業所/埼玉県加須市中央2-11-8
※U・Iターン歓迎
※転居を伴う転勤なし
※車通勤可
<アクセス>
土呂営業所/「土呂駅」徒歩7分
加須中央営業所/「加須駅」徒歩8分
9:30~17:30
※月20時間程度の残業あり
平均して18:00には退社しています
正社員
※試用期間2~6ヵ月(月給20万円+諸手当。その他の待遇に変わりはありません)
月給24万円以上(固定残業代含む)+諸手当
※経験・能力により決定します
※時間外手当は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、固定残業代として4万円支給
※30時間を超える時間外労働は追加で支給いたします。
■社員の年収例
500万円/入社3年目、45歳(月給24万円+インセンティブ)
■交通費支給(月2万円まで支給)
■インセンティブあり(誘致・当直・契約手当など)
■車通勤OK(駐車場完備)
■従業員割引(結婚式や葬儀)
■社会保険完備
■残業手当
<休日・休暇>
■日・祝日
■年末年始休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇